学院辅导员工作指标量化考核表.docx

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1、学院辅导员工作指标量化考核表所在学院：年月日姓名所带班级一级指标二级指标三级指标考核标准考核依据评分标准得分日常管理项目思想政治教育30分主题教育10分每月至少组织1次工作记录每少1次减2分，扣完为止学生违纪情况10分无处分处分文件警告扣1分，严重警告扣2分，记过扣3分，留校察看扣4分，开除扣5分，扣完为止（辅导员主动上报的不扣分）社会实践5分参加比例达到100%学院认定每降低1%减1分，扣完为止心理月排查5分排查率达到100%学院认定每降低1%减1分，扣完为止学风建设30分学生课程及格情况5分所带班级平均补考率V6%教务处数据每下降1%加1分，每增加1%减1分，无补考情况加10分，扣完为止留

2、级、跟班试读、学业警示情况5分所带班级留级、跟班试读、学业警示人数比VI%教务处文件每增加1%,扣1分，扣完为止到课率（大四不考核）5分大一到课率95%：大二到课率92%;大三到课率90%;学生工作部通报每减少1%减1分，扣完为止早自习出勤率（大四不考核）5分大一出勤率98%；大二出勤率95%学生工作部通报每减少1%减1分，扣完为止查早自习（大四不考核）5分专职每周2次，兼职每周1次签到记录每少1次减2分，扣完为止查课情况（大四不考核）5分专职每周2次，兼职每周1次工作记录每少1次减2分，扣完为止就业率（只考核大四20分不低于学校要求招就处数据每降低1%减3分，扣完为止寝室管理20分寝室违纪1

3、0分无晚归不归、校外住宿、违规电器学生工作部通报大功率电器1人扣1分，私自校外住宿1人扣2分，晚归1人扣0.2分，不归1人扣0.5分，扣完为止进寝室情况10分专职每周1次，兼职两周1次签到记录每减少1次减2分，扣完为止学院服务20分根据参与学院重点工作情况、行政服务、活动效果等方面打分学院认定原则上得分不得相同，体现差异得分加（减）分项目加分项表彰荣誉所带集体的评优表彰提交证明材料国家级、市级分别加4、2分所带学生的评优表彰国家级、市级分别加3、1分个人评优表彰国家级、市级分别加3、1分科技、学科竞赛活动情况所带班级学生获奖提交证明材料国家级竞赛一、二、三等奖分别加4、3、2分：省部级竞赛一、

4、二、三等奖分别加3、2、1分（团队参赛获奖参照标准只加一次）;个人获奖国家级竞赛一、二、三等奖分别加4、3、2分：省部级竞赛一、二、三等奖分别加3、2、1分科研情况公开刊物发表或科研/教改项目立项（含所带班级学生及本人）提交证明材料核心、一般期刊上独立发表分别加3分、1分，国家、市级、校级科研/教改项目立项，分别加3、2、1分创新工作创新及特色工作开展有计学工委员每一项加1一3分划、总结等相关资料，并在学校进行一定交流推广，取得良好效果会认定减分项欠费班级欠费率V0.4%学校核准每增加0.1%,扣1分学生管理工作责任事故（参见学院学生管理工作责任事故认定及处理办法（试行）一般学生工作责任事故（I级）学工委员会认定扣10分较大学生工作责任事故（II级）扣20分型大学生工作责任事故（III级）一票否决，考核为0分工作完成情况值班情况、提交材料情况；参加会议及学习情况；学校布置相关工作完成情况等学生工作部通报值班签到缺一次扣2分：参加会议或学习缺一次扣2分；提交材料不及时、不规范、不准确等视情况每项扣1-2分：布置相关工作完成不到位视情况每项扣1-2分（未尽事项提交学工委员会讨论扣分）得分