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1、1 .社区党员干部2023年度主题教育专题组织生活会个人对照检查材料2 .党支部2023年度组织生活会发言提纲3 .党支部2023年度组织生活会发言提纲4 .党支部班子成员2023年专题组织生活会个人对照检查材料5 .XX党支部2023年度组织生活会发言提纲6 .主题教育暨教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料7 .司法局党员干部2023年主题教育专题组织生活会对照检查8 .2023年普通党员专题组织生活会发言提纲(四个方面)社区党员干部2023年度主题教育专题组织生活会个人对照检查材料根据社区开展2023年度主题教育专题组织生活会的相关要求,我在深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想的基础
2、上,联系个人思想、工作和生活实际,紧紧围绕理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律“六个方面”的主题,认真查摆自身存在的问题,剖析问题产生的根源,提出了今后的努力方向和整改措施,现将个人对照检查材料汇报如下:一、存在问题和不足(一)理论学习方面。对理论学习的重要性认识不足,总觉得工作是硬性指标,学习是软体任务,学习的持久性不强,缺乏铁杵磨针和水滴石穿的毅力和精神,三天打鱼,两天晒网,局限于蜻蜓点水的理解、照猫画虎的分析、信马由缰的钻研、不切实际的应用,学习存在一定的盲目性和随机性,致使理论学习不深不透,没有达到预期的效果。比如:对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够认真
3、,轻描淡写、应付差事,觉得其理论思想和思想内涵、精神实质属于高大尚的东西,层次和深度较高,与社区工作似乎沾不上边,就放松了理论学习,思想麻痹、态度敷衍,致使学习缺乏系统性、全面性和深入性,学用结合、贯通融合和举一反三的能力有待于进一步加强。(二)政治素质方面。对政治信念、政治原则、政治观点的理解和感悟不深,停留在表面层次,缺乏深入浅出的思考和琢磨,对“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”只是粗略地了解某些概念,从字面上了解一些基本观点,念一念、读一读、记一记,没有从深度、宽度和广度上延伸和拓展,未达到凝心铸魂、提档升级、修炼灵魂的境界,从而暴露出政治思路不宽、政治观念不强、政治素养不高,缺乏
4、政治的判断力、政治的领悟力和政治的执行力,离高标准、严要求还有一定的差距。重、压力大,渐渐产生了麻痹思想和惰性思想,面对难摆布,难消化的顽疾问题,冲劲不足、干劲不强,猛劲不够,统筹协调和组织联动的能力明显不足,存在一定的本领恐慌和能力恐慌。比如:社区以“小事不出门、大事不出社区”为目标,以社工委、社区工作人员、志愿者等为力量,加强与辖区物业单位的联动和沟通,但具体执行方面思路不宽、方法不多,招数不强,具体协商和解决问题效果不明显,甚至出现推诿扯皮、久拖不决的现象。(四)担当作为方面。虽然能够从思想上认识到作为一名党员应当履行的权利和义务,但党员意识坚守的不牢靠,以党章党规党纪为准绳,规范自己的
5、言行举止存在短板和盲区,存在断断续续、停停走走的现象。有时候对自己严格,有时候对自己放松,对标对表,自我审视和自我体检不够,持续加压和自我锤炼方面,缺乏久久为功、常抓不懈的韧劲和狠劲,特别是面对居民群众关注的急难险重问题时,党员意识不够,党员的表率作用也发挥不好,主动担当、积极作为不够。比如:社区在做好危房拆除、楼院改造、加强阵地建设方面,党员意识出现了松动,多一事不如少一事的思想作祟,工作的动力和信心不足,爬坡过坎、攻坚克难、勇敢挑战的斗争精神缺乏,致使工作的推进缓慢滞后,工作的经验略显不足,为民服务的效果不明显。员模范带头作用,主动作为,积极为辖区的群众做好服务,但自身的能力和潜力没有充分
