统计局在全市清廉机关建设现场观摩会上的交流发言.docx

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1、统计局在全市清廉机关建设现场观摩会上的交流发-a尊敬的各位领导，同志们：市统计局党组高度重视“清廉机关”创建工作，始终把“清廉机关”创建主体责任放在心上、扛在肩上,按照市委直属机关工委要求，坚持从理想信念树起、从基本制度严起、从日常规范抓起，全方位推进清廉机关创建工作。近年来，我局先后获得第七次全国人口普查国家级先进集体、第二次全国污染源普查省级先进集体、省提高妇女儿童健康保障水平民生实事工作先进集体、全市推动党的建设高质量发展先进单位、全市普法工作先进单位、全市服务工业经济发展先进单位等荣誉称号，在全市“两城”联创工作中荣立集体三等功，连续多年在全市综合目标绩效考评和法治政府建设考核中被评为

2、优秀等次，连续5届被评为省级文明单位。现将有关工作进展情况汇报如下：一、围绕一个理念，努力打造清廉统计文化品牌。严格落实中共中央办公厅关于加强新时代廉洁文化建设的意见，紧紧围绕“数字求真、作风务实”的理念，坚持“抓班子、带队伍、育人才、促发展”的总基调，着力发挥党员领导干部的表率和示范作用，大力传承弘扬红色革命文化、社会主义先进文化和中华优秀传统文化，涵养党员干部忠诚老实、克己奉公、甘于奉献、清正廉洁的精神品格，锻造踏实、朴实、务实、求实的统计作风，努力打造清廉统计文化品牌，使统计局成为服务党政领导决策的“参谋部”和监测经济社会发展的“晴雨表”。二、聚焦两个并进，推动清廉机关建设向纵深发展。一

3、是强化融合共进，常敲清廉“警示钟”。把清廉机关建设与党建工作深度融合，利用党组中心组理论学习、主题党日活动、民主（组织）生活会和干部教育培训等时机，强化对党章党规党纪和法律法规的学习，及时通报违纪违法典型案例，常态化组织研讨交流，提醒党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。二是强化制度跟进，常织清廉“防护网”O坚持规范指导、制度保障，推行以“共性清单、个性清单、特色清单、问题清单”为主要内容的“四单管理”制度，指导各科室切实找准廉政风险点，不断细化防范措施。建立廉政谈话制度、党员干部操办婚丧事宜制度、“三重一大”决策制度、工作检查制度等，紧盯管人、管钱、管物、管数等重要岗位，紧盯元旦、春节、端午、中秋

4、等关键节点，及时开展廉政提醒谈话，每月推送廉政宣传教育短视频，切实筑牢思想防线，扎紧制度的笼子。三、强化三项举措，助力清廉机关建设走深走实。一是筑牢思想根基。坚持旗帜鲜明讲政治，持续深化理论武装，坚定理想信念。坚持“第一议题”制度、“三会一课”制度，以微党课活动为载体，以“读经典、谈心得、强能力、促发展”分享会为抓手，不断强化学习教育，促进交流分享，引导党员干部在学思践悟中筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。二是聚焦责任主体。局党组坚决扛牢清廉机关创建主体责任，一把手履行“第一责任人”责任，班子成员落实“一岗双责”，将清廉机关建设纳入日常监督和目标管理综合考评内容，作为考核班子以及“两优

5、一先”表彰的重要依据，使清廉机关创建责任进一步压实。三是丰富活动内容。通过观看警示教育片、参观廉政教育基地、签订党风廉政建设承诺书等形式，开展纪法教育、廉洁教育和家风教育，不断深化清廉意识，促进党员干部转作风、提效能、树形象，以统计“廉动力”护航高质量发展。四、落实“四廉”工程，丰富活动载体推进廉政建设。一是坚持环境育廉。在办公区域设置廉政文化宣传专栏，悬挂廉政警句标牌,在阅览室设置廉政专区，订购中国纪检监察杂志清风传家严以治家书籍杂志，让全体干部职工随时感受廉政文化的教育和熏陶。人人关注“清风机关”微信公众号，把典型案例作为廉政教育活载体，切实用身边事教育身边人。二是坚持教育倡廉。把反腐倡廉

6、教育贯穿于党员干部的培养、选拔、管理、使用等各个方面，坚持逢会必讲廉、提拔必谈廉、自查必报廉、学习常思廉，让干部职工始终紧绷廉政这根弦。每逢重要节点一把手带头上廉政党课，各支部定期组织党章党规党纪集中学习和知识测试，不断强化纪法观念，筑牢思想防线。三是坚持谈心促廉。坚持完善谈心谈话制度，全面实施以任前谈话、定期谈话、诫勉谈话、提醒谈话为主要形式的预警促廉机制，开展定期“述廉”、民主“评廉”、民主生活会“正廉”、年终“考廉”等活动，做到常敲廉政钟、常思贪腐害，强化秉公用权、依法办事的理念。四是坚持典型引廉。实地参观学习焦裕禄精神、谷文昌精神、扁担精神等清廉典型，充分发挥先进人物的示范带动作用，多角度展示廉政文化，全方位讲好廉洁故事,推动形成清风吹拂、正气充盈的良好统计生态,着力创建政治清明、为民清廉、干部清正、生态清新的清廉统计机关。汇报完毕，不妥之处，请各位领导批评指正，谢谢。