抓基层党建工作述职报告（6）.docx

《抓基层党建工作述职报告（6）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《抓基层党建工作述职报告（6）.docx（6页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、抓基层党建工作述职报告（6）2023年以来，本人带领局党支部在县委的正确领导和县直工委的关心指导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，带领全局党员干部紧紧围绕习近平生态文明思想和县委县政府决策部署，突出全面从严治党，狠抓政治理论素质教育，认真履行党建主体责任，努力发挥把方向、管大局、保落实的组织作用，取得了强化党的建设与持续稳定改善环境质量的双赢效果。现将相关工作情况进行报告。一、主要工作（一）持续推进主题教育常态化，主动务实担当。一是强化宗旨信念教育，集中组织党的理论学习研讨，参观反腐倡廉教育基地，开展党史新中国史和党内法规知识测试，观看先进事迹报告视频会、反腐纪录片，增强“四个

2、意识二坚定“四个自信二做到“两个维护二二是持续跟踪检视问题和整改落实各环节工作，转作风解民忧，组织开展了饮用水源地保护、乡镇医疗机构污染防治排查等专项行动，解决群众环境诉求；三是加强作风建设，对涉及理论素质、工作纪律、担当作为等方面存在问题整改近况持续跟进，改善了机关作风。（二）落实党内法规，推进基层党组织规范建设。一是认真学习贯彻落实中国共产党党支部工作条例（试行）等有关基层党建法规，推进支部标准化规范化建设。二是严格落实加强机关工作纪律若干规定，组织开展好模范机关创建活动，继续强化“党员服务示范岗”“青年服务示范岗”作用，深入创建模范机关，以党章党规、准则条例八项规定为标杆，加强机关作风建

3、设，切实转变机关工作作风，推动全局上下形成“务实清廉、担当奉献”的干事敬业氛围。（三）加强党建领导，落实党建责任。一是完善主体责任机制。健全以局党支部书纪任组长的党建工作领导小组，明确专人主抓党建工作。支部书记切实履行好第一责任人职责,班子成员按分工落实“一岗双责”管党治党责任，强化班子思想组织建设；坚持重大事项集体讨论和民主集中制，确保决策民主科学；规范党内组织生活会制度，做好备案报告和全程纪实跟踪，主动接受群众监督；健全完善党风廉政建设责任制度，认真开展廉政谈话提醒警示和风险点排查，筑牢红线思维，促进廉洁自律；二是扩大党建工作覆盖面，以党建带妇建、带青建、带工建为桥梁纽带，拓展党组织工作多

4、样化凝聚力。（四）注重舆论导向，加强意识形态阵地管理。一是加强对单位信息公开平台管理。二是加强对单位微信群的管理。加强反邪教工作，防范邪教在意识形态领域的渗透。三是深入解读党和国家各项政策。充分利用门户网站、微信公众号、电子显示屏和工作动态等宣传媒介，及时宣传中央、省、市、县各项重大决策部署，深入解读十九大精神实质、目标任务和深刻内涵，广泛开展开展中国特色社会主义和中华民族伟大复兴中国梦的宣传教育，充分调动了广大干部职工的积极性和凝聚力。二、存在问题党建工作取得了一些成效，但对照上级党组织要求，对照群众期待诉求，还存在一定差距。主要是：1、政治思想教育还需加强。一是总体上对党的政治理论学习教育

5、还不够深入，有些党员因为年龄、党龄的差异，在不同程度上还缺乏过硬的党员意识、党性认识。特别是在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上还有差距,通过党日党课载体突出理想信念教育的着力点还不够，党日活动在主题、内容、形式上还有待深化和丰富。二是党建工作的覆盖面还需进一步拓展。较多局限在党员中开展，参加人员还比较单一、不够全面，对凝聚更广泛干部群众的影响力还不够。三是党建工作的氛围还不浓，创新还需加强。工作中，照搬照抄上级规定的较多，面对新形势下党建工作出现的新情况、新问题，仍习惯于凭经验、按部就班地开展，对如何更好地激发党员干部参与热情、激活党建活力还不够,主动思考、主动创新不足，创新成果

6、较少，特色亮点还不多。2、有效解决机关作风问题还有待加强。一是对深入推进党建工作的主动性、自觉性、前瞻性研究还需强化。加强党建工作特别是党日党课活动中会产生什么反响、形成什么效果较少去研究审视、较少去跟进反馈，单位内部干事敬业的氛围有没有真正形成，对机关作风建设存在的一些问题没有主动拓展思维去想群众还会需要我们去做什么、整改什么，还有什么类似的问题要一起改，没有在既有基础上深挖一层、多走一步的前瞻性。二是干部工作作风还需加强。尽管我局出台了有关加强机关工作纪律的若干规定，在平时的谈心谈话中也强调落实工作纪律和改进工作作风，从细微之处做好本职工作。但对如何提升机关作风效能方面，还停留在遏制势头和

7、治标阶段，在具体工作中进一步细化任务、落实责任上还做得不够，个别党员干部职工还有时会出现上班迟到的现象，抓工作作风的手段还需扩展，提升机关作风效能方面还有待进一步加强。3、党建全面过硬建设还存在差距。一是党内组织生活会的质量效果还有待进一步加强。虽能按上级要求定期召开“三会一课”和开展党内组织生活，按程序和内容完成各项规定动作，但通过机关党组织生活带动党员干部提升党建的活力还不够，由此促进机关党员干部主动、直接联系服务的工作总体上还不平衡，部分党员的政治核心和政治引领作用还发挥不够。二是通过党建搭建党群共建的着力点不够深化。在凝聚力和形成浓厚氛围方面还存在差距。三、认识体会和努力方向要在上级党

8、组织的正确领导下，更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，不忘初心、牢记使命，深入推进党建工作，推动生态环保各项工作取得积极成效。1、要更加注重党建主体责任的意识养成，以鲜明的政治站位把方向促落实。进一步强化“抓好党建是最大政绩”的政治态度，强化“党要管党、从严治党”思想自觉，更加主动把落实党建工作责任制作为最重要政治职责，明确党组抓党建、书记抓党建、班子成员抓党建的具体责任，全力推动“一岗双责”落地生根，夯实从严担负起管党治党建党的政治立场。2、更加注重担当有为，突出工作执行，以强烈的事业心责任感履好职尽好责。一是加强内部管理，严格落实党

9、建党廉及机关内部管理制度规定，开展好纪律教育月活动，坚持全面从严治党，突出纪律意识和作风转变；二是组织开展主题教育基层调研，坚持聚焦问题持续有效解决好存在的突出问题，促进党建各项工作深入开展；三是不断强化党员干部专业技能培训和学习辅导教育，增强污染防治攻坚和破解环保热点难点问题的能力和信心，实现新时代新担当新作为；四是高位推动组织开展好生态环保综合督察，督促镇街及有关职能部门落实污染防治、网格化监管和中央省市环保督察巡查重点问题及其案件的破解；五是持续开展夜间巡查、双随机、交叉执法等工作，促进及时化解群众环境矛盾纠纷，让群众有更多的环境获得感。3、更加创新思路举措，抓意识形态工作的激励和约束机制。梳理抓好意识形态工作的思路，增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识，统筹安排,积极而为，努力把意识形态领域工作抓出实效，保证意识形态工作不断加强，干部职工的意识形态更加坚强坚定，确保不发生任何意识形态问题。