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1、个人工作年度计划;匚编9篇个人工作年度计划1日常规:1、紧紧围绕校党委、校团委的中心工作,枳极宣传党的基本路线、方针、政策和上级有关决议,加强广大团员青年的政治宣传和思想教育。2,学校广播站课间操播音工作。3、每天课间操对“学生.日常行为考核公示栏”进行制作并公示。周常规:I、宣传部定在每周二下午六点半开例会,对上周工作进行总结,并对本周工作进行安排。2,每周安排人员配合学习部放电影.月常规:1、学校宣传黑板报的设计、制作。2、学校大型活动的策划、宣传、组织工作。3、每月对班级黑板报进行检查,并按要求打分。个人工作年度计划220某某年新的一年,对刚成立二年多的某某电气设备有限公司上海分公司来说
2、,是一个充满挑战、机遇与压力并存的一年,在这二年时间里,由于上级领导的悉心栽培和全员支持与配合下,客户服务各项工作已逐步完善.为f能够尽快赢得客户的认可,优势于其他厂商,提升公司在客户心中的服务形象,现将个人年度工作计划制订如下:(一)创建“服务形象”.严格执行公司各项规章制度,在与客户沟通时使用文明用语;诚信为本,不轻易承诺诺客户,承诺的事必须办到、办好:不可忽视细节问题;对着装、仪表、手势等需严格注意,(二)转变服务观念,把“要我服务”改变成“我要服务”。认我学习公司与品质有关各种体系流程和业务流程,以便随时应付客户提出的关于品质方面的各种问题,带着“多学习,多沟通,枳极主动”的态度,深入
3、到质量投诉的接收、与客户沟通、客户投诉的立即处理等各个工作中去,同时为客户提供质量三包处理(包修、包换、包退)(三)增强货任感、增强服务意识,团队意识。积极主动地把工作做到点上、落到实处,减少服务时效,当接收到客户质量投诉,应立即处理,减少客户因我司质量问题,产生的抱怨感,尽量减少不必耍的损失,为顾客和公司带来更大的利益,同时务必在:天之内关闭客户的质量投诉何愿。时刻坚持不懂就问,不明白就多学的态度,与同事多合作,与领导多汇报工作情况,来更好的完成本职工作,同时也增强团队合作能力,来更好的服务于客户.(四)每次接收到的客户投诉。按客户侦量投诉处理规定(WI-G-S006),应即时反应给相关的制
4、作部门(货任部门),同时并填写客户投诉处理报告,针对质量投诉,制订纠正预防措施。每周对客户投诉情况进行统计分析,以便于更好的统计出质量问题的所在。每月月底将客户投诉以月报形式上报给上级领导,并送相关部门。(此段可纳为工作总结)以上,是我20某某年个人工作计划,可能还有很多不清晰.不明白的地方,希里领导、Im事们多多给予支持与帮助。展里20某某年,我会更加努力、认真负货的去对待本岗位工作,也力争为公司赢取更多利润,树立公司在客户心目中光辉形象。个人工作年度计划320某某年,本人有幸成为孙明西名师工作室的一员,这既是一份荣誉,更是一份货任,既给/我压力,同时也带给我不断学习前进的动力.在孙明西老师
5、的带领下,工作室开展了一系列的教研活动,通过一年的交流学习,使自己在教学、教研等方面的能力得到很大的提高。在总结上学年的学习经验的基础上,结合工作室的发展规划,特制定20某某-20某某学年度学员工作计划.学习目标1、名师工作室孙老师的带领下,本学年度我将与工作室各成员密切配合,以名师工作室的课题名师工作室在促进优秀物理教师专业成长中的作用研究为抓3研究教育教学中存在的问题及解决的对策、建议,以各种方式传播先进的教育思想、课程理念,教学方法,发挥名师在教有教学活动中的示范、引领指导和辐射作用。2、借助工作室这个平台,加强交流学习,提升自己的理论水平、教育教学能力、科研能力。希望通过名师工作室的学
