2024国家开放大学（电大）《公司概论》考试通用题型.docx

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1、2024国家开放大学（电大）公司概论考试通用题型学校:班级:姓名:考号:一、单选题（18题）1 .在数量上占绝大多数的企业形式是0。A.个人业主制企业B.合伙企业C.有限责任公司D.股份有限公司2 .以下哪一点是股份有限公司的缺点0A.承担无限贡任B.组建程序简单C信用程度低D.筹集资本较难3 .现代企业制度是以0为主要形式的。A.个人业主制企业B.合伙制企业C.工厂制度D.股份有限公司和有限责任公司4 .下列哪种说法不正确（）A.股票的风险大于债券的风险B.股票的收益没有债券的收益稔定C.股票比债券的期限长D.股票与债券的性质不同5 .在公司解散过程中，当公司财产能够清偿公司债务时，列为公司

2、财产分配顺序第一位的是0。A.支付清算费用B.支付职工工资C缴纳所欠税款D.按比例分配给股东6 .下列价格或价值中，决定股票市场价格的是0。A.票面价格B.发行价格C.账面价值D.内在价值7 .兼并指的是0。A.吸收合并B.新设合并C.承担债务式合并D.购买式合并8 .以下哪一点是集中型股权结构容易导致的缺点QA.对经营者监控失效8 .造成经营者短期化经营行为C控股股东滥用其经营控制权，损害一般股东权益D.易出现内部人控制问题9 .现代公司产生于0。A.I7-18世纪B.封建制度解体、资本主义迅速发展时期C.资本主义自由竞争到垄断的过渡时期D.产业革命暴发时10 .以下哪一个不是吸收合并的特点

3、0A.降低合并的费用B.手续简便C.可以保持公司的连续性D.易于公平协调员工之间的关系11 .下列哪种权利需要股东付出而不是得到0A.投票权B.分红权C.转让权D.A和B12 .以下部一种权利的载体是股票或债权0A.原始所有权B.派生所有权C法人财产权D.经营权13 .企业的,脱壳经营”，即指企业经营陷入困境后，主要人、财、物与原企业脱钩另行组成新的法人进行独立经营，新企业不承担原企业债务,这种行为适用于公司人格否定的哪种情形OA.公司人格混同B.公司资本显著不足C.虚拟股东D.利用公司人格逃避契约义务14 .公司资产等于0。A.股东权益B负债C股东权益十负债D.股东权益一负债15 .各类型控

4、股公司中，单纯从事股权收购和控制活动，本身不从事生产经营的公司是()。A.纯粹控股公司B.混合控股公司C.综合性控股公司D.专业性控股公司16 .期股期权激励的对象主要是0。A.基层管理者B.中上层管理者C.员工D.公司的监事17 .下列哪一项不是我国公司股权结构的特点0。A.股权集中度高B.流通股与非流通股并布C机构投资者比例过大D.社会流通股股权分散，缺少机构投资者18 .下列哪一项不屈于股份有限公司创立大会的职权0A.制定公司章程B.通过公司章程C.选举董事会、监事会成员D.审议发起人关于公司筹办情况的报告二、判断题（20题）19 .企业集团是一个企业联合体，自身不是法人实体。（）A.正

5、确B.错误20 .公司设立时出资者出资形成的财产不属于公司的法人财产。（）A.正确B.错误21 .实行股票期权激励，如果未来的股票市价高于行权价，则期权持有者的股票身无价值可言。（）A.正确B.错误22 .有1限贲任产生的结果是公司的人格与其成员的人格的分离。0A.正确B.错误23 .董事长是由持有多数股份的股东选举产生的。（）A.正确B.错误24 .有限责任是减少投资风险的最佳形式。（）A.正确B.错误25 .法人财产权包含收益权的内容，经营权不仅包含收益权的内容，还包含处置权的内容。（）A.正确B.错误26 .我国公司法规定，以募集方式设立股份有限公司的，发起人所认购的股份，不得低于公司股

6、份总数的35%。()A.正确B.错误27 .公司法人治理结构中的信任托管关系是指董事会与经理人员之间的关系。OA.正确B.错误28 .经营者的效益年薪是指经营者年度应得到的与企业经营状况挂钩的经营风险收入。()A.正确B.错误29 .股价指数是反映股市总体价格或者某类股票价格变动走势的指标。()A.正确B.错误30 .有限责任公司只能采取发起设立方式。()A.正确B.错误31 .公司的最高权力机构是董事会。()A.正确氏错误32 .母公司、子公司和关联公司共同组成一个独立的法人实体。()A.正确B.错误33 .有限公司和股份公司以工业产权(包括非专利技术)作价出资的金额不得超过公司注册资本的3

7、0%。OA.正确B.错误34 .股票的票面价格表示公司每股实际资产价值。（）A.正确B.错误35 .产权以所有权为核心，所有权性质决定着产权的性质，因而产权就是所有权。OA.正确B.错误36 .公司产权制度的关健是公司成为不依赖于股东独立存在的法人。（）A.正确B.错误37 .业主制企业-般只适宜于投资额不大、技术工艺比较简单的小型工商企业。（）A.正确B.错误38 .企业集团与其下属的事业部或子公司存在行政者隶属关系。（）A.正确B.错误三、简答题（5题）39 .在我国对国有企业经营者基薪的设计主要应考虑哪些因素？40 .公司资本、公司资产与股东权益各指什么,三者之间是什么关系？41 .简述

8、总经理职权的主要内容。42 .公司合并的主要动机是什么？43 .简述公司合并的主要动机。参考答案1.A2 .C3 .D4 .C5 .A6 .D7 .D8 .C9 .C10 .D11 .A12 .A13 .D14 .C15. A16.B17.C18.A19.A20.B21.B22.B23.B24.A25 .B26 .A27.B28.A29.A30.A31.B32.B33.B34 .B35 .B36 .A37 .A38.B39 .我国目前国有企业经营者基薪除了要遵守最低工资所维持生存及劳动再生产原则外，还要考虑以下因素来设计：(1)企业规模。(2)企业平均工资水平。(3)行业工资水平。(4)行业之

9、间的差距。40 .公司资本是指公司登记注册的资本总额;公司资产是指由过去的交易或事项所形成，并由企业拥有或控制的资源;股东权益是指公司总资产中扣除负债所余下的部分。公司资本是股东权益的部分。在一般情况下，股东权益大于公司资本，它表明在股东出资基础上所形成的那部分公司资产值。公司资产一般大于股东权益，其为股东权益与负债之和。41.总经理作为公司法人代表的代理人及公司行政工作首脑,必须对董事会负责，遵守公司章程，维护公司利益，不得利用职权收受贿赂和以各种手段谋取私利，不得侵占公司财产和泄漏公司秘密。其主要职权有:(1)主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议：(2)组织实施公司年度经营计划和

10、投资方案;(3)拟定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度;(4)制定公司的具体规章;(5)提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人;(6)决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员:(7)董事会授予的其他职权。(5)文化控制。文化控制是指母公司利用其组织文化不断对子公司进行渗透、同化.42 .(1)减少竞争对手(2)发展协作和多元化经营，迅速打开市场(3)加速扩大公司规模;(4)在无力经营时，与大公司合并，减少风险，避免破产。43 .(1)减少竞争对手;(2)发展协作和多元化经营，迅速打开市场;(3)加速犷大公司规模;(4)在无力经营时，与大公司合并，减少风险，避免破产。