司法卷一：劳动法题库考点（题库版）.docx

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1、司法卷一：劳动法题库考点（题库版）1、名词解释困难救济（或称生活救济）正确答案：是指针对低于平均生活水F（贫困线以下）的经济特别困难者给予救助，以保障其最低生活需要。2、单选国际劳工组织从1919年第一届大会到20（江南博哥）04年底为止,共通过国际劳工公约和建议书分别是OOA、144个和154个B、164个和174个C、174个和184个D、184个和194个正确答案：D3、名词解释转业培训正确答案：是指对失业人员进行的，目的在于帮助失业人员改变技能结构单一的状况，促使其尽快重新就业的培训。4、单选下列选项中不属于集体协商代表应履行的职贡是（）。A.参加集体协商B.向劳动部门报告C.接受本方

2、人员质询D.监督集体合同的履行正确答案：B5、单选根据新工会法的规定，我国工会具有OA、机关法人资格B、企业法人资格C、事业单位法人资格【）、社会团体法人资格正确答案：D6、问答题劳动法律关系的要素及其特征？正确答案：劳动法律关系的要素，是指构成各种法律关系不可缺少的组成部分。任何一种劳动法律关系，都是由劳动法律关系主体、劳动法律关系内容和劳动法律关系客体这三个基本要素构成的，如果缺少其中任何一个要素，就不能形成劳动法律关系。劳动法律关系主体是指在实现社会劳动过程中依照劳动法律规范享有权利并承担义务的当事人。它是劳动法律关系的参加者，具有特定性。劳动法律关系主体，一方是劳动者，另一方是用人单位

3、。劳动法律关系主体享有权利并承担义务，是权利的行使者，义务的承担者。劳动者作为法律关系主体必须具有劳动权利能力和劳动行为能力。劳动法律关系内容是指劳动法律关系主体双方依法享有的权利和承担的义务。劳动法律关系内容的特点是指劳动法律关系主体双方可依法享有的权利和承担的义务。劳动法律关系内容的特点是：劳动法律关系主体的权利与义务有统一性和相对性，劳动法律关系主体的权利义务是相辅相成、密切相连的，存在于同一劳动法律关系之中，是统一、不可分割的整体。没有只享有权利而不承担义务的主体，也没有只承担义务而不享有权利的主体，劳动法律关系双方的权利与义务具有对应性，一方的权利是另一方的义务，一方的义务也是另一方

4、的权利。劳动法律关系的客体是指劳动法律关系主体双方的权利义务所共同指向的对象，主体双方的权利义务必须共同指向同一对象才能形成劳动法律关系，在我国，劳动法律关系的客体具有单一性的特点，即劳动法律关系的客体只能是劳动者的劳动行为。劳动者在实现社会劳动过程中的劳动行为，可分为一定工作成果的行为和提供一定劳务活动的行为。完成一定工作成果的行为又分为产生物质形态工作成果的和赤和产生非物质形态智力成果的行为。提供定劳务活动的行为是指不产生新的实物形态的活动。7、单选国际劳动立法中涉及劳动者基本人权方面的内容被称为“核心劳动标准”，下列选项中不属于“核心劳动标准”的是（）。A.关于自由结社与集体谈判的公约B

5、.关于废除强迫劳动的公约C.关于禁止使用童工方面的公约D.关于工作时间的公约正确答案：D8、多选根据我国劳动法第73条的规定，劳动者依法享受社会保险待遇的情形有O0A.退休、失业B.患病、负伤C生育D.因工伤残或者患职业病正确答案：A,B,C,D9、单选卜列劳动不属于劳动法中所指劳动的是O0A.人们在争取与实现劳动权过程中的劳动B.有偿性的劳动C.无偿性的劳动D.双方具有管理与被管理关系的劳动正确答案：C10、多选按照集体合同主体和适用范围的不同，可以把集体合同划分为（）.A.企业集体合同B.行业（产业）集体合同C区域集体合同D国家集体合同正确答案：A,B,C,D11、单选O在各项劳动权力中居

6、于首要地位，是劳动者赖以生存的权利。A.职业安全权B.休息权C.劳动就业权D.报酬权正确答案：C12、多选工会的性质，一般认为它具有OoA阶级性B.群众性C.自愿性0.全民性正确答案：A,B,C13、单选汪某在一企业工作，试用期内想解除合同，下面各项表述中正确的是（）。A.汪某应当提前3日以口头形式或书面形式通知企业解除合同B.汪某应当提前30日以书面形式通知企业解除合同C.汪某可以随时通知企业解除合同D.汪某在试用期内不得解除合同正确答案：A14、多选用人单位可以代扣劳动者的工资的情况有OoA.用人单位代扣代缴个人所得税B.用人单位代扣代缴应由劳动者个人负担的各项社会保险费用C.法院判决、裁

7、定中要求代扣的抚养费、赡养费【）.应债权人请求代扣欠款正确答案：A,B,C15、名词解释探亲假正确答案：是指与父母或配偶分居两地的职工，在一定期限内所享受的一定期限的带薪假期。16、多选职工个人福利通常包括O.A职工住宅福利B.生活性补贴和单位内部补贴C.补充社会保险D.职工生活困难补助正确答案：A,B,C,D17、单选劳动保障监察案件结案后应建立档案。档案资料应当至少保存OOA.2年B. 3年C. 5年DIO年正确答案：B18、单选职工代表大会是国有企业职工民主管理和民主参与的基本形式，出席职工代表大会的职工代表必须达到职工代表总数的O.1/2以上8. 2/3以上C.3/4以上D. 4/5以

