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1、第一章会计制度设计概述1、【识记】会计制度的概念是什么?200901单选,201101单选】答:会计制度是由政府部门和企业单位对会计工作的规则、方法、程序所制定的规范性文件。2、【识记】会计制度按本身的内容可分为哪几种类型?【201001单选,201010单选,201101单选】答:1、综合性会计制度综合性会计制度规范全国会计工作的法律、法规和制度。例如:会计法、企业会计准则、会计档案管理办法等。2、业务性会计制度业务性会计制度规范会计核算业务的处理方法和程序方面的制度。例如企业会计准则-应用指南、企业会计制度、金融企业会计制度、小企业会计制度、民间非营利组织会计制度等是最典型的业务性会计制度
2、。3、会计人员制度会计人员制度规范会计工作者行为和会计人才选拔、管理方面的制度。例如:会计人员职责条例、总会计师条例、会计干部技术职称暂行规定、会计人员工作规则等。3、【识记】会计制度按设计权限可分为哪几类?201101单选】答:1、统一会计制度是指由财政部门和业务主管部门或地方财政部门业务主管部门制度的会计制度。例如:企业会计准则、企业会计制度、金融企业会计制度、小企业会计制度、民间非营利组织会计制度等。2、企业内部会计制度是指会计主体根据会计法规、会计准则结合本单位经济活动特点制定的各项会计工作规章制度。特点是适应面窄、适用性强。4、【领会】会计制度按会计工作内容可分为哪几种类型?1200
3、810单选,201001名词解释】答:1、会计核算制度是指以货币为统一计量单位对会计对象进行确认、计量、记录和报告的各种规范。2、会计分析制度是指利用现有会计信息对相关会计对象进行分析考核,以比较不同时期或不同单位之间的财务状况和经营成果的会计规范。3、会计监督制度是指对会计核算结果依据一定的标准进行检查和验证的会计规范。5、【识记】会计制度按适用部门和单位可分为哪几类?200910名词解释,2010(H名词解释,201010单选】答:1、企业会计制度是指规范营利单位会计核算工作的制度。2、预算会计制度是指规范各级政府,使用预算资金的各级行政单位和各类事业单位收入、分配、使用和报告情况的会计制
4、度,它包括财政总预算会计制度,行政单位预算会计制度,事业单位预算会计制度。6、【领会】会计规范体系包括哪些内容?201001多选】答:1、会计法律;2、会计行政法规:3、会计规章制度4、会计职业道例。7、【领会】会计制度在会计法规体系中的地位是什么?12(HOlo单选】答:1、会计制度是会计规范体系的基础内容,是会计规范形成的先决条件;2、会计制度是会计法律法规的具体说明和详细规定;3、会计制度是贯彻实施会计法律制度的保证,它把会计法和企业会计准则的要求具体化,以指导会计工作科学规范地进行。8、【领会】简述会计制度设计的概念及其特点?200810单选,200810名词解释,201010简答】答
5、:会计制度设计是依据会计法律、法规、用系统控制理论和技术,把单位的会计组织机构、会计核算与监督和会计业务处理程序等加以具体化、规范化、文件化,以便据此指导和处理会计工作的过程。会计制度设计的特点有:1、涉及面广;2、针对性强;3、协同度高。9、【领会】简述会计制度设计的意义?【201010简答】答:会计制度设计的意义有:1、有利于贯彻国家的财经政策和法规制度。2、有利于提高宏观和微观经济管理水平。3、有利于加强会计管理,及时,准确地提供会计信息。10、【领会】会计制度设计的对象有哪些?201101多选】答:会计制度设计的具体对象是会计工作过程,具体可以概括为:1、会计组织系统包括会计机构的设置
