幼儿园对安保人员培训方案(4篇).docx

上传人:王** 文档编号:590333 上传时间:2023-12-08 格式:DOCX 页数:25 大小:34.08KB
下载 相关 举报
幼儿园对安保人员培训方案(4篇).docx_第1页
第1页 / 共25页
幼儿园对安保人员培训方案(4篇).docx_第2页
第2页 / 共25页
幼儿园对安保人员培训方案(4篇).docx_第3页
第3页 / 共25页
幼儿园对安保人员培训方案(4篇).docx_第4页
第4页 / 共25页
幼儿园对安保人员培训方案(4篇).docx_第5页
第5页 / 共25页
幼儿园对安保人员培训方案(4篇).docx_第6页
第6页 / 共25页
幼儿园对安保人员培训方案(4篇).docx_第7页
第7页 / 共25页
幼儿园对安保人员培训方案(4篇).docx_第8页
第8页 / 共25页
幼儿园对安保人员培训方案(4篇).docx_第9页
第9页 / 共25页
幼儿园对安保人员培训方案(4篇).docx_第10页
第10页 / 共25页
亲,该文档总共25页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《幼儿园对安保人员培训方案(4篇).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《幼儿园对安保人员培训方案(4篇).docx(25页珍藏版)》请在优知文库上搜索。

1、幼儿园对安保人员培训方案(4篇)幼儿园对安保人员培训方案(通用4篇)幼儿园对安保人员培训方案篇11、编制目的为加强重大活动的安全保障及应急管理、应急响应和应急处貉工作,及时有效地实施应急救援,确保朝阳区日常重大活动的顺利进行,制定本朝阳区安全保障工作及重大活动应急预案(以下简称:预案)2、制定依据:依据国令(第505号)大型群众性活动安全管理条例指定本预案。3、安全保障工作方案:(1)活动时间:为期三年;(2)活动地点:北京市朝阳区;(3)活动内容:由朝阳区文化委员会指定;(4)组织方式:大型文化交流活动。4、安全工作人员数量、任务分配和识别标志(1)保安部负责人确定活动基本情况。包括时间:整

2、个活动时间、保卫对象活动时间。人员:参加活动人员情况,贵宾数量,贵宾级别,及随行人员情况。活动内容:活动的主题,是否有宴会、记者招待会、新闻发布会等。活动地点:活动区域,保卫对象的行走路线。组织保安部所有人员进行前期全面准备工作。安排人员对活动各个楼层进行消防安全检查,发现问题,及时跟相关部门联系,紧急整顿。安排预留贵宾车位,并安排专人看管。加派保安人员,增加保安警卫力量。制定活动时间值勤人员的布岗。制定活动期间可能发生的各种自然灾害以及治安事件应急方案。(2)消防中控人员对各个区域进行消防安全巡视,对可疑人员进行盘查,及时发现安全隐患,及时处理。对有活动现场的消防设备进行检查,数量是否充足,

3、是否有效,是否存在消防隐患,有问题及时解决。对消防设备进行检查,有问题的及时解决。根据活动现场情况,制定岗位,确保上岗人员。(3)保安人员根据活动现场及贵宾活动情况,增加保安人员,制定岗位,加强现场警戒力量。对保安人员进行活动前培训,讲解活动期间安全保卫事宜。制定重要贵宾随行警卫方案。准备预备力量。清理公司外围闲杂人员,清理预留车位的车辆。幼儿园对安保人员培训方案篇2指导思想:坚持以科学发展观为指导,全面贯彻党的教育方针,紧紧围绕建设和谐校园、推进素质教育的中心,增强“全体员工为学生成长服务”、“行政人员为教师发展服务”的意识,以“和谐”、“规范”、“创新”、“有效”、“发展”为着力点,大力推

4、进和谐课堂,为促进教师、学生和学校和谐发展,实现师生快乐学习、幸福工作、全面发展,办人民满意的教育,建设教育强市,实现教育现代化作出新的贡献。主要目标:一、构建和谐校园,营造和谐领导班子、和谐教研组、和谐班级、和谐工作氛围。二、规范学校管理,创新机制,大力推进学校各项管理制度改革,充分调动广大教师教育教学积极性,充分调动广大教职工参与和监督学校管理的.积极性、主动性。三、加强教师师德修养,在教师中明确为学生成长服务的意识,在干部中明确为教师发展服务的意识,以学生的成长为本、以教师的发展为本。四、注重德育工作的层次性,开展丰富多彩、形式多样的德育活动,形成我校特色的德育体系。五、聚焦课堂教学,积

