2022年度个人生活会发言提纲.docx

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1、2022年度个人生活会发言提纲根据召开民主生活会的通知，对照中央八项规定精神及实施细则和县委县政府有关规定，结合思想政治、精神状态、工作作风、为民情怀等方面，我深感自己还存在一些不足。按照要求，我全面查找自身存在的问题，进一步把思想和行动统一到县委、县政府的安排部署上来，奋力推动我县文化体育、广播影视、新闻出版等工作深入开展。一、2021年度民主生活会整改措施落实情况在2021年度民主生活会中，我从学习、工作方法创新、工作作风等3个方面查摆问题，逐条逐项制定了整改措施，明确了整改时间表。经过一年的不懈努力，目前全部查摆问题均已整改完成。（一）在学习不够全面深入方面。针对问题，坚持以学为先，加强

2、政治理论学习。制定学习计划，坚持每天理论学习1小时，做好学习讨论，加深思想认识和理论转化。积极参加理论学习，对思想、*精神都进行了系统学习，推动学习入脑入心、收到实效。（二）在工作方法创新不多方面。面对新矛盾新问题，必须要我改变过去的思维模式，必须倾听民声，集中民智，以创新的工作方法，打开新局面，取得新突破。要善于从全局来谋划工作，做到统筹兼顾，把握形势谋大事，不断增强工作的科学性、预见性、主动性和创造性。要把维护县委政府决策部署和因地制宜、充分发挥主观能动性结合起来，紧密结合实际，创新手段方法，主动作为，从群众最关心的问题入手，制定切实可行的办法。（三）在工作作风不够扎实方面。我认真带头贯彻

3、执行中央八项规定精神及实施细则，带头转变作风，真抓实干。经常性专题研究全县文广体工作，抽出时间下乡走访调研，关心贫困群众冷暖，去年到帮扶的贫困村走访慰问、送文化下乡等4次。在推动工作落实的过程中，多到现场办公、实地检查，实现问题在一线发现、工作在一线解决，拿出创新推动的点子、办法，全力推动工作过得硬、工作落地落实。二、存在问题及原因剖析（一）思想政治方面。一是对思想研究落实还不深入。学习大多根据上级要求进行，或参加班子集体学习，或利用空闲时间自学，总的来说对一些理论文章和政策文件只是泛读，对一些热点、焦点问题，缺乏深层次互动和思想交流，存在一知半解、浅尝辄止的情况，用理论指导实践的工作能力有待

4、加强。比如，学习了*会议精神，但贯彻落实讲话精神，深入推进我县文化体制改革等方面，没有拿出更好的工作举措，达到预期的效果。二是政治鉴别力有所欠缺Q我在大是大非面前能够站稳政治立场，但政治敏锐性还需加强，有时不能透过现象看本质，没能从政治角度观察思考问题。比如，对社会上的一些不正当言论、错误认识等斗争力度还不够，认为自己不传不信就好，没有上升到讲政治、讲党性的高度来对待，没有理直气壮地批评和纠正。（二）精神状态方面。一是主动创新意识不够。我虽然能够保持对新知识、新事物的学习热情，但在指导一些日常工作时，重视不够，工作标准不高，习惯于凭经验、按老办法做事，结合实际思考研究不多，工作上缺乏新意，深入

5、扎实细致不够。比如，在统筹协调乡镇网络公司整合工作上，破解融合、发展的新思路、新举措不多，维护涉军上访人员稳定的举措不管用。二是工作积极性不够。个别工作只重视安排部署，扑下身子抓落实不够，一些工作只求过得去，不求过得硬，有时还不愿面对棘手的事情，不敢直面矛盾和困难，放松了对自身的要求。比如，文化执法杜绝未成年人进入网吧、歌舞娱乐场所禁噪等还有待进一步加强日常巡查、督促检查。（三）工作作风方面。一是工作作风还不够务实。一定程度存在以会议落实会议、以文件贯彻文件，贯彻落实还不深入。一些会议没有督促跟踪落实成效,安排得多、检查得少，导致一些上级决策部署落实效果不好。调查研究不够深入，对基层的情况了解

6、不深，提出解决问题的方法措施不够有效。比如，部分电影公司改制人员已到一些医院上班，仍然多次来局里无理上访，要求解决这样那样的问题，疲于应对。二是纪律执行不够严格。在对机关党员干部的日常教育监督管理时，一定程度上放松了严格管理和纪律约束，失之于宽、失之于软。比如，有个别同志纪律意识淡漠，时有发生不按时上下班的行为，但有时顾及情面，没有下大力气从严整改。三是工作创新争优不够。对业务工作“精益求精”的追求标准降低了，没有把精力集中在推动事业大的发展、争先进位。（四）为民情怀方面。一是联系群众不够紧密。平时忙于事务性工作，与局机关干部谈心谈话少、沟通交流少。对机关干部的思想动态没有真正了解和掌握,做到

7、心中有数，一定程度上有脱离群众的倾向。到乡村调研时间少，入户与群众坐下来摆*阵的时间更少，关心困难群众的冷暖还不够。比如我帮扶的贫困户*,没有给予他们更多的帮助，没有到相关部门为他争取如大病医疗救助资金。二是解决群众“难点”问题还不够。针对满足人民群众日益增长的文化需求和看电视、听广播等问题，没有拿出更好的办法，让县委政府的声音传入千家万户，人民群众没有及时了解蓬安经济社会的新发展新变化。比如，*乡有一户群众因网络公司整合关闭线路后看不到电视，没有得到及时解决，还反映到了县级领导，感觉工作没有做到位，没有满足人民群众基本的文化生活。（五）需要报告和说明的个人事项。一是个人、家庭、亲属重大事项情

