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1、全国基础教育质量评价改革心得范文(通用3篇)改革,汉语词语,即改变与革新。现常指改变旧制度、旧事物。对旧有的生产关系、上层建筑作局部或根本性的调整,改革是社会发展的强大动力。改革一般包括对政治、社会、文化、经济做出的改良革新,相较于革命以极端的方式推翻原有政权,以达成改变现状的目的,改。以下是我收集整理的全国基础教育质量评价改革心得范文(通用3篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。全国基础教育质量评价改革心得1教育发展离不开正确的教育价值观。我国是中国共产党领导的社会主义国家,这决定了中国特色社会主义教育价值观的底色。新时代教育价值观突出教育本体价值与社会价值的统一,注重教育价值融合,既强调人才
2、的全面发展,又突显教育的社会价值,明确”四个服务,确立了新时代教育发展基调。其中,立德树人是新时代教育价值观的根本取向,人民中心是新时代教育价值观的根本立场,全面发展是新时代教育价值观的根本标尺。毋庸赘言,我国教育事业改革发展的成就是显著的,但也不必讳言,我国当下教育中也存在着一些突出问题,其中一个突出表现就是以“五唯为代表的功利化倾向。“五唯在教育实践中有多种表现。一些学校、家长、学生过于强调智育、重视分数,”分数至上,”分分计较,还不同程度存在着“刷题、超前学习、过度教育等现象。有的学校和地方政府片面追求升学率,”一本率北清率甚至成为评价教育部门、评价学校、评价教师的硬指标。选用人才重学历
3、轻能力,”学历高消费名校效应,学历歧视还在一定范围存在。高等学校中还存在教师重科研轻教学,片面追求人才帽子、论文发表的数量和级别,以及论文抄袭、数据造假等现象。”五唯,问题严重偏离了新时代教育价值观,背离了中国特色社会主义教育的目标和方向。评价与价值不可分割。教育评价本质上是一种价值判断,教育价值是评价的目标和结果。教育价值观为教育评价提供尺度,教育评价的维度、内容、方法、标准和手段都充分体现着教育价值观的尺度,引导人们教育行为的价值选择与追求。教育评价是教育价值观导向功能的延伸,教育评价通过价值引导,调整和匡正人们错误的教育需求与价值观念,保障和实现教育价值观对人们教育行为的指导作用。中共中
4、央、国务院印发的深化新时代教育评价改革总体方案通篇渗透着教育价值观的立场、尺度,反映了教育事业发展的价值追求,为弘扬新时代教育价值观提供了机制、行为、思想和环境保障。总体方案体现了教育评价的系统性。教育评价是反映教育实践成效的完整系统。只有进行教育评价的系统性改革,才能从根本上解决教育中存在的结构性问题和顽瘴痼疾,从总体上匡正人们的教育价值观,实现教育行为与人才培养目标的统一。总体方案坚持统筹兼顾原则,强调增强改革的系统性、整体性、协同性,对教育评价改革进行了深度谋划、系统设计、全面布局,涉及教育实践的全环节、全主体、全要素、全类别以及各年级学生学习情况的全过程,进一步完善教育评价机制和制度,
5、为各级各类教育和主体落实新时代教育价值观提供机制保障,确保中国特色社会主义教育事业发展的总体方向和目标。总体方案体现了教育评价的科学性。科学的教育评价一定反映教育本质,遵循教育规律和人才成长规律,体现正确的教育价值观。总体方案针对不同主体和不同学段、不同类型教育特点,分层分类创新和改革教育评价的内容、方法、手段和标准,形成科学的教育评价导向,规范人们的教育行为,祛除教育中的浮躁之弊,保障人才培养规格与质量、人才选拔与使用符合新时代教育价值观的要求。总体方案体现了教育评价的价值性。任何教育评价都包含着某种价值立场和尺度,促使全党全社会端正教育思想观念、转变价值观念,确立新时代教育价值观,统一思想
