202卫生院基层党组织书记述职报告.docx

《202卫生院基层党组织书记述职报告.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《202卫生院基层党组织书记述职报告.docx（5页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、202卫生院基层党组织书记述职报告（最新版）目录202卫生院基层党组织书记述职报告（最新版）一、履职尽责情况二、存在的问题和不足2三、下一步工作思路及措施32024年，镇卫生院党支部不断加强对党建工作的领导，坚持把党建工作融入到卫生院的中心工作之中，明确要求、细化措施、压实责任，有力推进党建各项任务的落实，促进了医院高质量发展。一、履职尽责情况（一）履行抓党建工作第一责任人职责。作为党组织的支部书记,高守波牢固树立“抓好党建就是本职，不抓党建就是失职，抓不好党建是不称职，党建出了问题是渎职”的理念，认真履职尽责，抓班子，带队伍，把党建工作放到自己工作的主要地位，切实负起第一责任人的责任，构建起

2、党支部负责、书记是第一责任人、班子成员“一岗双责”的格局。层层抓落实，做到党建工作和业务工作一起部署、落实、检查、考核，卫生院环境风清气正。2024年高守波被市委授予“邹平市优秀共产党员”荣誉称号。（二）加强党支部标准化建设。年初制定党建工作计划，今年以来，党支部召开党员大会24次，支委会12次，党小组12次，举办党课2次。严格落实“三会一课”制度，积极开展“主题党日”活动和党史学习教育，利用每月党员统一活动日对党员进行经常性教育培训，建立一支以上率下的干部队伍，真正发挥党支部的战斗堡垒作用。（三）坚持党建、业务两手抓，推动党建与业务深度融合。镇卫生院把党建工作与医疗业务工作紧密结合，通过党建

3、工作引领和推动业务工作，并用业务工作来检验党建工作成效，实现党建工作与业务工作同向聚合、深度融合。面对业务工作中的急难险重任务，充分发挥党建工作的重要作用，使党员干部关键时刻冲得上去、危急关头豁得出来，充分发挥先锋模范作用，统筹推进党建工作和业务工作更好发展。2024年底实现业务总收入870余万元，与2020年同期收入690元相比同比增长26%；1T2月份诊疗人次45977,2020年诊疗人次35665,同期相比增加10312人次，2024年全年业务收入和诊疗人次双双实现大幅度提升。二、存在的问题和不足U）是对党建工作不够重视,存在重业务、轻党建鞭向.主本页文本下载后.可复制编辑本页文本下载后

4、可复制编辑本页文本下载后可复制编辑本页文本下载后可复制编辑本页文本下载后可复制编辑本业文本下载后可复制编辑本页文本下载后可复制编辑本页文本下载后可复制编辑短空/女兄生亦定区，iZXAIZCE穴，7、分为硬的举措强力推进。下一步的总体思路和主要举措有如下几个方（一）做好“规定动作”，创新“自选动作”。党史学习教育开展以来，坚持把“我为群众办实事”实践活动作为党史学习教育的重要内容和突出抓手，不断推进党史学习教育走深走实，关注群众最关心、最直接的基层卫生健康问题，做好“规定动作”，创新“自选动作”，群众就医获得感不断提升。我院眼科中心近日即将开诊，科室管理理念先进，技术力量雄厚，设备先进，人员业务

5、素质高，让镇乃至北部地区的老百姓在家门口就能享受到优质、高效的眼科医疗技术服务，从真正意义上方便了老百姓的就医。（二）强化职责，施加压力。要坚持党建工作“两手抓、两手都要硬”的方针，进一步强化党组织书记的党建工作职责。在挖掘内部潜力的同时优化人员分配和科室设置，逐步实现医院精细化管理。进一步提升中医康复理疗科的整体水平，弘扬中医文化，推广中医适宜技术，真正让患者感受到我们的优质服务和惠民政策，满足基层人民群众对中医药的需求，提高服务发展、服务基层、服务群众的能力。（三）在创新上下功夫。及时跟上时代发展的步伐，适应医院发展的需要，不断改革创新工作的方式方法，加强医院的文化建设，提升医院“软实力”，党的基层组织的各项工作唯有坚持与时俱进，坚持改革创新，才能更好地促进医院的发展。镇卫生院党支部目前现有正式党员20名，预备党员3名，递交入党申请书的5人。下一阶段支部的主要目标，是实现党员在各职能科室全覆盖。抓党建促发展，只有把党建工作做好，医院才能稳定、持续、良好地发展。