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1、在2023年教育教学质量管理工作会上的表态发言2篇范文根据会议安排,今天让我在这里做一个表态发言,作为一名能力和经验都有所不足的年轻校长,要我在这表态,我还真没有这个底气。只是就我的本职工作谈几点不成熟的想法。新的岗位是一个新的起点,但更是一个新的考验,对我的工作也提出了许多新的要求,在今后的工作中,我将牢记初心和使命,与罗小的各位同事全面贯彻党和国家的教育方针政策,努力把学校的各项工作做好,办一所老师幸福、社会满意的学校。首先,摆正位置,当好带头人。作为校长,我觉得我的身份更多的是一名服务者,既服务于老师,也服务于学生。因为我觉得只有且有良好的服务意识,学校的老师才幸福,学生才快乐。因此,在
2、工作中我将充分发挥带头人的作用,尊重学校教师,努力使自己成为他们的朋友,倾听他们的意见和呼声,全力维护学校和教师的合法权益。多和老师交心谈心,辩证的看待工作中的得失,扬长避短,顾全大局。牢记“职务就是责任,责任重于泰山”。其次,加强学习,提高素质。学习是提高综合素质的途径,也是搞好教育教学工作的基础,一方面继续加强政治理论知识学习,不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力;另一方面继续加强业务知识学习,不断充实自己、完善自己,使自己能更好地胜任本职工作。同时鼓励学校教师积极参加各种形式的培训学习,努力营造浓厚的学习氛围,尽最大努力去成就学校的每一们教师,发展每一位学生。三、始终保持谦虚谨
3、慎,求真务实的工作作风。学校工作千头万绪,除了教育教学的本质工作之外,每天都会有新的任务,这就需要及时调整心态,主动作为,心怀敬畏之心,心怀感恩之心,把每一项工作切实落到实处,努力推动学校平稳有序、积极健康发展。作为学校,教学质量是生命线,只有好的教学质量,学校才有生存下去的空间,教师才有职业成就感和自豪感。提高教育教学质量,也是我校全体教师为之努力的方向,我们也将为之脚踏实地的走好每一步。1、认真落实巴东县教学常规、罗溪坝小学教学常规管理实施办法、作业设置与批改要求等教学管理制度,加强教学常规管理,扎实做好备、教、改、辅、考等各项工作,严格落实一月一检查的要求。2、促进教师专业化成长。我校已
4、连续七年成功举办了青年教师素养大赛,对教师综合素养的提升具有很好的促进作用,将继续开展青年教师素养大赛,并把粉笔字、硬笔字纳入比赛内容;加强科组建设,教务处牵头,科组长具体实施,分科组开展教研活动,通过集体备课、同课异构、听评课、经验交流等方式,充分激发科组活力;加快新教师的成长,通过新教师亮相课、教师展示课,师徒结对,从备课、上课等方面进行指导,发挥老中青教师的传帮带,努力提高教育教学专业能力,促进青年教师的收速成长。3、坚持引进来、走出去。闭门造车只会固步自封,鼓励教师积极参加各级各类培训,学习先进的理论知识和方法,带回先进的教育思想,加强与兄弟学校的交流,学习先进的管理经验和教学经验,从
5、而提高自身的教学能力和水平。金无足赤,人无完人。学校工作牵一发而动全身,恳请各位领导和同事对我校的工作多提意见和建议,加强监督。学校的发展关乎着学生的未来,我相信,罗小这支团队的每一位成员,都会橹起袖子加油干,为学校的发展,为沿渡教育的明天,贡献自己的一份力量。在2023年教育教学质量管理工作会上的表态发言一、目前提升质量的做法1、开学初召开了教学质量分析会,制定提高教育教学质量的方案,学习并通过了教务工作计划和教学常规工作月查细则。2、严格执行课程计划,开齐开足课时,督察了教师上课情况,严禁随意调课,严禁上课缺岗,迟到或早退现象,严格按课表上课,重视了非文字课的教学活动,严格落实两操一课和阳
6、光运动。3、加强教师的政治思想和业务培训学习。4、全面发展素质教育,深化课程育人,文化育人、活动育人、实践育人、管理育人、协同育人。学校已组织了专题活动。比如:“法制健康知识讲座”、“朗诵经典诗文、传承时代精神喜迎国庆活动。充分利用晨读时间读经典。各班教室建立了起了“读书角”。严格执行“五项管理”。开齐开足课程课时。体育课上学生有真正的体育运动。音乐课上,能听到歌声。美术课上能看到学生画画。在劳动教育课上,能看到学生积极参加劳动活动。二、下一步提升教学质量的措施1、优化课堂教学方式。10月11月份工作重点是搞好教研工作,要组织听评课活动,组织青年教师在集镇学校听优秀示范课,或在外面进行学科教学
7、培训学习,不断提升教学业务水平。教师在课上要讲清重难点,知识体系,引导学生主动思考,积极提问,自主探究,让教师能融合应用传统与现代技术手段,重视情景教学,让老师教的轻松,让学生学得也轻松,并掌握一定的学习方法。2、精心做好培优辅困。因我校学生数少,对于学生的作业,教师完全有时间精心批阅,做到面批面改。因我校教师全部住校,可以利用下午放学、晚自习对学困生进行耐心辅导。3、抓学生学习习惯的养成,强化学习品格的训练。培养自学预习的习惯、专心上课的习惯、及时认真完成作业的习惯、认真观察,积极思考的习惯、独立作业的习惯、仔细审题的习惯、复习归纳的习惯等等。学校计划每学期进行一次作业评展,对优秀者给予一定
8、的奖励。4、精细管理,让考核更真实。第一、狠抓常规管理。校长要组织教务主任和各教研组长经常性地深入课堂随堂听课、巡课,随机抽查教师的教学“五认真”执行情况,教务主任每月对检查情况进行一次汇总,严格实施教学常规月查制度。每月组织一次教学工作评比,及时剖析老师工作存在的问题并及时改进。第二、落实目标检测提质措施。一是加强单项知识作业测试。每周组织1次学科单项知识书面作业测试,涵盖语文、数学、英语基础知识;二是加强错题复测,反馈教学实效。针对学生在作业和测试中出现的错题,进行针对性强化训练。三是设立语文、英语早读卡制度。将一些必须掌握的内容集中整理成早读卡内容,每周1张,便于复习、检查、考核。我们决心好好工作,珍惜岗位,把代书坪小学视为自己的家,把学生家长视为自己的父老乡亲,把学生视为自己的孩子,把教职工视为兄弟姐妹,精诚团结齐心协力,搞好教育教学工作,使教育教学质量不断提升。