2023年机关党建工作总结.docx

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1、2023年，在市级机关党工委和XXX的坚强领导下，机关党委深入推进新时代党的建设新的伟大工程，弘扬伟大建党精神，始终把党的政治建设摆在首位，坚持做到“四个强化”，深化模范机关建设，全面提高机关党建质效，各项工作取得良好成效。现将一年以来的机关党建工作总结如下。一、强化政治引领，有效擦亮党建政治底色牢牢把握“思想建党、理论强党”这一根本要求，用好“智慧党建”，依托“三会一课”和主题党日活动，切实抓好党性教育和党员素质教育这两堂必修课。一是深入学习二十大精神。坚持把学习宣传贯彻党的二十大精神年度机关党建工作的一项重大政治任务，按照中央和省市委部署，把党的二十大报告和党章作为机关党员干部教育培训的重

2、点内容，引导各支部通过集中学习、交流讨论的形式系统学习。坚持全面学习、全面把握、全面落实，密切联系单位工作实际，深化“强国复兴有我”群众性主题宣讲活动，组织“XXX廉洁文化宣讲团”成员前往市博物馆开展“欢喜瑞兔闹元宵岁岁团圆廉万家”元宵活动，切实把党员干部的思想和行动统一到党的二十大精神上来。二是扎实开展主题教育。认真落实中央和省市委关于开展主题教育的各项要求，紧跟上级安排部署，制定委机关主题教育实施方案和领导机构分工方案，以支部为单位，认真学习总书记重要讲话和指示批示精神。购买习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等指定学习书目330余本，发挥中心组成员先导作用和支部堡垒作用

3、，通过集中学习、个人自学、心得体会交流等方式，确保理论学习入脑入心。结合XXX,认真开展问题检视和党性分析，在改造主观世界中锻炼党性，在改造客观世界中建立新功。今年以来，各支部共开展政治理论学习224次。三是全面开展专题研讨。发动党员干部围绕“锤炼理想信念、铸就忠诚本色”“严格纪律规矩、擦亮清廉底色”“永葆初心使命、砥砺担当成色”3个专题开展集中学习研讨，切实做到以研讨促交流、以交流促成长。今年以来，各支部共开展专题研讨12次，形成心得体会162篇。四是认真做好巡察整改。对照XX市委第一联动巡察组关于巡察XXX机关的反馈意见，牵头组织XXX巡察整改落实行动，形成XXX整改工作方案，针对XX个具

4、体问题，形成整改举措XX条。周密部署巡察整改反馈意见专题民主生活会，班子成员坚持把工作摆进去、把职责摆进去，针对巡察发现的问题不足，既立足自身，逐条对照、逐项整改，又紧扣责任，督促各相关科室扎实整改、确保实效。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，形成XXX机关关于巡察整改情况的通报并通过单位外网对外公布。二、强化组织建设，持续筑牢支部战斗堡垒努力构建“党委抓支部、支部管党员、党员带群众”工作格局，建强上下贯通、执行有力的组织体系。制定全面从严治党“三张清单”，压紧压实党建责任，形成上下联动、齐抓共管、统一高效的工作机制。一是有力推动机关党委实体化运行。落实关于进一步加强市级机关党务干部队伍建设

5、的意见要求，配备专职党务干部1名。进一步突出机关党委专职副书记“专”的程度，强化履职保障，明确规定履职权限。严格对照支部标准化规范化建设要求，设立党费专用账户，明确专人对党费收缴、使用进行管理，为机关党建工作有序开展奠定坚实基础。二是有力推动机关党委换届工作。召开全体党员大会进行换届选举，严格按照选举有关规定和程序，通过上届机关党委班子集体讨论、全体党员民主选举的形式，选举产生新一届机关党委委员。新当选的委员召开了第一次全体会议，以等额选举的方式选举产生机关党委书记1名，机关党委专职副书记1名。三是有力推动机关纪委成立。严格贯彻落实关于加强市级机关党的纪律检查委员会建设的意见，选举产生机关纪委

6、。推动机关纪委工作人员配备，举办机关纪委干部集中培训，推动监督执纪问责工作规范化精准化。四是有力推动支部细化划分。利用机关党委换届契机，结合各科室职能和工作需要，将原有的4个支部划分为25个支部。压紧压实科室负责人“一岗双责”责任，由科室负责人担任所在支部书记。强化党务干部培养，选举推荐年轻同志担任支部骨干，并举行党务知识培训会，全方位确保机关党建工作高效顺畅。五是有力推动支部品牌化建设。强化机关党建品牌赋能，积极开展“一支部一品牌”创建活动，各支部在推进标准化建设的基础上，精心设计项目，深度挖掘特色，结合支部工作实际，形成支部品牌，并提出项目化运作管理的计划举措，努力形成“一个支部一个特色、

