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1、20212025年某学院“十四五”规划根本思路5970字范文以新时代中国特色社会主义思想为指导,准确把握,十四五,时期教育改革开展的形势,主动衔接?中国教育现代化2035?战略安排,认真落实?国家职业教育改革实施方案?XX省职业教育改革开展实施方案?,高标准对标,XX省高水高等职院校,建设任务,借鉴学院,十三五,取得的成功经验,科学编制学院,十四五,规戈一、指导思想以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,紧紧围绕XX省高水平高等职业院校和国内一流商科高等职业院校的建设目标,以,产教融合、校企合作,为途径,以,双师型教师队伍建设,为关键,全力推动学院高质量
2、发展.二、开展目标聚焦XX省现代效劳业高端,建设引领改革、支撑开展,具有中国特色、国际视野、地区优势的高水平高等职业院校.学院开展目标分两步走:到2025年,将学院建成XX省高水平高等职业院校,XXT和XX专业群建成XX省高水平专业群.到2035年,将学院建成国内一流XX高等职业院校.三、主要任务与举措(一)增强党建思政与校园文化建设工作1 .坚持党对学院工作的全面领导.高举中国特色社会主义伟大旗帜,落实党委领导下的校长负责制,构建党委领导、校长负责、学术主导、民主治理、教授治学、依法治校的内部治理机制.增强党风廉政建设和反腐败工作,增强统战和群团工作,助推民生改善和脱贫攻坚.2 .建立学习型
3、党组织.持续深入学习总书记系列重要讲话精神,坚持用中国特色社会主义理论体系武装师生.完善中央组集体学习、学习小组研讨、干部个人自学的立体化学习架构,探索专题教育融入经常性学习教育的有效途径.3 .增强党的基层组织建设和干部队伍建设.标准基层党组织设置,实施好,对标争先,建设方案、,双创,(示范创立和质量创优)和教师党支部书记,双带头人,培育工程.搭建智慧党建平台,抓好,学习强国,易班平台建设.深化,党建+(专业教育、课程教学、文化活动、社会实践、网络媒体),教育教学改革.坚持党管干部原那么,落实好干部标准,建立系统完备、科学标准、有效管用的综合考核评价体系.强化干部日常治理监督.建立优秀年轻干
4、部信息库.建立健全干部培训体系.建立健全干部干事创业鼓励机制.4 .实施思政课程、课程思政质量提升方案.成立马克思主义理论教学部,开设,马克思主义XX大讲堂,打造,思政金课,.出台?XX学院课程思政改革实施方案?,打造学院课程思政,三个一,品牌(精品课程、示范课堂、优秀教师).建立思政名师工作室,建立院领导进课堂制度,建设素质优良的思政课教师队伍.增强学生社会主义核心价值、爱国主义、民族团结和中华优秀传统文化教育.5 .推进,商贸特色,校园文化建设.深入凝练,勤学、求精、诚信、创新的校训精神.完善,校史馆,建设,刊定,学院宣传画册,创作,校歌,等,增强师生对校园文化认同感.实施,一系一品,文化
5、工程,继续办好,XXX校园文化艺术节,校园XX文化节,XXX书画摄影展,商贸大讲堂,XX经典诵读,等品牌活动.增强学院文体活动中央建设.增强网络文化阵地建设.继续做好文明校园创立工作.(二)深化教育教学改革,造打造XXX省现代效劳业人才培养高地1 .构建,五育融合,人才培养体系.成立劳动美育教育中央,出台,五育融合,实施方案,建设劳动教育基地,构建育,五育融合,人体系,改变,疏德、偏智、弱体、抑美、缺劳教育现状,突出德育实效,推进智育创新,注重体育健康,重视美育熏陶,增强劳动教育,培养培养德智体美劳全面开展的社会主义建设者和接班人.2 .推进,育训结合,人才培养模式改革,大力推进育训结合,德技
