XX区应急管理局2022精神文明创建工作计划.docx

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1、XX区应急管理局2022年精神文明创建工作计划2022年是党的二十大召开之年，为把我局文明单位创建工作不断引向深入，达到以创建活动促进应急管理各项工作发展的良好氛围，力争现有文明单位创建工作再上新台阶，现结合我局工作实际，制定2022年精神文明创建工作计划。一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九XX十九届历次全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于宣传思想工作和精神文明建设的重要论述，深刻把握“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持稳中求进工作总基调，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，服务和融入新发展格局，弘扬伟大建党精神，践行人

2、民至上宗旨，紧紧围绕迎接宣传贯彻党的二十大这条主线，落实好举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务，持续深化文明创建、文明实践、文明培育，推动新时代精神文明建设高质量发展。二、工作任务（一）紧紧围绕迎接和学习宣传贯彻党的二十大、省委第十二次党代会精神，始终保持精神文明建设的正确政治方向1.突出学习重点。坚持在学习贯彻党的创新理论方面走前头、作表率，在深刻领会“两个确立”决定性意义的基础上，准确把握精神文明建设的政治站位、时代特点、职责使命。把学习宣传贯彻党的二十大精神作为各类创建指标体系的核心指标，带动全体干部职工深刻感悟新思想的真理力量、精神力量、实践力量，不断增强牢记“两个确立”、

3、做到“两个维护”的政治自觉、思想自觉和行动自觉。2 .落实党组中心组理论学习制度。完善党组中心组理论学习制度，制定学习计划，推动领导干部学在前、作表率。开展“再学习、再调研、再落实”活动，深入学习习近平总书记关于应急管理、安全生产、防灾减灾救灾、森林草原防灭火工作重要论述和指示批示精神，以学习的新成效推动文明创建工作有序有力开展。3 .落实意识形态工作责任制。严格落实意识形态工作主体责任，定期进行分析研判，加强和规范舆论阵地建设，用好区政务办公平台、微信等载体，传播正能量、弘扬主旋律。强化党风廉政建设工作，一以贯之推进全面从严治党向纵深发展，做到在党的建设中强化精神文明建设，在精神文明建设中推

4、进党的建设。4 .积极创建“XX应急铁军”党建品牌活动。坚持把党的政治建设摆在首位，严明政治纪律和政治规矩，把党中央关于精神文明建设的部署与要求落实到位。牢固树立服务安全发展应急管理职能的理念，把党建优势转化为安全监管优势，围绕服务发展、安全监管职能作用的发挥，积极创建党建品牌，推动党员干部履职尽责，坚持以人民为中心，做好应急管理工作。（二）加强思想道德建设，大力弘扬社会主义核心价值观1.加强思想道德建设。着力宣传贯彻落实新时代公民道德建设实施纲要新时代爱国主义教育实施纲要，开展形式多样的宣传活动，加强爱国主义、集体主义、社会主义教育。持续开展道德讲堂、专题讲座等活动，加强干部职工社会公德、职

5、业道德、家庭美德、个人品德教育，引导干部职工在社会上做一个好公民、在工作中做一个好建设者、在家庭里做一个好成员、在生活中养成好品行。2 .开展文明新风行动。广泛开展文明旅游、文明交通、文明餐桌、文明上网、垃圾分类等文明新风行动，积极践行“八不行为规范，倡导积极向上、健康文明的生活方式和行为规范，切实提升干部职工文明素养。开展“反对浪费、崇尚节约”教育实践活动，推进“反对大操大办”整治行动，推进移风易俗，将践行社会主义核心价值观的内涵生动化、具体化。广泛普及健康知识，积极养成佩戴口罩、讲究卫生、排队“一米线”、减少流动聚集、使用公筷公勺等文明卫生习惯，丰富“文明健康、有你有我”公益宣传，深入推进

6、爱国卫生运动。3 .培育选树道德典型。持续做好“我推荐我评议身边好人”活动，大力弘扬凡人善举，让好人有好报成为社会新时尚。宣传道德模范、身边好人好事，以身边的榜样去教育、影响干部职工，大力弘扬凡人善举、身边好事，学英雄、敬英雄，营造崇德向善的良好氛围。4 .推动文明家庭创建活动。积极开展“传家训、立家规、扬家风”活动，建立健全党员干部好家风建设长效机制，积极参与市文明办举办的最美家庭、五好家庭、星级文明户、文明庭院等典型选树活动，不断深化拓展文明家庭创建内涵。5 .开展“我们的节日”系列活动。以春节、清明、端午、中秋、重阳等传统节日为重点，开展丰富多彩的节日活动，丰富干部职工业余文化生活，增强

7、干部职工凝聚力。同时，把在职党员进社区与主题党日活动、“弘扬雷锋精神创建文明城市”主题活动、市级文明单位创建工作相结合，持续深化“我为群众办实事”实践活动以及城乡环境整治常态化，让党旗在社区共建一线高高飘扬。（三）长效推进文明城市创建1.加大公益广告宣传。落实区域公益宣传主体责任制，及时对责任路段破损、不符合要求的广告进行维护，积极宣传社会主义核心价值观，唱响主旋律、传播正能量。同时结合应急管理职能，把文明城市创建常态化与日常工作紧密结合。2 .持续开展“文明餐桌”宣传活动。继续在包保社区的餐馆就餐场所内张贴“节俭养德”、“文明餐桌”、“光盘行动”等“文明公约”温馨提示，倡导民众绿色生活、文明

8、用餐，反对铺张浪费。（四）持续深化志愿服务活动1 加强志愿服务规范管理。完善志愿服务工作机制，运用志愿云系统，做好志愿者注册和服务项目发布、记录、培训等工作。积极开展“优秀志愿者”评选活动，发挥好先进典型的示范引领作用。2 常态化开展志愿服务活动。结合安全监管职能，组织全局志愿者在“3.5”学雷锋纪念日、“5.12”防灾减灾日、“6.16”安全生产咨询日/12.5”国际志愿者日和传统节日等重要节点、重大活动以及文明城市创建活动中，开展扶贫助学、无偿献血、环境保护、文明餐饮、法律宣传、文明劝导、疫情防控等志愿服务活动，推动关爱他人、关爱社会、关爱自然“三关爱”志愿服务活动蔚然成风。3 推动志愿服

9、务进社区。落实文明单位社区“五共建”制度，围绕“环境清洁、氛围宣传、设施维护、文明劝导、难题破解”五项内容，定期组织志愿者进社区活动，形成“社区吹哨、部门配合、各方参与”的良好氛围。三、工作要求（一）加强组织领导。文明创建工作任务重、要求严、标准高。各股室各直属单位必须高度重视，明确目标，细化任务，全面动员，全员参与，全力保障，确保认识到位、领导到位、责任到位、各项工作落实到位。（二）营造良好氛围。充分利用局公示栏、微信群等宣传形式，广泛深入地宣传文明创建的意义、目标和任务，宣传创建工作中的经验和做法，通过开展多种形式的主题宣传活动，努力营造我局文明创建工作的良好氛围。（三）发动全员参与。广泛发动全体干部职工积极主动参与单位精神文明建设工作，通过全员文明意识渗透，激发干部职工文明创建热情，做到人人是文明创建的践行者、传播者，在全局干部职工中形成全员、全方位、全过程的精神文明创建氛围。