8、况。妻子*,儿子*,父亲已去世、母亲*在带小孩读书，家里住房1套、2013年购买*小车1辆。个人婚姻无变化。无护照、港澳通行证、台湾通行证，2022年度未出国、境，个人重大事项已按要求如实进行报告。二是没有巡视巡察反馈、接受组织约谈函询等情况。三是没有受到问责和被查处情况。四是没有通过名贵土特产等谋取私利、利益输送，没有与管理服务对象赌博敛财。通过认真剖析、深刻反思，产生这些问题的根源主要是：（一）理想信念还不牢固。在工作中，虽然能够做到牢固增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，但是随着改革开放不断向纵深发展，各种不良文化思潮的逐步渗透，有时候自己也会感到困惑和不解、感到迷茫。

9、而出现这种情况的主要还是因为理想信念不够牢固，在名利和进退间放松了对自身建设的要求，在比较和计较中淡化了理想信念。当面对繁重工作压力和突发事件考验时，有时明显出现烦躁情绪，总想推脱，导致工作主动性不够、精神压力大。（二）党性修养有所减弱。通过重温入党誓词，认真学习党章党规，认真研读习思想三十讲等权威读本进行自我对照检查，发现自己无论是在党性修养还是思想境界上，与党中央对新时期党员干部的要求存在一定的差距。自身党性修养放松，有多做多错的错误思想，产生干好干坏一个样，修养高低一个样的思想。对工作没有更高的要求了，感觉自己干事创业热情虽然没有以前高，但工作还能向前推进，拼搏进取、勇争一流的劲头减弱了

10、。（三）服务意识有所淡化。随着人民生活水平日益提高和社会思想多元化,为人民服务的宗旨意识有所退化。在服务基层过程中因未能在思想上关心群众,感情上贴近群众，工作上联系群众，行动上照顾群众，以至于少数群众对我们工作评价不高、与群众关系不紧密、工作不被群众认可。对于关系群众切身利益的事情，没有带着责任去解决涉及群众利益的突出问题。（四）纪律执行还不严格。我认为自己能够时刻对党的政治纪律、组织纪律、财经纪律保持敬畏，严格遵守、不越红线，就是一个合格的共产党员了，没有用更高的标准来要求自己。执行民主集中制不严格，存在随意性和简单化现象，有的议题事先没有征求意见，发扬民主不充分，听取干部职工的意见或建议不

11、够。党内生活制度执行不到位，致使“三会一课”等党内生活制度落实不好。对干部监督还不够严格，仅在工作上对干部做到了严要求、严监督，但对干部最容易出问题的八小时以外“生活圈”“社交圈”监督，还仅停留在纸上、嘴上。对干部教育还不够深入，更有针对性、更有震慑性的反面警示还需加强。三、努力方向和整改措施（一）加强学习，坚定坚守理想信念。把学习作为增强党性修养、坚定革命理想的抓手，养成勤学、好学的习惯。要不断加强理论学习，认真学习思想和对四川工作系列重要指示精神，树牢“四个意识二坚定“四个自信”，不忘初心、对党忠诚，坚决维护的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚决贯彻落实重要指示批示和党中央决策

12、部署。学习*精神。通过政治学习、专题讨论和集中培训等方式，认真领会当前工作的总体要求和主要任务，适应新时代高质量发展的要求，锤炼个人过硬的理想信念。（二）尽心干事，推动工作创先争优。2022年，我将在县委、县政府的坚强领导下，坚定贯彻新发展理念，以奋发进取的精神状态，大力发扬冲锋精神、斗争精神和工匠精神，创新工作理念，加大工作推进力度。从以下几方面抓好工作：一是全力抓好党建工作。坚持“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的思路，按照县委党建三大工程的部署，全面完成党建任务，推动党建工作再上新台阶Q二是全力抓好重点项目建设。牢固树立“项目工作是经济工作的牛鼻子的理念，尽快建成*,满足人民群众文体生活

13、需求。三是全力抓好乡村振兴工作。牢记“乡村振兴是最大的政治任务、最大的民生工程、最大的发展机遇”，聚焦“两不愁、三保障，聚焦特殊贫困群众，全力集中攻坚，保证脱真贫真脱贫。四是全力抓好文化工作。紧紧扭住“*文化”品牌，开展好文艺精品创作、文化惠民活动、文化基础设施建设等工作，加强民间文化收集整理、非遗传承与保护、文物保护工作。五是全力抓好体育工作。加快场馆建设，抓好竞技体育，抓实群众体育，大力弘扬“开放、包容、争第一”的*精神。六是全力抓好广播影视工作。妥善处理遗留问题，推动广电网络城乡融合发展，做好地面数字电视建设、运管工作，做好电视新闻宣传工作。七是全力抓好文化执法。全面落实“最多跑一次”工作法，积极开展“扫黄打非”，确保文化市场平稳有序。（三）廉洁从政，保持队伍良好形象。严格遵守中央八项规定精神及实施细则，落实县委、县纪委的各项廉政建设要求及局机关管理制度，认真执行工作纪律，规范从政行为，清正廉洁、秉公用权。加强对干部职工的教育管理，要求别人不做的、自己首先不做，以身作则，率先垂范，管好自己、带好队伍，确保不发生一起不廉洁的行为。弘扬求真务实精神，坚决防止和克服形式主义、官僚主义，带头转变作风，知行合一，真抓实干，务求实效。加强自身修养，培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，全面改进工作作风，争做一名忠诚、干净、担当的好干部。