6、并修,突出课堂主渠道作用.完成教育部,1+X,证书制度试点任务,高水平培育学生的认知水平、合作水平、创新水平、职业水平和工匠精神.积极组织技能大赛,取得标志性成果.3 .增强,创新创业教育,工作.成立创新创业教学部,继续增强,组织领导、指导效劳、课程教育、实践平台、科研文化学院创新创业教育五大体系建设,着重完善创新创业课程群、实践条件、投入机制,着力培育标志性创新创业教育成果.4,培育,优良学风,做好学生资助工作.以培育,优良学风,为主线,增强学生日常治理和辅导员、班主任队伍建设.继续完善奖、助、勤、补、贷及新生绿色通道资助体系.关注跟进学生心理健康教育和咨询工作.扎实开展军训与征兵工作.完善
7、学生信息化管理平台建设.5 .开创招生就业工作新局面.实施,招生就业一体化,工作模式.年招生规模稳定在3000人左右,招生方案完成率和学生报到率稳定在90%以上,继续推行中职,3+2,对口升学,使单独测试招生成为主渠道.增强招生宣传,打造优质生源基地,积极完成百万扩招任务.建立,政行企校,联动的学生就业指导效劳机制,学生年底就业率保持在90%以上,不断提升质量.6 .全力完成,职教改革试点工程,.积极争取XX省,双高建设工程,并圆满完成各项建设任务.继续完成XX省学分制试点任务,打通校内与校外教育、学历与培训教育的学分沟通衔接,参与国家学分银行建设.继续完成XX省单独测试招生试点任务,实施职业
8、技能竞赛获奖选手免试升学制度.继续完成高职百万扩招任务,有效解决工学矛盾,保证教学标准与质量.继续拓宽学生成长成才渠道,不断提高学生专升本比例.(三)对接XXX省现代效劳业开展,打造高水平专业群1 .推进专业集群开展.对接XX省现代效劳业高端和战略新兴产业开展,将现有专业优化整合为会计、市场营销、酒店治理、计算机应用技术、烹调工艺与营养、服装设计与工艺6大专业群,形成以现代效劳业专业群为主体,以艺术设计和餐饮食品专业群为两翼的专业群结构.将会计专业群和市场营销专业群建设成为XX省高水平专业群,重点建设会计等15个骨干专业.根据专业群开展需求设置教学、教辅治理机构,健全专业群教学质量评价信息治理
9、平台.2 .建立专业动态调整机制.根据专业对产业契合度、奉献度、办学水平、招生和就业质量等维度,分三批对学院开设的43个专业进行全面诊断,引导专业内涵建设与改革.对接国家、XX省现代效劳业升级和,云大物智移,等新技术、新业态,开设新专业,撤消改造传统专业,不断提升产业链、专业链、人才链的契合度,群内专业的共享度.3 .深化专业实践教学改革.成立实践教学中央,实现专业群与产业协同开展,校企联合修订专业教学标准、课程标准,制定专业群人才培养方案.校企共建财会金融、商务营销、旅游酒店、餐饮食品、服装制作5大实践教学基地.推进工单制等实践教学方法改革,打造专业实践,金课,.编写活页式、岗位操作手册实践
10、教材.4,增强专业教学成果培育.培育XX省级教学团队、教学名师、教坛新秀、在线开放课程等教学质量工程工程和国家级教学成果.继续完善XX省级课程教学资源库和创新创业课程群建设.(四)对标,四有标准,打造高水平双师队伍1 .实施教师职业道德素养提升方案.健全师德师风一票否决制度;健全教师理论学习制度;健全教师志愿效劳制度;完善教师准入制度(教师具有3年以上企业工作经历);充分发挥教师党支部和党员教师作用;弘扬,蒙古马精神,.2 .实施教师实践教学水平提升方案.严格落实教教育部?职业学校教师企业实践规定?;依托内蒙古商贸职教集团,校企共建双师培养基地.优化师资结构,突出,双师、名师,团队培养.建立领
11、军人才、专业(群)带头人、青年骨干教师遴选和认定标准;完善高层次人才引进治理方法;增强名师(大师)工作室建设;增强校企专业教学团队建设.3 .实施教师成长成才动力提升方案.成立教师开展中央,建立多维度、多主体的教学水平综合评价和监测体系;强化薪酬与,岗位职责、工作业绩、实际奉献的关联度,完善优秀人才薪酬鼓励政策;继续深化职称评聘改革;建立教师培训信息治理平台,推进培训治理现代化.(五)推进产教深度融合,提升校企合作水平1 .推进,政行企校,协同育人.成立校企合作中央,制定、修订学院?校企合作促进方法?等制度,建立健全产学研用创,运营机制.2 .实施现代学徒制推广工程.发挥教育部首批现代学徒制试