5、极构建有效课堂模式,在全面学习“主体参与”课堂模式的基础上,形成我校特色的课堂教学模式。六、认真抓好校本教研,广泛开展学科和个人课题、微型课题研究,解决教学中的问题、课堂中的问题、学生中的问题,以课题促进教育教学质量的提高。鼓励教师积极撰稿、投稿,积极参加各级各类论文评比。七、创新和丰富学校少先队工作的内容和形式,搞好对外宣传和对外开放工作。八、发挥学校独特的政治优势和历史文化优势,提升学校文化品位。具体工作:一、抓好常规管理,进一步规范办学行为。1.规范各项规章制度。依据河南省中小学管理规范和学校章程,结合学校具体情况,完成学校“十二五”发展规划,进一步修订和完善各项常规管理制度,力求使学校

6、管理制度化、科学化、规范化、精细化,尤其是要在20_年完善学校绩效考核制度,通过绩效考核来引导干部队伍、教师队伍、班主任队伍的健康发展。2 .规范校务公开制度。继续设立校长接待日,建立校长信箱,公开校长邮箱,在校园宣传栏上设立校长留言栏目;发挥工会民主监督职能,通过工会组织改选,健全教代会机构,开好教代会,利用好校园文化的教师交流空间,给教师搭建参议学校大事的平台;利用好家长委员会,组织好家长会,认真听取家长对学校工作的意见和建议。3 .规范课程管理。严格按照省教育厅“五严”要求制定学校的课程表、作息时间表、大课间活动安排表和值日生安排表,接受社会监督;开齐、开足、上好新课标要求的课程,不随意

7、增减课程和课时,不随意调整课程难度和教学进度;严格控制学生在校时间,确保学生每天在校时间不超过7小时,不占用节假日集体上课、补课;认真上好“两课两操”,积极组织学生开展“阳光体育艺术2+1活动”,进一步开展全校师生“跑操”竞赛活动,创新阳光体育活动。4 .规范后勤服务工作。加强校产的使用、维护工作,确保学校教师多媒体设备、专用教室和各类设备正常使用;规范临时人员的用工制度,保证学生有良好的生活环境。二、开展丰富多彩的活动,进一步创新德育模式1.强化德育工作的层次性。各年级针对本年级的学生认知能力、思想道德水平、生源情况,确立本年级的教育管理制度、主题活动,初步建立起各年级的德育工作重点:一年级

8、以习惯养成教育为主,二年级以心理健康教育为主,三年级以理想信念教育为主。在此基础上形成各年级的主题活动、少先队队活动方案,并逐步形成一套科学、完整的校本德育资料。2 .开展形式多样的德育活动。充分发挥学生的自主性,结合重大节假日,开展多种形式的活动。20_年学校将举办“双语艺术节”、“体育节”、“读书节”,并开展各种社团活动,全面提升学生的综合素质,为学生的终身发展奠定基础。3 .建立学生成长跟踪制度。各年级、各班级、各学科自行设计调查问卷,了解学生的基本情况和家长、学生对学校教师的合理需求。在此基础上建立学生成长档案,为特殊学生配备成长跟踪,依据学生的个性特点和教育需求,提出合理、科学的意见

9、和建议,为每位学生成长提供个性化的服务。4认真开展阳光体育活动。继续组织学生开展“阳光体育艺术2+1活动”,保证体育课与体育活动课的足量,保证学生每天一小时的体育锻炼。同时通过多种形式大力宣传阳光体育运动,广泛传播健康理念,使“健康第一”、“达标争优、强健体魄”、“每天锻炼一小时,健康工作五十年,幸福生活一辈子”等口号深入人心;继续组织开展“大课间”活动;将学生课外体育活动纳入教育计划,形成制度;开展丰富多彩的体育竞赛活动,如全校广播操比赛、校体育运动会、体育兴趣小组等。5抓好班主任队伍建设。进一步充实班主任书架,用好德育报、班主任等期刊杂志,给班主任配备一两本班主任工作专著,要求每学年完成一

10、篇读书心得加一篇班主任工作经验交流论文。在此基础上,完善班主任考核制度,形成一支有我校特色的班主任队伍。三、加强教学研究,进一步打造有效课堂。积极构建有效课堂新模式,促进学生有效学习和教师有效教学。在全面学习“主体参与”课堂模式的基础上,逐步形成我校特色的课堂教学模式。1.重视集体备课,提高备课质量。坚持加强集体备课,发挥规模教学优势。做到“四定”、“四统一”、“三步走”。四定:定时间、定地点、定内容、定中心发言人。备课组落实每周的主备,教务主任统筹安排各个备课组集体备课的时间。“四统一”:授课进度、教学要求、校本作业、检测练习要统一。“三步走”:个人自备、集体复备、个人二次备课三个步骤。主备

