转移支付区域项目绩效目标自评表.docx

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1、转移支付区域（项目）绩效目标自评表（2021年度）转移支付（项目）名称中央财政医疗服务与保障能力提升补助资金中央主管部门国家医保局地方主管部门四川省医疗保障局资金使用单位房县医疗保障局资金情况 （万元）全年预算数（A）全年执行数（B）预算执行率年度资金总额：117.8117.8100%其中：中央财政资金117.8117.8100%地方资金其他资金总体目 标完成 情况总体目标全年实际完成情况目标1:提升医保信息化水平，加强网络、信息安全、基础 设施等方面建设，进一步夯实技术基础，切实保障医保信 息系统高效、安全运行，提高数据采集质量和速度。目标2:加强打击欺诈骗保工作力度，切实保障医保基金合 理

2、有效使用。目标3:加快推进医保支付方式改革和DRG试点工作。目标4:有效提升综合监管、宣传引导、经办服务、人才队 伍建设等医疗保障服务能力.深入开展重点行业领域突出问题医保系统治理和打击“三假”、中医理疗专项治理行 动，严厉打击欺诈骗保行为。2021年2021年开展医疗保障领域突出问题专项治理工作 以来，协议处理医药机构66家，追回医保基金共计531.29万余元，行政处罚13家定点 医药机构，罚没款432.69万元，约淡医药机构42家,移交卫健7件，解除医保服务协 议1家，暂仲医保服务协议1家，有力震摄了欺诈骗保行为，确保了医保基金安全； 开展2021年“打击欺诈骗保维护基金安全”集中宣传月活

3、动，广泛宣传医疗保险的 政策法规。深入开展重点行业领域突出问题医保系统治理工作和打击“欺诈脆保”、 “一查二纠”专项治理活动，通过槃县医保微信公众号、手机短信、LED电子屏滚动播放等多种渠道宣传医保政策、典型案例，努力营造打击欺诈骗保的浓厚定围。积极 加强各部门间联系，明确分工，主动作为，扎实推进城乡居民参保筹资工作。2021年 度全县城乡居民参保IOl万人，参保率达99%；以基金收支预算管理为基础，实行医保付费总额控制，开展病组点数法付费，科学合 理确定分组与付费标准，建立合理适度的激励约束机制，分步推进全县按DRG付费方 式改革.目前，槃县人民医院、中医院、妇幼保健院正试点运行，预计202

4、3年全县所 有定点医疗机构全面推行；2021年我县医保信息系统均正常运行，100%达到年初绩效目标，医保信息系统重大安 全事件响应时间30分钟，医保信息系统运行维护响应时间30分钟：定点医药机构监督 检查覆盖率100%,医保人才培养合格率95机异地就医直接结算率显著提高：开展医 疗保障业务培训13次，积极派人参加上级组织的医疗保障人才方面的培训。茶本实现 了年度总体目标。绩效指标.级 指标二级指标三级指标指标值全年实际完成值未完成原因和改进措 施产出指表数量指标开展全域医保政策宣传活动次数22次22次开展医疗保障业务培训次数22次22次质量指标医保信息系统正常运行率90%全年均正常运行，100

5、%达到年初绩 效目标。医保信息系统叁大安全事件响应时间近60分钟7*24小时随时响应，100%达到年初 绩效目标。医保信息系统运行维护响应时间W30分钟全年均正常运行，100%达到年初绩 效目标。定点医药机构监督检查覆盖率IOW对全县定点医药机构进行了全粮盖 现场检查，100%达到年初绩效目标医保人才培养合格率90%医保人才培养合格，100%达到年初 绩效目标.时效指标推行医保支付方式改革和DRG试点逐步推开逐步推开效益指标经济效 益 指标社会效指标医保重要政策知晓率90%290%跨省异地就医直接结算率有所提高有所提高满意 度指标服务对 象满意 度指标参保人员对医保服务的满意度90%90%说明

6、栗县2021年度无中央巡视、各级审计和财政监督中发现的问题及其涉及的金额。注：1.资金使用单位按项目绩效目标填报报,主管部门汇总时按区域绩效目标侦报.2.其他资金包括与中央财政资金、地方财政资金共同投入到同一项目的自有资金、社会资金,以及以前年度的结转结余资金等。3 .全年执行数是指按照国库集中支付制度要求所形成的实际支出.4 .定量指标.地方各级主管部门对资金使用单位埴写的实际完成值汇总时,绝对值直接紧加计算,相对值按照资金额度加权 平均计算。5 .定性指标.资金使用单位分别按照8豉（含）-100%、60M合）-8酰、0% 6幌合理填写实际完成值.地方各级主管部门汇总时, 按照资金额度加权平均计算完成值.