6、、会计人员的配备以及二者的协调关系。2、会计信息系统会计信息系统的设计就是规划提供会计信息的诸多方面,包括:会计核算指标体系的设计、会计信息载体的设计和会计信息处理程序的设计。3、会计控制系统会计控制是企业了为提高会计信息质量,保护资产的安全完整,确保有关法律法规和规章制度的贯彻执行等而制定和实施的一系列控制方法、措施和程序。H、【领会】内部控制制度和内部牵制的概念分别是什么?200810名词解释,200901名词解释,201010名词解释】答:内部控制制度是指单位或组织内部各职能部门,各有关工作人员之间,在处理经济业务过程中相互联系,相互制约的管理制度。内部牵制是指以账目之间的相互核对为主要
7、内容并实施岗位分离。12、【领会】简述会计制度设计与内部控制制度的关系?20091()简答】答:1、内部控制制度中的内部会计控制是企业会计制度设计的核心内容:2、内部控制制度是有效地执行会计制度的保护性措施。3、会计制度设计的各个环节都必须贯彻内部控制的精神。13、【领会】会计制度设计的原则有哪些?200810单选,200901单选,201001单选】答:会计制度设计的原则是:1、合规性原则是指设计会计制度时,必须以国家颁布的各项财经法规为依据。2、真实性原则是指企业,单位在进行会计制度设计时,对会计核算的依据,会计核算的内容和基本程序的设计等必须符合法律有关信息生成和披露的规定,以规范会计核
8、算秩序,保证会计信息真实,完整。3、针对性原则是指企业会计制度设计一定要从实际出发,针对单位的具体实际来进行分析。4、科学性原则针对性原则有两方面的含义:一是系统性;二是合理性。5、内部控制原则是指企业会计制度设计,一定要根据企业规模大小,业务繁简,将内部控制运用到会计制度的各个部分。6、效益性原则是指在目前的经济发展水平和经济政策下进行制度设计时,通过制度收益和制度成本的比较来选择制度效益最大的设计方案。7、适应性原则是指进行会计制度设计时,要对企业未来一定时期内的发展情况做出恰当的估计,以保持会计制度具有一定的适应能力。第二章企业会计制度的总体设计1、【领会】简述企业会计制度总体设计的含义
9、及作用?200810简答,2010(H名词解释】答:会计制度总体设计就是提出解决问题的方案,是对所设计的会计制度内容及设计工作做出全面安排及规划,即事先有一个提纲性规划和指南。企业会计制度总体设计的作用包括:1、企业会计制度总体设计是进行具体设计的基础;2、企业会计制度总体设计保证了会计制度具体设计的适用性和可行性;3、企业会计制度总体设计保证了会计制度的具体设计有序进行。2、【识记】总体设计的设计方式有哪些?201001多选,201101名词解释】答:1、单独设计是指由单位指定有设计能力的会计人员担当设计工作,或者聘请合格的会计师负责设计。适合小型企业。2、共同设计是指由单位选派高级会计人员
10、及聘请合格的会计师,共同参加设计工作。适合稍具规模的企业。3、集体设计是指由合格的会计师或专定、企业管理人员共同组成设计小组或委员会来承担设计任务。适合大中型企业。4、会议设计是指用行政命令方式,召集有关会计人员开会拟订草案加以讨论,另聘专家学者为顾问以备咨询,经全体通过后上报批准,公布实施。只适用于政府各部门。3、【识记】总体设计的设计方案具体包括哪些种类?200901单选,200910名词解释,2(Ho(H单选,201101多选】答:一、全面设计是指企业设计一整套会计制度。一般在新建的企业或改制,兼并与收购后的企业里,需要进行全面性会计制度设计。二、局部设计是指对个别部门的组织机构和会计核
11、算资料,或部分经济业务的会计处理所进行的设计。它又可以分为:1、补充性设计是对因拓展新业务而产生会计处理业务的设计。例如:某企业原来是手工记账,后改为电脑记账,则需补充设计电算化会计管理制度。2、修订性设计是对已不适应国家规定或业务已发生变化,在原有会计处理不符合要求时,需对原有会计制度进行修改。例如:企业存货会计核算由原来先进先出法改为加权平均法;企业对外投资核算方法由成本法改为权益法,都需要对相关核算制度进行修订。4、【领会】会计核算形式的设计包括哪些内容?20081。单选,200910单选,201001单选,201010单选】答:会计核算形式的设计的具体内容包括:1、会计科目的设计;2、
