最新建筑企业中长期安全生产规划.docx

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1、第一篇、安全生产中长期规划（五年）建筑企业中长期安全生产规划安全生产中长期（五年）规划一、编制目的为避免重生产、轻安全、但求经济效益、忽视安全生产的短期行为，促进安全生产工作与企业发展同步规划、同步实施，必须制左企业的长远汁划、年度计划中的安全健康内容，确保本质安全生产。二、工作目标及具体措施1、工作目标通过加强企业安全生产管理工作，提升安全生产工作管理水平，我公司在未来五年内要做到，使国家有关安全生产法律法规赋予企业的安全生产责任，特别是在主体合法、组织保障、宣传教育、安全权益、规章制度、安全投入、隐患治理、事故管理、应急管理等冬个方而的责任得到有效落实。实现安全生产管理目标。2、具体措施（

2、1）强化组织保障，健全管理机制企业的安全生产工作要想做深做实，必须有强有力的组织保障。因此，公司在未来五年的生产经营活动中，首先要不断完善企业安全生产组织机构，健全安全生产管理网络，落实安全生产责任制，使安全生产管理工作纵向到底、横向到边，覆盖于公司每位员工，贯穿于生产经营全过程，为构建安全生产工作的长效机制奠定坚实的基础。(2)加强宣传教有，提高安全意识安全生产工作是企业全员参与的一项极苴重要的基础工作，安全管理工作的根在基层。因此，对员工进行经常性的宣传教育，左期进行安全培训，提高员工安全意识和防范风险能力，杜绝三违、踏实工作，使安全生产工作真正根扎基层、深入人心，使安全文化真正成为公司企

3、业文化的有机组成部分。(3)重视安全权益，保障职工安全员工是企业的财富，是生产力要素中最具活力的因素。企业有责任依法保障员工的生命健康权。为员工创造安全舒心的工作环境及防护条件、及时为员工缴纳社会保险、保障女职工和未成年人的合法权益、教会员工对本岗位危险有害因素的防范措施是公司义不容辞的责任。(4)健全规章制度，严格落实措施各项安全管理制度是安全生产管理工作不可分割的重要组成部分，它使得公司的安全管理工作有章可循。它规泄了公司各部门安全工作的程序，明确了安全生产职责，阐述了安全管理对策措施，是安全生产管理工作的基础。因此，建立健全各项规章制度，严格落实各项措施是安全生产管理工作的根本保证。(5

4、)保证安全投入，改善安全条件在未来五年的生产经营工作中，公司要保证安全资金投入，改善并创造良好的安全生产条件，营造和谐安全的工作氛用，力求通过使用新技术、新工艺、新设备、新材料等技术改造，不断改善生产作业条件，降低员工劳动强度、优化作业环境，使员工的安全健康得到切实保障，使生产作业过程尽可能接近或达到本质安全的水平。(6)加强隐想治理，消除安全隐患隐患排查治理是预防生产安全事故不可替代的核心措施。公司要以隐想排查、整改为主线，以岗位标准化作业为契机，完善安全检查、隐患排查、隐患举报、隐想整改、奖惩追究等一系列制度措施，使各种事故隐想真正被消除在萌芽状态，实现公司安全生产工作的长治久安。(7)规

5、范事故管理，严肃事故责任生产安全事故的报告、调查、处理是一项政策性很强的工作，是安全管理工作的重要组成部分。公司要以人为本，以事故预防为基础，以“四不放过”为原则，严格依法报告、调查、处理突发生产安全事故，查明事故原因、分清事故责任、制定防范措施，举一反三，严肃追究事故责任人。(8)强化应急笛理，提升应急机制。应急救援工作的目地是为了在突发生产安全事故时，使事故的财产损失和人员的伤亡损失降低到可控制的最低程度，是事故的报告更加及时有效，使事故对相关方的不良危害降到最小程度，对提高员工的应急救援意识、应急防护能力、有效救援能力、应急避险能力，打下了良好基础。总之，安全生产是企业的永恒主题。安全生