6、发挥出来,想在前,干在前,冲在前的工作作风不扎实,在精益求精,求精出彩方面,作用发挥不好,工作按部就班,循规蹈矩,缺乏攻坚克难的闯劲和猛劲,致使工作平淡无奇,特色亮点凸显不出来,服务群众的质量存在一定差距。比如:在推进生态治理、民生保障、大气污染防治工作的责任感和使命感不强,快速处置能力和应变能力缺乏,落实管控措施思路不活,方法不多,存在一定的瓶颈和短板。(六)廉洁自律方面。作为一名社区党员,能够把全面从严治党放在重要的位置,贯穿落实到社区各项工作、各个环节之中,能够严抓实管,强化规矩意识,但自律意识和警戒意识不强,知敬畏、存戒惧、守底线的防范能力不强。工作上松松垮垮,庸懒散漫,为民服务不接地
7、气,工作作风不够扎实。在廉政岗位风险排查过程中,抓得不够严,不够实,不够强,满足于能凑和、差不多,防微杜渐,抓早抓细抓小的能力需要进一步加强。二、产生问题原因分析(一)理论学习的风向标没有树牢。虽然能够按照上级的部署和要求抓好集中学习和个人自学,但学习的目标不明确,学习的态度不端正,学习的意志不坚定,导致理论学习的档次和维度处于低级阶段。特别是对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,政治站位不高,思想境界不宽、学习劲头不足,学习缺乏积极性和主动性,在深钻细研和学用结合上绣花功夫练的不强。(二)纪律作风的紧箍咒没有扎好。对抓好纪律作风标准不高,要求不严,执行不强。懂规矩、知敬畏、守底线的意识
8、不够强,学习党章党规不走心,如小和尚念经有口无心,缺乏党章意识和党员意识。面对外界的诱惑,思想定力不高,扛不住压力,经不住诱惑,守不牢底线,在抓作风、提效能、强素质方面对自己的要求较低,存在思想麻痹、精神懈怠、工作敷衍。主要原因是自我净化、自我完善、自我革新、自我突破的能力不强,缺乏刚性约束和制度管理。(三)干事创业的奋斗弓没有拉满。由于受外界因素的影响,工作和家庭处理的不和谐,致使干事创业的激情减弱思想认识出现了偏差,工作上不敢闯,畏首畏尾,停滞不前,求稳保底的思想占据了上风,只要守好自己的一亩三分地,便万事大吉。渐渐地斗争意识和挑战意识逐渐弱化,破冰意识和攻坚意识淡化。面对急难险重问题时,
9、思想不积极,工作没斗志,缺乏工作的魄力和勇气,干事创业的激情渐渐降温。主要是降低了自己的标准,攻坚克难、承压奋进、破解瓶颈的能力有待于进一步加强。三、今后努力方向和整改措施(一)抓学习,提素质,念好“学”字经。要不断拓宽学习渠道,搭建学习载体,创新学习方法,全面、系统、深入地学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话精神,确保学习往深里走,往实里走,往细里走,使理论学习上升到一个档次,做到学思践悟、学用结合、学以致用,不断强化理论武装、加强党性锤炼,增强素质修养,切实把学习的成果运用到社区各项工作中,转化为保障民生、服务群众、破解难题的动力源和风向标,推动社区各项工作又好又
10、快发展。(二)严守纪律,强化规矩,念好“廉”字经。要严格遵守各项纪律规定,强化规矩意识,时刻保持清醒的头脑,防微杜渐,谨言慎行,坚持做到从小事做起,从细节做起。同时要严格净化自己的朋友圈和交际圈,不拉帮结派,不搞山头主义,不搞虚头巴脑。坚决抵制各种腐朽思想的渗透和侵袭。同时,要虚心接受组织和群众的监督,虚心按受组织和群众的考验,不断净化自己的朋友圈和交际圈,科学引导自己的亲属、朋友,不在“乱花渐欲迷人眼中”迷失方向,做到干净做事,老实做人。(三)主动作为,履职担当,念好“实”字经。要树牢以人民为中心的发展思想,厚植“一枝一叶总关情”的情怀,以时时放不下的责任感和使命感,以抓铁有痕,踏石踏留印的
11、精神,积极应对社区工作面临的各种困难和挑战。要戒骄戒躁,乘势而上,围绕群众关心的急难愁盼,想群众之所想,急群众之所急,通过察民情、解民意,解民忧,纾民怨,尽最大努力为群众解决一件件看得见、摸得着的实事,努力为群众解决急难愁盼问题,把为民服的直通车真正开进群众的心坎里。党支部2023年度组织生活会发言提纲根据X单位主题教育领导小组相关工作要求,本人紧紧围绕此次主题教育组织生活会的会议主题,紧密结合实际,通过会前集中学习和自学,认真学习了党章关于新形势下党内政治生活若干准则中国共产党党内监督条例等内容,聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求,深入开展学习交流,互相谈心谈话,认真对照“四个”方面,