7、一名党员一面旗帜”的党建工作新格局。截至目前，25个在职支部已全部完成支部品牌的命名。六是有力推动共建共享。加强党组织建设的交流合作，与XX省联社第一区域审计中心党支部、XX农村商业银行党委举行党建联盟共建，三方就各自党组织情况、党建活动及工作领域业务发展趋势，互相交流、分享经验，并围绕打造“党建领航聚合力，激励担当勇作为”的党建特色品牌，在联学互学、支部结对、交流赋能、文化共育等共建内容上达成共识。三、强化廉政教育，深入推进廉洁机关建设把廉政文化建设与党员干部思想政治建设、作风建设和文化建设有机结合起来，以教育倡廉、读书思廉、活动兴廉、制度督廉为主要内容，深化反腐倡廉警示教育。一是深入落实“

8、四敢”精神。组织党员以支部为单位集中学习“四敢”精神，并围绕如何发扬“四敢”精神开展专题讨论，同时坚持理论和实践结合，组织党员代表前往XX、XXX展示馆等地开展“焕发四敢担当豪情、再创激情燃烧火红年代”主题党日活动。通过学用结合的形式，激励引导广大党员干部群众拼搏奋进、苦干实干、敢为善为，在新起点上再创“激情燃烧、大干快上、共创伟业”的火红年代。二是深入挖掘本地资源。组织党员干部前往XX抗日根据地、XX抗日根据地纪念馆等红色教育基地开展主题党日活动，通过现场重读入党志愿、重温入党誓词、重忆入党经历、重问入党初心“四个重温”，砥砺全体党员的入党初心，强化了党员意识，使思想认识得到了一次深刻洗礼。

9、三是深入用好警示教育。与XX监狱纪委举行党风廉政建设合作共建签约仪式，并组织部分党员干部开展“零距离”警示教育活动。40余名青年党员干部零距离感受服刑人员“高墙电网”的铁窗生活，两名职务犯罪服刑人员结合自身经历现身说法，“XXX”宣讲团成员、XX监狱纪委副书记XX以“自由”为主题开展宣讲，鲜活生动地讲述职务犯罪人员的人生落差，给在场的每一名党员干部敲响了警钟。四是深入开展学习检视。根据工作需要，组织支部党员集中学习中国共产党问责条例中国共产党纪律处分条例等党内条例以及关于民间借贷的相关法律法规，不断提升党性修养，筑牢思想堤坝。结合XXX,以支部为单位开展“五查五提升”思想作风建设大讨论，各支部

10、严格对照“五个方面问题”开展5次专题大讨论，在深入学习的基础上组织讨论、查摆问题、开展整改，形成个人、部门查摆问题两张清单。各支部共开展问题查摆125次，列出问题1500多条，形成整改措施2300多条。四、强化组织关怀，全面激发干事创业热情一是落实鼓励激励机制。根据上级党组织通知要求，结合民主评议党员结果和党员平时表现，推选9名优秀共产党员人选。根据市委关于做好2022年度基层党建提质增效评价体系有关工作的通知要求，报送“创新型”党支部1个，推选基本队伍担当贡献人员1名。二是落实谈心谈话制度。严格落实谈心谈话经常化制度化要求，由支部书记对支部党员开展谈心谈话，主要围绕党员干部的思想、工作、学习

11、、生活情况，开展批评和自我批评，提出意见和建议，加强沟通，促进交流，切实帮党员干部思想解惑、心理解压、生活解困。今年以来，各支部共开展谈心谈话250余人次。三是落实退休党员关怀机制。对标“六有一提升”标准，启用退休党支部活动中心，为退休党员开展活动提供固定场地。依托主题党日活动平台，结合春节、建党节、重阳节等重要节点，组织老党员前往红色教育基地、新农村建设示范点进行参观践学。对于行动不便的老党员，机关党委及时进行走访慰问，了解身体状况和生活境况，真正对退休党员做到思想上关心、生活上照顾、精神上关怀。今年以来，共组织参观活动4次，走访慰问2人，发放慰问金XXX元。五、存在问题及不足一是理论学习的

12、形式还比较单一，“坐下来”学习多，“走出去”学习少，一定程度上影响学习成效。二是支部品牌建设还处于探索阶段，后续的举措还需进一步明确。三是对各支部的业务指导还显不足，部分党务工作者的思路还需拓宽，业务水平还需加强。六、下阶段打算一是继续深化主题教育，对照方案安排，有序开展相关活动，及时对相关经验、存在问题进行总结汇报，确保方向不偏，成效明显。二是不断创新理论学习形式，通过组织外出参观、邀请专家授课等形式，激发党员参与组织活动的热情，为机关党建工作提质增效增加动力。三是继续深化“一支部一品牌”活动，指导各支部在确立品牌的基础上，深入挖掘，深入思考，形成至少3-5个叫得响、拿的出的精品优品。四是加强对各支部党建活动的业务指导，通过组织参观党建示范点、党员学习阵地、开展集中培训等形式，为党务工作者提供实践指导和实操培训。