6、产工作要以实事求是的态度，居安思危，与时俱进，在市场经济竞争环境中，扎实工作，以对国家、对社会、对员工、对家属认真负责的态度，强化主体、全员参与、规范管理、整章建制、技术创新、真抓实干，为公司的发展壮大，构建企业和谐的安全文化，不断增强企业的凝聚力，奠定坚实基础。2012年度安全生产工作计划根据公司“守法为根、安全为本，减少轻伤、杜绝重伤，加强防护、保证健康，强化意识、提高绩效”的安全生产方针，以及开发区安全主管部门2012年度安全生产工作部署，为确保公司全年无各类生产安全事故发生，实现公司年度安全生产目标，2012年公司各部门应重点做好以下几方而的工作。一、确立指导思想，明确管理目标1、指导

7、思想以科学发展观为指导，用安全发展的科学理念引领安全生产工作，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本”和“谁主管、谁负责”的原则，认真贯彻落实国家有关安全生产的法律法规和强制性标准，规范和加强安全生产的监督管理考核力度，不断提高自身管理水平，牢固树立生命、健康、卫生、环保”的管理理念，为公司稳左发展服务。2012年安全生产工作的原则是“加强领导、健全体系、明确责任、突出重点、强化管理”。2、管理目标实现安全生产7条管理目标3、完善管理制度，健全预防体系1、细化安全生产责任制度。落实各级领导、部门以及各岗位员工在管理和生产过程中的安全职责，是实现安全生产管理工作制度化、规范化

8、、科学化、全员化的重要手段，是搞好安全生产的基础。2、完善安全教育培训制度。新的形势对企业的安全教方提出了新的要求,对安全教有培训制度进行必要的调整，使之更加制度化、规范化，以提高全体人员的安全意识、安全操作技能或安全生产管理水平，同时，也是培有企业安全文化、使企业长期健康发展的需要。3、建立隐患举报奖励机制，完善安全生产奖罚办法。制立合理的奖罚办法是为了更好地落实安全生产责任制，激励员工积极参与、认真排查互查，举报三违等一切事故隐患，为公司安全生产工作献计献策，同时处罚违章，鞭策后进第二篇、安全生产中长期规划实施方案3篇建筑企业中长期安全生产规划安全生产中长期规划实施方案3篇篇一安全生产中长

9、期规划实施目的为有效贯彻落实安全生产方针和目标，促进客运公司安全生产持续改进，特制泄本规划。适用范国建筑企业中长期安全生产规划本规划适用于客运公司未来三年的安全生产管理工作。引用文件中华人民共和国安全生产法国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知(国发20XX23号)企业安全生产标准化基本规范(AQ/T9006-20XX)德交集团20XX1号-8号文件管理职责1客运公司安全生产领导小组负责制定中长期规划。2客运公司安全科负责制泄安全生产跨年度工作方案。3客运公司其他科室应制左本科室的规划执行措施。内容及要求1中长期规划1客运公司安全生产管理水平持续提升，逐步健全和完善的安全评价机制。2安全生

10、产管理队伍逐步向安全预警型转变，深入研究安全生产隐患的监测、预防和治理技术。3实现安全生产管理人员结构调整，向知识型、技术型、专家型转变，完成管理岗位的规划设计及人员储备。4安全生产目标持续好转，责任事故频率、责任事故死亡频率、责任事故受伤率、责任事故直接损失率等四项目标平均每年降低3%05完善制度体系建设，做好制度建设与道路旅客运输企业安全管理规范、安全生产岗位责任标准规范相融合。6完善三大体系，即完善安全文化体系、完善培训教育体系、完善岗位管理体系。7强化三支队伍建设，即强化驾驶员队伍建设、强化生产管理人员队伍建设、强化安全管理人员队伍建设。8完善多元化投入，即在资金上加大投入、在精力上加

11、大投入、在奖励上加大投入。9实施精益求精管理，即督导监管要沉下去、渗进去，动态管控要制度化、专业化，隐患排查整治要有描施、有力度。2跨年度工作方案1落实企业安全生产主体责任。进一步落实企业安全生产主体责任，夯实安全生产工作基础，提高企业本质安全水平，有效防范生产安全事故，构建安全生产长效机制。2全而推进安全生产标准化。深入开展以岗位达标、专业达标和企业达标为内容的安全生产标准化达标建设，进一步健全、完善企业安全生产标准化体系和安全生产考核奖惩机制。3加强企业安全管理制度建设。依据新的法律法规及时修订、完善、补充企业安全规章制度，健全安全管理制度和操作规程，落实人、财、物等保障措施，组织实施风险