6、习使自己能成为某某市物理学科的学科带头人,真正起到引领和辐射作用。学习计划I、加强课堂教学的研究,提升教学水平。(D每学期至少听4节仃影响力的物理老师的公开课听课前做好相关内容的教学设计,听课后积极参与交潦。(2)每学期至少在本校开公开课两节。2、加强理论的研究和学习,完成论文的编写和发表。在我校开展高中物理科学探究教学模式的有效性研究,力争本年度能取得很好的成绩,计划完成和研究内容相关的教学论文两篇。3、积极参与课题研究(1)每学期至少3次研讨交流课强的有关内容。(2)学习与G名师工作室在促进优秀物理教师专业成长中的作用研究、中物理科学探究教学模式的有效性研究相关的教育理论,结合教育理论,提
7、出课题研究各种可能的设计方案,并具体实施。(3)每学年完成与课题相关的论文2篇。个人工作年度计划4为充分发挥名师的专业引领、带动、辐射作用,加速教师专业化发展,培养造就更多的优秀教和,提高教书育人水平,特制定本学年名师工作室计划。一、指导思想以人为本,遵循名师成长规律,按理论与实践相结合、自主与交潦相结合、学习与应用相结合、反思与提升相结合的原则,在学习、思考、实践、反思、总结的过程中,把先进的教育理念、独特的教学风格、精妙的教学技巧、灵活的教学方法,渗透和辐射到工作室学员的教学中去,让工作室真正起到培养名师基地的作用,成为人才成长的阵地。二、发展目标使工作室全体学员在职业道德、专业知识、学术
8、水平、教学能力和科研能力等方面的综合素质都有显著提高,成为高素质、高水平、高能力的具有终身学习和创新能力的特色教师、名牌教师。三、工作任务及措施(一)加强业务学习,提高自身素质1、认真学习教育理论和法律法规,学习教育法、教师法等,提高白己的法律意识,做到有法必依。2、认真学习教育学、心理学,理解“课程改革纲要”、“课程标准”、“课标解读”的基本理念,及时更新教育观念,自觉改进教学,是教学具有创新性,形成独特的教学风格。3、认真学习专业知识,刻苦练习教学基本功。工作室针对个人的发展需要,确立必读书籍,认久研读,增强自身素养。工作室学员认其研读教材,提高驾驭课堂和教材的能力,提高组织教学的能力。4
9、、充分利用外出学习的机会,学习并领悟同行及专家们的先进经验,积极与专家们交流,提出自己在教学实践中的困惑问题,努力寻找到突破的路径,从而提高自己的业务水平和教育教学能力。(二)深化教学研究,提高教学效率I、做好课题研究工作。工作室学员人人开展科研课题研究,提高科研意识和研究能力,发挥带头、示范、辎射作用,善于发现和掌握教育教学规律,善于反思性总结,促进提高其他教师的教科研能力。2、认真搞好课例研究。以优质高效课堂为目标,以“同课异构”为形式,提供高质量的观摩课,研究课,组织教学策略研讨,提高全市通用技术教师的教学水平,真正发挥引领作用。3、加强课堂观察研究活动,学会观察、评价、改进课堂教学的技
10、术和策略.有效提高课堂教学效率,打造优质高效课堂,培养学生的创新能力。4、宙视和加强会考与高考试题的分析与研究,提高“两考”狂习教学的针对性、有效性,努力做到“精编”、“精讲”、“精练”、“精评”。积极使之教学资源全体共享、共麻。(三)拓展发展渠道,提高反思能力1、加强网络资源的共享,优化网上研讨。工作室学员要充分利用网络资源进行教科研活动,加强学员之间、学员与教师之间的交流与合作,利用这一平台不断提高自己的能力,拓展自身专业发展渠道。2、举行专业成长交流会,根据自身的专业成长经历,认其总结,并通过交激让培养对象及更多的教师分享其中的经验,并/促骨干教师,更加主动自觉的学习,不断完善,成为学者
11、型、专家型的优秀教册.3,撰写教学笔记。工作室学员要撰写教学随笔,提高教研能力,参与教科研活动,每年要发表论文或获奖论文1-2篇,并尽快成长为学科新秀,教学能手或学科带头人.(四)建立和完善学员业务档案与考核评价各学员做到年初有计划,平时有记载,年底有小结。认真完成研修手册,包括研修计划、研修记录、读书箔记、教学论文、课题与教改研究、研修总结与自评、教学设计与课堂实录等。要做到随时收藏保存,年底接受检查与考核。个人工作年度计划5明媚阳光照大地,和煦春风送暖来,在这个即将春暖花开的时刻,我们乂迎来r新学期“新学期,新起点,新气彖,新挑战,在新的一学期里我们劳动卫生部将紧跟主席团的步伐,在立足常规
