县财政局第一党支部党建特色品牌创建案例.docx

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1、县财政局第一党支部党建特色品牌创建案例品牌释义该党建品牌以“党领财兴三效争先”中的“兴”为主体,中间是一把算盘，寓意“财”，点明财政的职能职责是当好政府理财人。寓意“把有限的资金花在刀刃上，该花的钱要花好，不该花的钱一毛不拔”。向上的三股先锋代表“三效”,即服务效率、工作效益、党建效能，通过在财政工作中加强“三效”管理，不断转变工作作风、精简办事流程、提高群众满意度。同时也寓意着在党中央的坚强领导下，一代又一代的财政人认真发扬孺子牛、拓荒牛和老黄牛的“三牛”精神，实干笃行、奋勇争先，“寿”向新高峰。整体画面呈现出积极向上，蓬勃发展的势头，体现出向上提升的气息，同时也蕴含了要通过不断改善，不断学

2、习，不断创新，才能兴党兴国。创建背景XX县财政局第一党支部结合财政工作实际，在党建工作中引入“三效”管理理念，随着党建业务的开展实践，总结提炼了“党领财兴三效争先”的党建特色品牌。通过切实发挥党的政治优势、思想优势、组织优势，加强对党员的引导、教育和管理，提升党员的学习力、领悟力和执行力，进一步增强党支部的向心力、凝聚力和战斗力。创建举措发扬孺子牛精神，强化公仆意识，提升服务“效率”坚持党建引领为主线，以服务民生、服务改革、服务发展为目标，不断增强财政党员干部的宗旨意识和服务意识，进一步改进工作作风、优化审批流程、提高工作效率、提升服务质量，用心、用情、用力解决好基层的困难事、群众的烦心事。加

3、大为民办实事力度，统筹安排150万元推进牛足村委会落里黑民族团结进步示范村建设项目，统筹安排100万元推进果子园村委会果子园民族团结进步示范村建设项目，统筹450万元推动脱贫攻坚与乡村振兴有序衔接，投资642万元打通镇与镇之间的内部通道。以“双报到双服务双报告”为契机，党员干部自愿组建志愿服务队，深入基层，带头参与到社区爱国卫生、国家卫生县复审迎检等工作中。着力增强服务意识塑造“服务型”财政，推进放管服改革，不断优化获得信贷营商环境。XX年，XX县金融办牵头的获得信贷指标在营商环境建设竞赛中全市排名第一。2023年1-3季度获得信贷营商环境指标，连续3个季度排名全市第坚持党员带头，立足实际，以

4、提高管理改革效能和资金使用效益为抓手，推动财政体制机制改革，确保财政职能作用充分发挥，保证有限的资金用在刀刃上，实现资金效益最大化，助力全县重点领域、重点项目取得发展实效。XX年至今支部党员共参加服务活动百余次；到云林社区开展“美丽乡村建设有我”联建活动，给予建设资金5万元；到荒田村开展“抗旱保苗在行动”主题活动，资助抗旱资金2万元；到XX社区开展“中秋关爱行”活动，对社区下辖的6个村中的28家低保困难户进行慰问。加强作风转换，不断强化“财”自觉服从服务于政。聚焦财政资金产出效益，突出长期效益和短期目标相结合，提出“管好钱袋子换来百姓好日子”，及时清理、整合、调整，发挥财政资金“1+12”的激

5、励效益。以轻嵩“企”动，金财同行为重点，贯彻落实“放管服”改革精神，把获得信贷工作作为优化营商环境的突破口，优化贷款产品、全市第一家引入XX省融资担保公司、XX市创业创新融资担保公司对XX县中小企业提供融资担保支持，强化贷款风险分担机制的建立，对企业进行贷款贴息,目前入围贷款贴息的白名单企业有375家、放款金额接近3亿元，打造“标准高、审批少、速度快、服务优”的获得信贷营商环境。以学习型党支部建设为载体，充分发挥党员活动场所和党建文化长廊功能作用，利用三会一课、学习强国、云岭先锋等学习平台，常态化抓好党员的铸魂补钙工程，打造一支高素质的财政铁军，为财政可持续发展提供优秀人才。一是建立线上线下全

6、面学学习机制。用好用活学习强国、云岭先锋等线上学习平台，不断扩宽获取知识的渠道，截至目前，县财政局第一党支部4名党员学习强国总积分超7万分、8名党员的年度积分超过1万分；线下坚持读原著悟原理，建立“每日一刻”读党史、“红色广播”听党史、“读书分享”话党史、领导干部带头讲学习制度，推进常态化学习走深走实。结合“对标排头兵勇做赶超者”大讨论大竞赛活动，开展深度研讨、技能比拼、谈心谈话，营造“比、学、赶、超”浓厚氛围。二是坚持“请进来”与“走出去”相结合。搭建培训载体，丰富培训内容，XX年以来，邀请县委组织部、县委党校老师讲授政策形势课程4次，举办专题读书班1次，常态化学习交流研讨8次，集中观看教育

7、影片10场次，组织党组理论中心组学习21次，领导干部讲党课30人次。创建成效近年来，县财政局第一党支部以局机关创建模范机关为契机，对标先进、争创一流，工作作风得到转变。XX年党支部被评为XX市“五星级党支部”，支部标准化规范化建设取得明显成效。XX年，支部所在单位成功创建为XX市模范机关。2023年9月，以支部为依托，党总支成功创建2023年度“xx先锋党支部二在这个过程中，县财政局第一党支部有一个比较好的做法，就是2+1的传帮带工作机制。即：由1名班子成员和1名中层干部结对培养1名青年干部。按照“缺什么、教什么，需什么、帮什么”的原则，对青年干部传经验、解疑惑、锤作风、压担子。经验启Z5财政局第一党支部通过“党领财兴三效争先”党建品牌的创建，结合开展的主题教育活动，不断总结党员干部队伍建设工作中的新经验、新做法、新亮点，锐意进取、攻坚克难，擦亮“党领财兴三效争先”的党建特色品牌，为推动全县经济社会高质量发展贡献好财政力量。