财务部经理岗位职责说明书.docx

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1、财务部经理岗位职责说明书岗位名称经理所在部门财务部直接上级财务总监直接下级部门内所有人员薪金标准经理级核准人H作概述负责公司财务管理及内部控制，根据公司业务发展的计划完成年度财务预算，并跟踪其执行情况，编制月、季、年度财务情况说明分析，统筹资金管理、调度，向公司领导报告公司经营情况。工作内容1 .职责内容1.1 负责组织编制、完善本部门工作文件，严格执行公司的各项规章制度，组织实施并进行监督；1.2 参与公司年度计划的制定，依据公司年度计划，制定部门及各岗位的业绩目标、工作计划、考核标准；1.3 负责项目成本核算、生产成本核算、会计核算、分析与控制；1.4 负责编制及组织实施财务预算报告、月/

2、季/年度财务报告；1.5 按时向主管领导和总经理提供财务报告和必要的财务分析，并确保这些报告可靠、准确；1.6 负责公司资金、资产的管理工作；1.7 开展财务部与内外的沟通与协调，做好与银行、税务及其他机构的关系；1.8 制定、维护、改进公司财务管理程序和政策及年度、季度财务计划，以满足控制风险的要求，如：改进应收账款、应付账款、成本费用、现金、银行存款的业务程序等；1.9 建立企业内部审计机制监控公司重大投资项目，以确保未经批准的项目不实施，批准的项目在预算范围内进行并在管控之中；对公司可能造成经济损失的重大经济活动，要及时向总经理报告；岗位编码:版本状态:1.10 负责组织开展对部门人员的

3、业务技能培训工作，开展对部门人员的思想教育工作，了解员工动态，关心员工成长；1.11 领导开展本部门内部的日常管理，及时、准确的传递公司的各项精神、方针、决定，根据公司的绩效考核标准，对部门人员工作进行适当的激励管理；2.其它2.1 对下级工作中的争议做出裁决；2.2 负责协调处理同其他部门之间的关系及配合工作；2.3 接受客户或公司其它部门对部门员工的投诉，调查后及时处理；2.4 完成公司领导委托交办的其它日常事务性工作。权责范围1 .权利1.1 对公司各项收支有审核权；1.2 对各部门财务计划的执行情况有检查和考核权；1.3 对违反财经纪律、不符合财务制度的费用开支有权拒付；1.4 在职责

4、范围内，公司制度框架内，需实施的其他工作权利；2 .责任2.1 对公司财务计划的完成负监督实施责任；22对资产管控、利润成本管控、会计核算管控等负组织责任；2.3 对公司负债管控负直接责任，如因管控不善给公司造成损失，应负相应的经济责任、行政责任直至法律责任；2.4 在职责范围内，公司制度框架内，需承担的其他工作责任。相关说明1 .岗位职责是对岗位工作的内容和责任的基本规定，是工作执行标准的基本要求，是企业进行量化考核、绩效评定、责任追溯的基本依据，公司所有岗位人员应充分认识到岗位工作的重要意义。2 .公司所有岗位人员的工作职责在经过批准或修订后再批准时需在人事管理部门备案。岗位人员分管领导运营部日期日期日期