12、评价、安全检查、隐患整治等安全防范工作：逐级、逐层、逐岗位签订安全责任书，明确相应的奖惩措施：实施全员安全承诺制度、安全绩效考核制度。4加强安全隐患排查治理。建立安全隐想拉网排查、整改、档案管理、追踪督办等工作机制，落实隐患排查治理和监控责任制：开展安全隐患排查治理，切实做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位“。5强化员工安全教有培训。每年制订年度安全培训，保障培训经费，企业主要负责人和专职安全管理管理人员、特殊作业人员必须按国家有关规左持证上岗；强化对驾驶员的安全培训教育，每年培养三级高级工驾驶员50人、技师3人，提高驾驶员的安全意识和安全操作技能。建筑企业中长期安全生产规划6加强班组

13、安全管理。切实加强车间、班组等一线作业现场安全管理，严格落实安全规程、作业规程和操作规程，左期组织对安全设施、设备进行维护保养和检测，保障安全设施、设备正常运转。7加强职业健康管理。完善职业健康管理机制，加强职业安全健康教育，配备合格的职业危害防护用品。8加强企业安全生产预警机制。建立完善安全生产动态监控及安全预警体系，定期进行安全风险分析、评估。发现事故征兆要立即发布预警信息，落实防范和应急处置措施。9加强应急管理。完善应急预案体系，加强应急演练和教有，及时进行修订完善和评审，逐步提高全体员工应对突发事件的能力。10加强科技创新。持续推广应用GPS监控终端和3G视频等先进的科学技术，加快安全

14、生产关键技术装备的换代升级，大力推广安全生产适用技术和新装备、新工艺、新标准，提高安全管理的智能化水平。扁一重庆市江津区人民政府关于印发重庆市江津区安全生产十二五规划的通知（江津府发（20XX）136号，以下简称规划）是对江津区国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要中有关安全生产目标任务的全而落实和细化，是指导“十二五”时期全区各级人民政府、重点行业（领域）以及生产经营单位安全生产工作的纲领性文件。认推进规划的贯彻实施，把江津区加快建设成为“安全发展、安居乐业、统筹城乡、主动保障”的安全保障型城市，是落实“314”总体部署、全而推进统筹城乡改革发展的具体措施，对于江津坚持走民生导向发展之路，在

15、西部地区率先实现全而建设小康社会，完成“平安江津”的阶段性战略目标具有重要而深远的意义。为保证规划的顺利实施，经区政府同意，现提出如下实施意见一、实施原则（一）发挥规划导向、调控作用。各镇人民政府、街道办事处，区政府有关部门和有关单位要严格以规划为依据，从本地区、本行业实际出发，制定有利于安全生产发展的中长期规划和年度讣划。年度计划要对规划确定的总体目标、主要任务和重大政策适时适度安排，既要服从于规划的五年目标，也要根据不同时期的实际情况，突出年度需要解决的紧迫问题。（二）统筹协调，分类实施。推动规划的顺利实施，要抓住重点，统筹协调建设任务，实现各项目标协调发展：统筹协调政府公共资源，实现资源整合与合理利用；统筹协调区内外力量，坚持自力更生并努力争取国家及重庆市支持。健全衔接协调机制，加强不同层级、不同类别规划之间的衔接和协凋。在区政府安全生产综介监督管理部门和发展改革部门的统筹协调下，各镇人民政府、街道办事处、区政府有关部门、有关单位要按照各自的职责分工，制订切实可行的实施方案并组织实施。(三)明确规划实施责任主体。规划提出的企业安全管理、安全投入、安全培训、隐患治理、应急准备等重点任务，主要依靠企业按照落实安全生产主体责任要求组织实施。规划提出的非煤矿山、道路交通、建筑施工、危险化学品、烟花爆竹