修订制度、职责、常规等相关文件管理制度.docx

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修订制度、职责、常规等相关文件管理制度1、护理部负责制订或修订护理制度、职责、常规等的管理工作。2、修订护理制度、职责、常规等由护理部主任、科护士长或护土长根据相关文件规定提出申请，经护理部成员讨论通过，报请主管领导批准后方可实施。3、修订护理制度、职责、常规等必须经过全体护士长讨论，广泛征求意见及建议。4、提出申请人员负责组织相关人员修订制度、职责、常规等相关文件。5、修订后的制度、职责、常规等首先必须在相关科室予以试行，根据试行意见修改成稿，并注明修订时间。6、定稿后报请领导批准正式发布，同时宣布废止以前本项制度、职责、常规等。7、各科室护士长组织相关人员学习，督导护士执行，保证制度落实。8、护理管理人员在修订的护理制度、职责常规等发布后定期督导检查各科室培训学习及执行情况。