12、的基础上,开拓创新,锐意进取,力争把劳动卫生部的工作做得更好,更出色,把劳动卫生部的工作提升到个更高的裔度和水平。于此同时,劳动卫生部全体成员招认其贯彻党总支老师的意见,执行团总支老师和主席团的决定,为创造第十届学生会新的辉煌而不懈努力!回顾过去一学期我么倍糕骄傲,屣望新学期我们信息百倍。过去的一学期是是我们难忘的一学期,同时也是值得我们总结的学期。在上半学期的工作中,我们劳动R生部的工作在党总支老师的领导下,团总支老师的指导下,主席团的带领卜.,平稳度过。虽说在平时的工作中出现过很多不该出现的问题,犯过很多不该犯的错误,但在主席团的教育和组正下还是及时改正过来。回顾上半学期劳动卫生部的工作可
13、以用中规中距、差强人意来形容。虽然没做出什么大的成绩,但是也没出现很大的错误。但是,对全体劳动卫生部成员来说,差强人意就是失职.因此,在下半学期的工作中我们将认真吸取经验和教训,争取做出成绩来,绝不能再差强人强!展望新学期工作,我们劳动卫生部将从以下几个方面做出努力:一、常规工作可以说劳动卫生部的工作是呆板而乏味的,但这就是我们劳动卫生部所要做的.没有华阅的场面,没有绚丽的舞台,可以说我们就是幕后工作者。我们心理非常清楚,劳动卫生部工作的遍要性.自律、卫生是学生会的门面,在平时的卫生检查中与广大同学沟通、交流更好的服务于广大同学。俗话说:“海阔凭鱼跃,大高任鸟飞”。我们劳动R生部每个人将会尽自
14、己最大的努力,一定要在平凡的岗位上做出不平凡的成绩。具体的常规工作我们将从一卜.几个方面开展:I、从“严”字抓起,以“严”开头由于新学期刚开始,同学们在家里养成的某些不好的习惯肯定会带进学校里来.因此,工作开始就对他们严格要求,严格按照管理学院&TJ生检查标准来进行。在做好现在工作的同时,为以后的工作大好地础。当然在做工作的时候我们将会注意自己的工作方法。劳动卫生部从不以命令压人,而要以情动人,以理服人.在做好卫生工作的同时与广大同学打成一片。2、奖惩明确在下半学期,我们在严格执行管理学院卫生检查标准的同时,将定期的对在宿舍卫生工作中做的好的与不好的宿舍分别给予奖励和您罚。基于上半学期的经验教
15、训,在这学期中,对星级宿舍和黄牌宿舍的评选我们将严格按照一月一次的标准来进行,星级宿舍和黄牌宿舍评出后将以展板的形式在南楼公不O3、大继续保持,大二大三努力提高劳动R生部能力毕竟有限,大二大三的工作确实不好做,但是这并不表示大二大三的工作就不做。上半学期大二大三的工作也做了不少,但事实表明收效甚微。当然客观原因是有的,但是我们不得不承认是我们劳动卫生部做得还不够好。因此,这半学期的宿舍卫生工作中将努力做好大二大三的工作,争取使大二大三的宿舍卫生情况得到改善。明幽给某某级的各班班长团支说明,在平时的更生检查工作中可以适当放宽条件,但是每月的星级宿舍和黄牌宿舍的评选某某级也包括进去,希望这样可以饵
16、促某某级同学做好宿舍卫生工作。4、明确要求干事,端正工作态度,树立货任意识常规的宿舍卫生检杳工作是干事来完成的,所以说同学们对我们劳动卫生部的工作满不满意,支不支持很大程度上取决与学生会干事的工作态度和方法。上学期由于有种原因,R生检查工作中需要注意的事项没有给干事说清楚,也没有对干事严格要求,以致在后来的工作中出现这样或那样的问题,这学期劳动卫生部的“严”字首先从学生会内部干事抓起,明确卫生检查工作中需耍注意的事顼,尤其是工作态度及方法。二、绿圆工作劳动卫生部成员都非常清楚绿圆公益基金会给我们提供了个很好的平台,一个容易展示臼己,锻炼自己的舞台,我们也深知臼己身上的担子和责任。从我接手劳动卫生部那一天我就感觉到自己身上的压力,因为绿圆。通过上半年的工作让