11、人提前一周将备课内容(包括教案、学案、课件)交给组内成员讨论,同组教师应在集体备课的基础上根据自己的班级的学情进行二次备课。2 .优化上课环节,突出主体参与。认真执行课程表和作息时间,能充分挖掘各种教学资源,培养学生的创新精神和实践能力,教学过程把握恰当,教学环节紧凑流畅;尊重学生人格,关注个体差异,营造宽松和谐的学习环境,引导和鼓励学生的主体参与,激活学生的思维,使每个学生、每堂课都学有所获;强化实验教学,做好课堂演示实验,开齐学生分组实验,鼓励和引导学生进行创新实验。3 .精心设计校本作业,切实减轻学生负担。遵循“学生主体参与”的原则,根据学生的实际,形成我校特色的校本作业,做到难易适度,

12、确保针对性和有效性。切实减少机械重复的作业,减轻学生负担。建立学生错题档案,指导学生配备好各科错题集,有针对性地强化错题订正,提高作业的效度。四、创新机制,进一步促进教师专业发展。1.加强师德建设。要求全体教师要有良好的敬业精神,并不断增强服务意识、提高业务水平、加强合作、提升创新能力,通过开展学生评教、学生评选“最喜爱的教师”等活动,树立优秀教师典型,明确教师努力方向,以促进学生更快更好地发展。4 .完善绩效考核机制。制订教师教育教学等工作的绩效考核方案,发挥绩效考核的导向作用,促进教师间的良性竞争,促进教师队伍发展,为德、才、能兼备的教师提供进一步发展的平台。5 .实施名师工程。激发教师的

13、自我发展意识,发掘教师的发展潜能。制定教师专业成长规划,让有志于教学研究、教学效果显著的教师脱颖而出;组织开展教师教学基本功竞赛、教学论文评选等活动,为教师搭台子、加梯子、引路子、压担子,促进教师的专业成长。6 .开展造烛求明、读书求理”的读书活动。向优秀教师赠送教育教学专著和教育教学期刊,引导教师做一名能读书、会读书、爱读书的学习型教师;引导教师走内涵发展之路,不断提升个人品位。7 .加强校本培训。邀请中心校教研员来校讲学,利用暑期和假日,除积极参加市教育局组织的各类培训活动,还将把教师送出去进行集中培训,在教师中真正树立起“最大的福利就是培训”的意识,让教师队伍素质整体提升。五、构建和谐校

14、园,进一步实施校园文化建设。1 ,营造温馨的校园氛围。利用大规模校园修复改造,加大校园外显文化环境布置的力度,同时把工作的重点放在开展有益于师生身心健康的活动上,放在培养我校文化的共同价值观和内在精神上,放在审视并逐步构建我校新文化、新精神上。工会、少先队积极开展特色活动,活跃教师学生身心的同时,也培养师生责任意识、团队意识,共同营造温馨的校园文化氛围,扩大社会知晓度和影响力,不断增强教师、学生的自豪感、成就感、归属感、幸福感。2.开展“平安校园”创建工作。加强校园安全的预防工作,建立校值日每日巡查校园制度,对巡查过程中发现的卫生死角与安全隐患问题,在一到两周内整改落实到位。进一步做好学校卫生

15、防病工作,加强预防传染病的宣传教育,尤其要继续做好甲流的防治工作。加强消防安全管理,杜绝火灾、食物中毒、楼梯踩踏等恶性事故的发生,确保师生的安全。3抓好宣传工作。继续发挥我校独特的政治优势和历史文化优势,发挥我校的师资优势和质量优势,进一步搞好对外宣传和对外开放工作。接待好来自上级的客人,做好与兄弟学校的合作交流工作。幼儿园对安保人员培训方案篇3学院活动中心是我院师生会议、庆典、学术报告和文体活动的重要场所,集会时最多容纳人数达600人。为保证各种活动正常进行,防止意外出现火灾和人群骚动而造成人员和国家财产损失,根据国家相关安全法规和学院有关规定,我科制定活动中心大型活动安保预案。一、活动中心

16、的管理权由学院确定(学院办公室、学院工作处和学院团委)。二、活动中心的安保管理根据活动性质,分别由活动组织单位或学院团委纪保部进行活动安保管理。经活动组织单位要求,学院保卫科参与管理或协助管理。三、安保主要任务1、落实消防措施;2、落实治安管理措施;3、落实电气设备安全用电措施(由总务处负责落实);4、经活动组织单位提出要求,可协助参与活动秩序管理和其它方面的管理。四、安保程序1、活动组织单位向保卫科提出安保要求。保卫科应做好下列工作:(1)启动保卫科安保指挥程序(科长总负责人、副科长为现场指挥)(2)检查活动中心区域内的消防设施由正常值班中的1号巡逻岗与14栋的宿管员,在活动前1天合作完成检查

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 解决方案

copyright@ 2008-2023 yzwku网站版权所有

经营许可证编号:宁ICP备2022001189号-2

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。装配图网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知装配图网,我们立即给予删除!