8、上正确答案：B19、单选根据国务院发布的关于建立统一的企业职工养老保险制度的决定规定，个人缴费年限累计满O的，退休后按月发给基本养老金。AlO年B. 15年C. 20年D. 25年正确答案：B20、问答题简述劳动法的调整对象是什么？正确答案：劳动法的调整对象是调整两部分社会关系，其中劳动关系是劳动法调整的主要社会关系，除劳动关系外，劳动法还调整与其密切联系的一些社会关系。21、名词解释职工集体福利正确答案：是指为满足职工集体生活需要或职工共同的生活需要而设置、提供的各种福利设施和福利性服务。22、多选下列关于职业安全卫生法律制度的表述中，正确的有（）。A.职业安全卫生，我国过去称为“劳动保护”

9、，它是直接保护劳动者在劳动或工作中的生命安全和身体健康的法律制度B.职业安全R生制度的实施具有强制性和任意性相结合的特征C.职业安全卫生制度以劳动过程为其保护范围D职业安全卫生制度以改善劳动条件和劳动环境为主要途径正确答案：A,C,D23、单选防止集体协商代表的合法权益受到侵害，我国集体合同规定第11条规定，职工一方代表在劳动合同期内自担任代表之H起（）以内除个人严重过失外，用人单位不得与其解除劳动合同。A.2年B.3年C4年D.5年正确答案：D24、单选中国是国际劳工组织创始国之一，其参与的时间是O,A. 1880年瑞士会议B. 1890年柏林会议C. 1900年巴黎会议D1919年巴黎和会

10、正确答案：D25、单选劳动法基本原则的法律渊源是OoA.宪法B.行政法规C.地方性法规D.部门规章正确答案：A26、多选根据劳动争议调解仲裁法的规定，以下说法正确的有：OA.当事人申请劳动争议仲裁后，应当先自行和解。达成和解协议的，应当撤回仲裁申请B仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书C.调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力D调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决正确答案：B,C,D参考解析：考查劳动争议解决程序。法律依据为劳

11、动争议调解仲裁法第41条规定：”当事人申请劳动争议仲裁后，可以自行和解。达成和解协议的，可以撤回仲裁申请。”可见，A项不正确。第42条规定：”仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书。调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盅劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。调解不成或者调解送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决。”可见，BCD均正确。27、单选我国国有企业职工民主管理的基本形式是（）.A.职工成为董事会或监事会的成员B.职工代表大会C.职工通过在劳动岗位上实行自治来参与企业管理D.职

12、工个人向企业提出合理化建议正确答案：B28、单选我国劳动法规定，禁止安排女职工从事国家规定的O体力劳动强度的劳动。A.第二级B.第三级C.笫四级D.第五级正确答案：C29、单选根据我国法律规定，视为劳动争议中集体争议的条件除了劳动者一方具有共同的理由，对人数的要求是（）。A.劳动者一方人数在3人以上B.劳动者一方人数在5人以上C.劳动者方人数在10人以上D.劳动者一方人数在15人以上正确答案：C30、多苏在我国现行法律规定内，劳动争议的处理方式主要有（）。A.和解B.调解C.仲裁D.诉讼正确答案：A,B,C,D31、单选政府必须真正成为民营企业家的发率的角色是OOA、调停者B、雇佣者C、保护者

13、【）、促进者正确答案：B32、问答题试比较职业培训与普通教育的异同。正确答案：职业教育，即职业培训，亦称职业训练、职业技术培训或职业技能开发，它是根据现代社会职业需求以及劳动者的从业意愿和条件，对要求就业和在职的劳动者所进行的旨在培养和提高其专业技术知识和职业技能的教育和训练活动。职业教育是整个国民教育的一个有机组成部分，职业教育与普通教育均是我国国民教育体系中不可偏废的部分，但二者有联系也有区别。其联系在于：者都是为了培养和提高人的才能及文化技能水平，同属智力开发活动；普通教育是基础，职业教育是普通教育的延伸和专门化。：者的区别主要有:1、目的不同。职业教育以直接培养和提高劳动者的职业技能为

14、目的，其目标是使受培训者成为一定劳动领域的专门人才，以满足现代社会职业和劳动力供求双方的需要，具有很强的针对性和专业性；而普通教育是以提高受教育者的基础文化水平为目标的，具有基础性和普及性。2、对象不同。职业教育是一种以劳动者为特定对象的人力资源开发活动，它的教育和培训对象是社会劳动者，其中包括失业的劳动者、在职的劳动者、企业富余人员和其他求职者；而普通教育一般是以处于学龄期的青少年为主要教育对象。3、教育内容不同。职业教育突出专业技术知识和实际操作技能的培养和提高，在教育内容上更侧重实践性和应用性：而普通教育突出基础知识和素质教育，在内容上则比较注重基础性和系统性。4、教育手段和方法不同。职

15、业教育是特需教育，注重教育和时间相结合，一般可以根据劳动者自身的要求和条件，采取比较灵活的教育手段和方法，进行不同层次的教育和训练；而普通教育则采取比较固定的常规教育，般是全日制教育。通过两者的比较，职业教育具有针对性、专业性、实践性等特征。33、名词解释劳动合同履行正确答案：是指当事人双方按照劳动合同规定的条件，履行自己所应承担义务的行为。劳动合同的履行，必须由当事人双方共同完成，只有当事人双方各自履行自己所应承担的义务，才能保证劳动合同履行。34、多选属于我国现行失业保险的覆幕范围是OoA.国有企业、城镇私营企业及其职工B.企业化管理的事业单位及其职工C.外商投资企业及其职工D.乡镇企业及其职工正确答案：A,B,C35、多选下列劳动争议中，仲裁裁决为终局裁决的是：OA.因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假方面的争议B.因社会保险发生的争议C追索劳动报酬的争议D.追索赔偿金，不超过当地月最低工资标准12