纪律要求.docx

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1、纪律要求最后一个月,安全工作就是要严明纪律,制定钢规铁纪,严考核,钢执行,确保安全生产。(一)矿(厂)领导不按规定带班下井、走动式管理或者带班下井、走动式管理弄虚作假、空班空岗、不履行交接班的,一律撤职。(二)离岗外出不执行请销假制度、值班脱岗的,一律免职。(三)违章指挥,超能力、超定员、超强度突击组织生产、冒险作业的,主要领导一律免职。(四)特种作业人员现场配备不足,跟班干部违章指挥、强行作业的,一律撤职。(五)安全员、瓦检员,存在空班、漏检、假检、假填报的,一律解除劳动合同。(六)工作面存在重大安全隐患,不具备安全生产条件,仍然组织生产的;突击生产、冒险作业的,安全员、班长、跟班队长一律解

2、除劳动合同,队长、书记一律撤职。(七)放炮作业不执行一炮三检、三人连锁放炮制度的,瓦检员、班长、放炮员一律解除劳动合同,队长、书记一律撤职。(八)探放水、瓦斯抽采、监测监控弄虚作假、人为修改上报数据,故意挪移探头位置的,干部一律撤职,工人一律解除劳动合同。(九)“五管”要害场所等应急值守人员擅离岗位、不尽责的,一律解除劳动合同。(十)地面生产单位,车间存放易燃易爆物品不符合规程、标准规定的,主要领导一律免职。(十一)选煤厂瓦斯区域动火作业,没有措施或者措施落实不到位、没有领导现场指挥作业的,责任领导一律撤职。(十二)有毒有害、易燃易爆、高温高压等危化品储存、使用场所,管理不到位、措施不到位、责任人不明确的,主要领导一律撤职。(十三)严重“三违”人员,干部一律撤职,工人一律解除劳动合同。(十四)瓦斯异常或超限、水文地质资料不清的工作面,一律停下来。(十五)存在重大安全隐患,不具备安全生产条件的工作面,一律停下来。(十六)临时工程没有措施,没有领导跟班指挥作业的,一律停下来。(十七)多队组作业,没有领导跟班协调指挥作业的,一律停下来。(十八)不放心的人员、队伍、工作面,一律停下来。(十九)各部门矿区值班人员疏忽大意、在业务范围内造成事故、损失的,干部一律撤职,工人一律解除劳动合同。(二十)最后一个月,发生事故的加倍处罚,从严问责。

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