6、,规范教育价值创造的实践过程。总体方案强调,坚持立德树人,牢记为党育人、为国育才使命,旨在引导确立科学的育人目标,确保教育正确发展方向,针对不同主体的实践特点,分别建立了科学履行职责立德树人教书育人”德智体美劳全面发展,”营造教育发展良好环境等五种教育评价尺度,促使主体行为回归教育本质,形成巨大教育合力,共同创造新时代的教育价值。总体方案体现了教育评价的社会性。教育是社会发展的基石。教育与社会之间的互动方式,影响着教育评价结果的社会效应和效益,影响着教育评价发展性导向的实现和整个教育的价值追求。总体方案提出坚决纠正片面追求升学率倾向,目的是确保党委和政府科学履行职责,营造有利于教育事业科学发展
7、的健康生态;提出建立以品德和能力为导向的人才选用机制,目的是扭转“唯名校”唯学历的用人导向,改变用人单位盲目追求人才“高消费的选人用人现状,优化评价结果产生的社会效应,实现教育与社会互动的良性循环,共同营造教育发展良好环境。总体方案充分体现了新时代我国教育的正确价值观和科学的教育发展理念,遵循了教育发展规律和教育改革逻辑,必将有利于加快构建具有时代特征、中国特色、世界水平的教育评价体系,为新时代中国特色社会主义教育事业改革发展注入新的活力、凝聚新的合力、打开新的局面,为加快推进教育现代化、建设教育强国、办好人民满意的教育提供有力支持和保障。全国基础教育质量评价改革心得2观文中学认真组织教师们学
8、习了国家中小学教育质量综合评价改革泸州实验区项目实施方案和国家中小学教育质量综合评价改革古蔺县项目实施方案,提出了包括学生品德发展水平、学业发展水平、身心发展水平、兴趣特长养成、学业负担状况5个方面和20个关键性指标的评价体系,对评价改革进行了系统设计和全面部署。当前推进这项改革意义重大,条件也更加成熟。但个人认为,教育评价改革不是一个层面能改革好的。而也不可能面面俱到,根据市县改革方案以及其它成功案例,个人认为可从以下几方面进行改革:一、改革对学校评价和考核机制学校素质教育评价是把学校作为一个整体,对其教育工作和教育效果进行总体的价值判断,即通过对多层次、多方面的目标达成情况的评价,从总体上
9、衡量一个学校的办学水平与教育质量。而不是片面的把升学率高低作为衡量学校教育质量的好坏。在由应试教育转轨的过程中,要看实施素质教育发展的各个方面:1、学校是否做好向导作用。学校领导首先要带头研究素质教育,提出新的实施方案,并带领教师认真实施,在目标上要坚持教育为社会主义现代化服务的方向,使学生既在德、智、体诸方面打好基础,又充分发展个性。培养适应未来社会所需的合格+特长的人才。对此学校要制定素质教育实施方案。从而对教师、学生进行综合的评价。2、教学常规是否规范化。在备课、讲课、作业布置和批改、课外辅导和考试、教研等方面要制定出一系列教学常规制度,并切实加强管理。3、质量是否提高。要通过竞赛和各种
10、活动形式全面考查,看教师的素质是否提高,学生各方面素质是否提高(特别是特长是否得到发展)等方面进行衡量。4、校园文化以及学校的学习氛围。二、改革教师评价机制1、打破以学生学业成绩论教师工作业绩的传统做法,建立促进教师不断提高的评价指标体系。包括教师的职业道德、对学生的了解和尊重、教学实施与设计以及交流与反思等。一方面,以学生全面发展的状况来评价教师的工作业绩,另一方面关注教师的专业成长与需要。建立促进教师不断提高的评价指标体系是发展性教师评价制度的基础。2、强调”以自评的方式促进教师教育教学反思能力的提高,倡导教师、学生、家长和管理者共同参与的、体现多渠道信息反馈的教师评价制度。一方面,通过平
11、价主体的扩展,加强了对教师工作的管理和监控;另一方面,旨在发展教师的自我监控与反思能力,重视教师在自我教育和自我发展中的主体地位。此外,教师自评与奖惩挂钩。3、打破关注教师的行为表现,忽视学生参与学习过程的传统的课堂教学评价模式,建立以学论教的发展性课堂评价模式。即课堂教学评价的关注点转向学生在课堂上的行为表现、情绪体验、过程参与、知识获得以及交流合作等诸多方面,而不仅仅是教师在教学过程中的具体表现,使教师的教真正服务于学生的学工4、应从德、能、勤、绩上全面评价教师。建立一套教师考评工作和日常考核的方案,使教师管理工作逐步走上科学化、制度化和规范化的道路。在对教师”绩的考核,要体现出:既有教师
