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1、小学考勤制度为了进一步提高我校管理工作的制度化、科学化、规范化水平,严肃劳动纪律,保持正常的教育教学工作秩序,保证教学计划、教学目标的贯彻实施,特制定本考勤制度。一、考勤项目对到校、办公、上课、教职工例会及学校通知参加的各种集会或活动均作考勤。二、考勤要求全体教职工必须按时到校,自觉遵守劳动纪律、办公制度、上课等各种规章制度,不迟到早退,不旷工旷教,有事先请假,准假后方可离校。三、考勤时间1、坐班时间:上午早自习到中午放学,下午上课前10分钟到下午放学。(班主任延至学生离校)2、上课:上课铃响进教室到下课铃响。3、会议:各种会议的开始到结束。四、考勤办法1、坐班考勤实行签到法。签到实行一人一签
2、制,不得代签、先签或补签。对有事外出人员,一律实行请假登记制。2、会议及其它活动均采用实名制。3、考勤。一月一次,每月月底将考勤情况汇总,校长签字的送总务处。五、缺勤界定及考勤奖励和扣发1、迟到、早退,不说明事由,20分钟以上按旷工处理。2、旷工,不办理请假手续无故不上班,不参加有关活动而无正常理由,请假末准而擅离职守,均视为旷工。3、请假规定(1)有事有病请假,半天内由教导处批准,一天以上由校长室批准。(2)凡请假者,必须办理请假手续,填写请假条,并由批准人签字后方可离岗。(3)急病或重大特殊情况可例外,但返校后必须到校长室说明理由,关补办请假手续。4、教师全月出全勤发出勤奖50元。一个月内请假一天(包括病、事、婚、丧、产假及自我进修培训的)扣发出勤奖10元,请假两天以上的,从第二天每天扣20元,不足部分从福利费中扣发,病假直至当月福利费扣完为止,事假如当月福利费扣完还不够,则在下月福利费中继续扣除,直至全学期福利费扣止。5、全学期出全勤的,发学期出勤奖125元。全学期累计每请假一天(包括病、事、婚、丧、产假及自我进修培训的)扣发学期出勤奖40元,五天扣完。6、全月请病假15天以上根据市教育局规定不发当月奖金。