12、会计会计凭证、会计账簿的设计;3、会计报表的设计;4、账务处理程序的设计。5、【综合应用】会计制度总体设计有哪些程序?20081。单选,2(HOOl单选】答:会计制度总体设计的程序包括:1、调查研究收集资料,该阶段是做好会计制度设计的的关键;2、确定设计类型和设计方案;3、选择会计政策和设计手段,其中选择会计政策应处理好稳定性与调整性的关系,成本与效益的关系;4、制定设计策略和设计验收标准;5、编制会计制度总体设计和具体设计;6、提交会计制度总体设计文本、征求见后修改定稿。第三章企业会计组织机构与岗位职责的设计1、【识记】简述会计与财务合并设置的含义及好处?【200810名词解释】答:会计与财
13、务合并设置是将会计对资金运动的核算、监督职能与财务管理对资金的筹集、调度与分配职能统一由一个部门来履行的一种机构设置形式。会计与财务合并设置形式的好处有:1、有利于减少财务会计人员;2、有利于减少会计凭证的传递环节,加速会计凭证的传递速度,从而提高会计工作效率;3、有利于减少会计信息的传递时间;4、有利于减少会计信息失真的可能性,提高财务管理的及时性,针对性和有效性。2、【识记】简述会计与财务分别设置的含义及好处?【201001名词解释,201(HO名词解释】答:会计与财务分别设置是将会计对资金运动的反映,监督职能与财务管理对资金的筹集,调度与分配职能分别由会计部门和财务部门来履行的一种机构设
14、置形式。会计与财务分开设置形式的好处有:1、有利于实现反映监督与财务管理两种不同职责分工,更有效地衽岗位责任制和取得工作专门化的比较效率;2、有利于加强会计内部控制,建立相互监督,相互牵制的内控机制,从而减少错弊出现的可能性。3、【领会】简述会计组织机构及其岗位职责设计的原则?201001多选,201010单选,201101单选】答:1、适应性原则是指企业会计组织机构及其岗位责任制的设计应与企业生产经营规模,特点和管理要求相适应,保证企业会计信息的生成,加工和传递真实可靠,及时有效。2、系统性原则是指企业会计组织机构及其岗位责任制的设计是一个系统工程,在设计时不仅应充分注意会计工作的业务流程等
15、组织环节及其岗位责任的相互依存和相互制约的关系,而且还应注意会计部门与其他职能部门,业务部门之间岗位责任的相互联系,使其成为一个行之有效的企业会计组织机构和会计岗位责任制系统。3、责权对等原则是指在设计岗位责任制时,必须明确规定每一位管理者应负的职责,并相应地赋予其一定的权力,做到有职必有权,有权必有责,权责对等。4、控制性原则是指通过在经营的关键环节设置必要的会计内部控制制度,以便宜有关人员相互制约、相互监督、使企业会计组织机构及其岗位责任制具有必要的查错防弊功能,并形成一套对企业经营全过程、全方位有效的监控系统。5、效率性原则是指企业会计组织机构及其岗位责任制的设计必须体现精简、高效的要求,防止岗位重叠,人浮于事,避免人力,物力的浪费和低效率的工作环境。4、【识记】企业会计组织机构内部分工的设计模式有哪些?200810单选,200910单选,201001单选,201101单选,201101多选,201101名词解释】答:1、总会计师领导下的集中核算模式它是以总会计师为领导,以会计部(或处、科)经理(或处长、科长)为主管,以审计部(或处、科)为专职监督部门的一种会计工作的分工模式。2、总会计师(或会计部经理)领导下的分散核算模式它是总会计师领导,下设财务、会计、审计部主管,并将一些成本