12、点院校的引领作用,新增试点专业,建成现代学徒制特色专业群.逐步遴选现代学徒制合作企业,完善,招生招工一体化,长效机制.3 .进推进XXXX集团实体化运作.以内蒙古商贸职业教育集团为平台,继续办好,职教联盟、校中厂、校中院、技术技能效劳中央、创新创业实践基地,等,建成校企资源共享治理平台,参与XX省产教融合型企业建设,积极申报建设国家级示范职教集团.4 .打造校企命运共同体.校企共建会计、餐饮食品、民族服饰等特色产业学院,智慧财经、数字精准营销等产教协同创新基地,现代物流等校企创新教学团队,校企人员兼职兼薪制度.5 .会聚校友社会资源.进一步增强校友会工作,密切与校友的联系.建立健全各级校友会,
13、形成完整的校友联络网络.召开校友大会,设立,杰出校友,、,荣誉校友,等称号,鼓励广阔校友心系母校、支持母校.(六)增强技术技能积累,提升效劳开展水平1 .有效开展科学研究.以提升效劳XX省产业开展水平和学院高质量开展为主线开展科研工作.扎实开展科研制度、科研队伍建设,优化科研流程,强化科研效劳和成果转化.依托学院优势资源,搭建具有高职特色的科研平台.以,横向技术效劳工程,研究为抓手,提升科研水平和社会效劳水平.2 .打造,XXXX企业技术技能创新效劳平台.聚焦,XXXXX省标志性产业符号,以烹调工艺与营养专业(XX)为根底,建设,XXX研发中央,XX产业学院,编写出版?XX菜肴制作工艺?XX面
14、点制作工艺?XX食品工业加工?等教材,效劳,XX5教学和,XX企业产品升级.以服装设计与工艺专业(XX服饰)为根底,建设,XX服饰研发中央,XX服饰非遗学院,建成?现代XX制作?XX双语在线开放课程,编写?现代XX制作?国际化教材,开展XX服饰、工艺品产品研发、技术推广、成果转化,培养XX服饰、工艺品技术技能人才.3 .开展在职人员学历教育和技能提升培训I.对接国务院百万扩招方案,面向退役军人、下岗失业人员、农民工、新型职业农民等开展学历教育.依托学院与天津商业大学、武汉轻工大学等开展成人学历教育平台,面向现代效劳业在职人员开展学历继续教育,培养现代服务业短缺的智慧会计、科技金融、智慧商业、文
15、化旅游等技术技能人才.依托学院专业优势和商贸职教集团,增强与政府、企业、行业协会联合,主动对接XX省84个核心产业园人才需求,积极开展企业职工技术技能培训.4 .开展,农村牧区振兴,效劳.对接XX省精准扶贫工程,开展,大学生村官,新型职业农牧民,农牧产品经纪人,乡村生态旅游效劳人才,等专题培训|,为乡村振兴提供人才支撑.扩大XX省贫困地区学生的招生规模,设立贫困生奖助基金,增强贫困学生心理辅导和就业帮扶.依托专业群开发理财效劳、网络购物、快递效劳、乡村旅游、农畜产品加工等扶贫效劳工程.(七)完善学院治理体系,提升治理水平1.推进制度建设.健全以学院章程为统领的制度体系,制订印发学院?党政规章制
16、度汇编?学院章程制度督查方法?,建立奖惩机制,强化章程制度督查;依据?内蒙古XX省普通高等学校内设机构设置标准指导意见?,以专业群建设为核心,改革机构设置,推进院系二级治理体制改革.2 .强化责任履行.坚持和完善党委领导下的校长负责制.增强学习型领导班子建设,增强党风廉政建设,增强基层党组织建设和干部队伍建设.充分发挥教职工与学生代表大会的各项职权,建立代表常任制和提案落实制.不断健全年度工作要点和工作台账督查制度.3 .强化治理创新.一是按教育部要求,持续完善教学工作诊断与改良工作,按,55821框架构建学院教学质量保证体系.二是按财政部要求,构建,制度管权、流程管事、风险可控、活动可溯内部限制体系.4 .增强学术治理.一是完善学院?学术委员会章程?学风建设和处理学术不端行为实施细那么?等,严格委员遴选,标准学