2024实验学校信访维稳工作应急预案.docx

上传人:王** 文档编号:816278 上传时间:2024-01-18 格式:DOCX 页数:5 大小:17.50KB
下载 相关 举报
2024实验学校信访维稳工作应急预案.docx_第1页
第1页 / 共5页
2024实验学校信访维稳工作应急预案.docx_第2页
第2页 / 共5页
2024实验学校信访维稳工作应急预案.docx_第3页
第3页 / 共5页
2024实验学校信访维稳工作应急预案.docx_第4页
第4页 / 共5页
2024实验学校信访维稳工作应急预案.docx_第5页
第5页 / 共5页
亲,该文档总共5页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《2024实验学校信访维稳工作应急预案.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2024实验学校信访维稳工作应急预案.docx(5页珍藏版)》请在优知文库上搜索。

1、2024实验学校信访维稳工作应急预案(详细版)目录2024实验学校信访维稳工作应急预案1一、提高认识,建立组织,进一步增强工作责任感2二、信访维稳工作领导小组职责2三、预防预警机制3(一)预防预警信息3(二)预防预警行动3三、认真做好来访接待工作3四、信访维稳应急预案工作机制4六、应急保障4(一)通信与信息保障4(二)应急保障4(三)应急指挥4七、责任追究制5为了适应新形势下的信访维稳工作,提高学校应对信访应急事件处理的协调综合能力,确保迅速有效地处置各类信访事件,依据信访工作有关规定,结合我校实际,特制定本应急预案。一、提高认识,建立组织,进一步增强工作责任感信访工作关系到社会政治大局的稳定

2、和经济社会事业的发展,要始终坚持预防为主,常抓不懈的原则,在思想上一丝不苟,责任上一环不漏,措施上一抓到底,确保本单位不出现影响社会大局稳定的各种事件和问题,为教育事业健康快速发展创造良好的社会环境。经校委会研究决定,成立信访维稳工作领导小组:组长:xxx副组长:XXX成员:XXX学校信访工作领导小组下设信访工作办公室,朱向群任办公室主任。二、信访维稳工作领导小组职责(一)信访维稳工作领导小组职责是:郝勇同志负总责,并主持信访维稳领导小组日常工作。当接到上级信访维稳任务后,根据任务及时组织有关人员和车辆,迅速到达事发地点、控制事态发展,确保圆满完成信访维稳工作任务。(二)信访维稳工作领导小组办

3、公室职责是:受学校信访维稳领导小组领导,接受并完成领导小组交办的工作任务,协助领导小组做好信访维稳日常工作,协调各方关系。三、预防预警机制(一)预防预警信息每年各级各类重要会议、节日、庆典活动前夕,要及早着手、及早行动,收集和掌握信访维稳工作方面的信息动向。同时要加强与上级管理部门的沟通联系,实行联动互动,确定联系人、联系电话畅通,确保信息畅通。(二)预防预警行动各级各类重要会议、节日、庆典活动之前,要组织有关人员开展不稳定因素排查工作。对于排查出的不稳定因素,要分类排队,建立工作台帐,同时要做好防范化解工作。一旦发生群体上访事件,要立即派出得力人员第一时间赶赴现场,做好说服教育和劝返工作,千

4、方百计把各种不稳定因素化解在萌芽状态,解决在学校范围内。三、认真做好来访接待工作各级各类重要会议、节日、庆典活动期间,实行领导接访制度。对群众上访做到随时接待、随时处置,并限期解决或妥善答复,跟踪问效,确保不出现重访现象。对排查出的不安定因素实行领导包案责任制,采取有效措施,全力化解矛盾,把问BJfAS,4.ez,/&rLbJfflSilv*-L注,小的小使用时可一审阅复制编辑文本使用时可一审阅复制编辑文本使用时可*审阅复制编辑文本使用时可审阅复制编辑文本使用时可审阅复制编辑文本使用时可*审阅复制编辑文本使用时可一审阅复制编辑文本使用时可、审阅复制编辑文本使用时可一审阅复制编辑文本使用时可.审

5、阅复制编辑文本IF为应急保障设备,由信访维稳工作领导小组负责管理和调配。(三)应急指挥信访事件发生后,信息反馈体系负责第一时间内的纵向和横向信息传递,应急处理体系负责在信访维稳工作领导小组的指挥下按预案开展应急行动。针对发生的信访突发事件,根据现场实际情况需要,可设置现场应急指挥小组实施现场调度指挥,现场指挥长由信访维稳工作领导小组组长担任或指派,该应急指挥小组负责现场指挥、车辆调度、保通处理、信息联络等工作。七、责任追究制各级各类重要会议、节日、敏感日、重大庆典活动期间,凡发生以下问题的,实施环节责任追究,给予处分;情节重大的,将依法律规定追究其刑事责任:(一)不按规定上报信息,发生迟报、漏报,重要信息不及时报告,甚至隐瞒不报,贻误工作时机的;(二)因包案领导或责任人工作不到位,造成串联、聚会、越级集体上访或重复上访的;(三)政策落实不力或包保责任不落实,造成重点人员失控、漏管的;(四)发生集体上访或越级上访后,有关领导未按现场劝返制度规定赶赴现场做工作的;(五)有关领导对已发生的信访问题,推诿扯皮,处理不力,导致重复越级集体上访后果严重或造成不良影响的。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 解决方案

copyright@ 2008-2023 yzwku网站版权所有

经营许可证编号:宁ICP备2022001189号-2

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。装配图网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知装配图网,我们立即给予删除!