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1、2023年工作进展汇报2023年以来,驻县*局纪检监察组在县纪委监委的坚强带领和悉心指导下,各项工作持续稳步推进,现将年初以来的工作开展情况汇报如下:一、工作开展情况(一)案件查办情况年初以来,驻县*局纪检监察组共受理问题线索*件,其中立案*件,直接了解*件,函询了解*件,初核了解*件。立案问题线索已办结*件,处分*人。未办结案件正在有序推进中。发现并向委机关移送问题线索*件。(二)日常监督开展情况驻县*局纪检监察组通过强化日常监督,及时发现倾向性、苗头性问题,充分运用主动约谈、下发纪检监察建议书等措施,抓早抓小,预防腐败问题发生。年初以来,驻县*局纪检监察组开展日常监督*次,发现落实习近平重
2、要指示批示精神及重大决策部署问题*个,开展主动约谈*人(科级干部*人,一般干部*人),下发检察建议书*份,参加监督单位民主生活会及党风廉政建设会议*次,就基层党风廉政建设情况开展调研*次,开展会商*次。(三)教育整顿活动开展情况自纪检监察干部队伍教育整顿活动开展以来,驻县*局纪检监察组所有人员主动提升政治站位,深刻领悟教育整顿活动的重要意义,积极参加县纪委监委组织的教育学习活动。自活动开展以来,共参加集体学习*次,开展自学*次,撰写心得体会及研讨材料*份。教育整顿活动已进入第二阶段,我将对照6方面内容,深入查找自身问题。驻县*局纪检监察组召开所有监督单位(含二级独立法人单位)班子成员、办公室主
3、任、财务人员等重点岗位人员参加的廉政风险防控暨警示教育大会,传达正风肃纪反腐的相关要求,用正反两方面事例警示教育党员干部,此次会议取得良好的政治效果和社会效果。二、工作中存在的困难和不足一是监督不均衡问题,驻县*局纪检监察组共监督*家单位,在开展监督的过程中,对驻在单位能够实现全覆盖的精准监督,但对其他单位的监督存在不全面、不充分问题;二是自身能力不足,随着纪检监察体制改革不断推进,自身能力与新要求新制度存在差距,尤其是欠缺政治监督能力;三是人员力量不足,驻县*局纪检监察组现有工作人员2名,需要开展日常监督、案件查办及委领导交办的其他工作,导致疲于应付,监督工作也浮于表面。三、下步工作打算(一)铸就政治忠诚加强政治理论学习,结合此次教育整顿活动,提升自身政治素养,铸就政治忠诚。(二)提升自身能力素质加强学习,尤其是案件查办的最新要求、政治监督等有所欠缺的方面,不断提升能力素质,增强斗争本领,做一名敢于斗争善于斗争的纪检监察干部。(三)加快案件查办进度