12、把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,全面深入剖析原因,提出改进措施,明确努力方向。现做如下个人对照检查发言,不妥之处,请批评指正。一、存在的问题(一)学习贯彻党的创新理论方面。一是学习不够深入,对习近平新时代中国特色社会主义思想学习的不系统不深入,思考得还不够全面透彻,特别是对必读书籍的学习和自身工作分工相结合还不能完全融会贯通。如对中央的重大决策部署,一定程度上满足于学过了、安排了,在及时结合分管工作谋划推动落实方面做得不够。二是虽然能紧跟形势任务、紧跟局党组计划进度不断强化学习,但平时对本职工作投入更多精力,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力有所弱化,停留于一般化的学习理解
13、,“浅层面”的读诵、记录和研讨,缺乏更深层次的学思践悟,领会精度不准,学习停留在理论上,没有做到及时将学习成效转化为推动工作的思路举措,距离内化于心、外化于行要求还有较大差距。三是在谋划落实推动住房保障、安全生产、房地产、物业、消防审验等工作中,如何提高政治站位将“两个确立”充分贯彻落实出来做的还不够好,方法不够多,措施不够实,结合得不够好,没有真正找准贯彻落实的切入点和融合点。(二)党性修养提高方面。一是在贯彻上级决策部署、决议决定上,有时存在“就事论事”的情况,对宏观工作部署还领会不到位、真抓落实还不够到位。二是作为党风廉政工作分管领导,对严格落实全面从严治党投入精力不多,在分管领域中层层
14、传导全面从严治党的责任和压力不够,存在上热中温下冷、压力层层递减现象,对分管部门教育管理、监督提醒还不够到位,未能及时地进行“咬耳朵、扯袖子、敲警钟”,没有完全做到敢管敢严、常管长严。(三)联系服务群众方面。一是宗旨意识还不够牢固鲜明。践行群众路线、一线工作法不够到位,在密切联系群众、全心全意服务群众方面还存在差距。二是有时对分管单位、科室各项工作开展情况掌握的不够全面和客观,问题解决的不够及时和彻底。与本地区建筑、房地产物业企业联系不够紧密,对企业困难了解不多,指导帮扶不够。(四)发挥先锋模范作用方面。一是党员先进性意识不强,在日常生活和工作中降低了对自己的标准和要求,满足于过得去,差不多,
15、缺乏发挥作用的勇气和动力。二是缺乏忧患意识和进取精神,对自己工作标准要求不严,自认为在住建行业工作时间长,经验足够丰富,对当前新形势下各项工作的新特点、新任务、工作方法学习研究谋划不深不透。二、产生问题的原因(一)理论学习有所松懈。对习近平新时代中国特色社会主义思想满足于现学现用、即学即用,缺少深度和广度,有时片面地认为掌握好省X单位委的政策方针、工作要求就好,在学习中存在实用主义倾向,挑重点、拣实用。对一些理论性政策缺乏系统性学习、深刻性领会,导致政治理论水平和党性素养跟不上形势的发展和工作的需要。(二)宗旨意识有所弱化。存在宗旨意识随着工龄和年龄的增长而减弱的现象,在问题矛盾面前有畏难情绪
16、,在歪风邪气面前不敢直接亮剑。在本职工作岗位面前,安于现状,担当精神在逐渐退化。缺乏向群众学习的自觉性,干事凭经验,深入基层了解掌握不够。(三)担当精神有所减弱。发挥以上率下、引领示范作用还不够,推进工作注重稳中求进,缺少咬定青山不放松的韧劲、不破楼兰终不还的拼劲。存在畏难情绪和“老办法不管用、新办法不会用、硬办法不敢用”的现象,缺乏主动担当、迎难而上的意志和品质。三、整改措施和努力方向(一)锻炼党性,进一步强化理论学习。坚持集中学习和个人自学有机结合,认真把政治理论学习作为一种工作生活常态,真正做到真学真懂、融会贯通。切实增强学习的系统性、连贯性、整体性,原原本本、原汁原味、逐字逐句反复研读、细细体悟,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。(二)狠抓落实,进一步提高政治站位。从政治高度看问题、找差距、抓落实,深刻反思政治责任、