12、成绩又有育人成绩。班队管理,个性发展(教师和学生)也纳入考核;变成绩标准为效益标准;教学成绩要面向全体。使学生愿学、勤学、乐学、会学。为此,教师必须加强自身素质的提高,勤练基本功,并不断加强政治学习和业务学习,努力把素质教育推向纵深发展。三、改革学生评价机制1、建立评价学生全面发展的指标体系。不仅关注学生的学业成绩,而且要发现和发展学生多方面的潜能。要重视采用灵活多样、具有开放性的质性评价方法,而不仅仅依靠纸笔考试作为收集学生证据的手段。即关注过程性评价,及时发现学生发展中的需要,帮助学生认识自我、建立自信,激发其内在发展的动力,从而促进学生在原有水平上获得发展,实现个体价值。2、建立学生质量
13、评价制度,定期或不定期地对学生进行考核。把学期末学生已往的成绩报告单改为素质评价手册。在素质评价手册中改变传统的评语模式,使之成为学生思想、行为真实写照,形成谈心式的评语模式。例如:”默默无声的你,总是踏踏实实地干着,拾纸屑,发本子,凡是小队长的工作,你总是抢先完成;每当看到你高高举起的小手,大胆地发言,老师真为你高兴;抱病坚持学习,又让老师为你担心,每次看见你难受的样子,老师们真不忍心。大家知道,这么辛苦的长跑训练,并没有影响你的学习,字迹清秀端正,上课听讲认真,老师希望在课堂中能常常看到你高兴的小手,让你的发言来更好地表现你的聪明,好吗?这样的评语才能促进学生各种兴趣的持续增长和良好品格的
14、逐渐形成。教师评语的个性化、具体化、系统化,使评语在促进每个学生生动、活泼、主动发展方面发挥作用。四、改革分数评价机制1、不把分数与智商、质量划等号。教师不能把分数当作控制学生学习的法宝和惩罚手段,而应把它作为诊断和激励的手段。另外,在考试方面,要改单一的笔试为多种形式的综合考查,全面评价学生。根据素质教育的要求,结合教材,对学生进行笔试,口头与实际操作测试适当结合,总结性评价与形成性评价相结合,他人评价与自我评价相结合的办法,对教师、学生、教学质量作全面性的评价。2、推行素质教育的十项具体措施,之一就是要求”在中小学大力倡导等级评定制度。即取消百分制,实行”等级+特长+评语的综合评价体系,”
15、等级评价是核心,将成绩分为优秀、良好、及格、不及格四等。小学生,答对80%以上就是优秀,使大部分学生体验到了当优秀生的快乐,扭转了过去因12分之差而引起的过分紧张的竞争。特长评价,评学生最得意的事情,发展了学生的特长。评语评价,突出三性:全面性、针对性、期望性,简短的评语,给学生以新的感受,点燃了孩子们希望之火,也融洽了师生感情。把学生从过去分数的重压下解救出来。总之,改革评价机制,是多层次,多方面的。如果仅仅是看到一方面,不能真正全面的评价一个老师,衡量一个学生。当然最重要的是让学生健康全面的成长。这样的教育才是王栋生老师给我们指出的理想的教育。全国基础教育质量评价改革心得3基础教育课程改革
16、从课程改革的目标、课程结构、课程标准、教学过程、教材开发与治理、课程评价、课程治理、教师的培养和培训、课程改革的组织与实施九个方面提出了明确要求。就教师而言,要适应新课程教学,就必须对新课改加强熟悉,热情投进,不断进步自身素质,进步教师素质是深化新课程改革的条件条件。通过学习我知道了基础教育课程改革在实际应用中的目标:改变课程过于注重知识传授的影响,夸大形成积极主动的学习态度,使获得基础知识与基本技能的过程同时成为学会学习和形成正确价值观的过程。改变课程结构过于夸大学课本位、门类过多和缺乏整合的现状,使课程结构具有均衡性、综合性和选择性。改变课程内容繁、难、偏、旧和偏重书本知识的现状,加强课程内容与学生生活以及现代社会科技发展的联系,关注学生学习爱好和经验,精选终身学习必备的基础