实业公司仓储部仓库管理员考核评分表(月度).docx

上传人:王** 文档编号:516954 上传时间:2023-11-13 格式:DOCX 页数:1 大小:17.38KB
下载 相关 举报
实业公司仓储部仓库管理员考核评分表(月度).docx_第1页
第1页 / 共1页
亲,该文档总共1页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《实业公司仓储部仓库管理员考核评分表(月度).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《实业公司仓储部仓库管理员考核评分表(月度).docx(1页珍藏版)》请在优知文库上搜索。

实业公司仓储部仓库管理员考核评分表(月度)考核期间:年月姓名岗位业绩考核序考核项目权重指标要求评分等级得分自评上级结果1台帐管理40%台帐登记及时,完整无缺失,帐实相符率95%以上按要求完成40分;每出现一处数据错误扣除4分;严重差错。分;2仓库物品存放30%环境干净整洁,按区域摆放,易于货物流动按要求完成30分;每出现一处不符合要求扣除4分;严重差错。分:3流转手续30%借用手续完整无缺失,出入单据准确无缺失按要求完成30分;每出现一处不符合要求扣除4分;严重差错0分;加权合计行为考核序号行为指标权重指标说明考核评分自评上级结果1清财50%1级:不违反财务制度2级:没有任何财务问题,并主动接受监督3级:不因自身利益而破坏游戏规则4级:主动节省费用,并不影响工作质量5级:因为财务明磊,对其它成员产生影响力与威慑力1级10分2级20分3级30分4级40分5级50分2承担责任50%1级:承认结果,而不是强调愿望2级:承担责任,不推卸,不指责3级:着手解决问题,减少业务流程4级:举一反三,改进业务流程5级:做事有预见,有防误设计1级10分2级20分3级30分4级40分5级50分加权合计总分总分二业绩考核得分X85%+行为考核得分X15%二考核人签字:年月日

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 管理/人力资源 > 绩效管理

copyright@ 2008-2023 yzwku网站版权所有

经营许可证编号:宁ICP备2022001189号-2

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。装配图网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知装配图网,我们立即给予删除!