某某农业投资公司各岗位廉政风险点及防控措施一览表（最新最全面版本）.docx

《某某农业投资公司各岗位廉政风险点及防控措施一览表（最新最全面版本）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《某某农业投资公司各岗位廉政风险点及防控措施一览表（最新最全面版本）.docx（42页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、某某农业投资公司各岗位廉政风险点及防控措施一览表（最新最全面版本）填报单位（盖章）：某某农业投资公司填报时间：20XX年X月X日序号岗位名称涉及对象（职务）点及式防控措施善注1主持公 司董事会日 常及党委全 面工作，ft 贵党办党群 管理工作.觉委书记、董事长1、在人调整、干部员工选 拔、任用、推荐、绩效考核、各 类讦选表彰推优工作中审核把关 不产,可能出现不公不廉行为.1）里持用人制度、集体仪原则和提拔使用干部的相关程 序办事严格建守党政导干部选拔任用条例，桀挣公开、 公平、公正的选人用人原JW2）严格按照育初定进行考核、推优，并对评定结果进行 审核、公示.2、在般费使用、基砒建设项 目、公

2、司资E中及在采购、 公司资源资产划拨、出让、租赁、 作价出责和物资处K、公务接待、 贵产处J时可能出现不廉行为.1）大宗短费开支实行党委董事会集体研究决定.2）所有蓦地建设、公司资EJt和物资处置，产格按程序 实行招投标.依照制度办*,从思上把好反JlI关.3）羡范工作流程，坚持公开、透明原JU.杜第吃拿卡要和 私Il弊现象.3、对本公司党员管理工作， 不促落实，工作流于形式，导 致管理工作不到位和处成叁* 项无对策可行.可俯造成产 果对被追究责任.认真握好公司党员管理工作落实和检查，确保管理工作到 位 .4、对公司管理工作，不督促 落实，工作流于形式，导致管理 工作不到位和处摩成愈事项无对

3、策可行，可能造成严后果而被 追究贵任.认真抓好公司管理工作落实和检查，确保管理工作到位.5、在公司管理决策、馈效考 核及事项IMr中可能出现不公不 康行为.在工作中可能存在利用 职权或职务上的影响为自己、亲D坚持决策事项、处事项集体审会制度；严格依照程序、 依法依规决策决定.筑牢防腐倡廉思想防线.2）强化公司管理监督检查，产格责任追究.3）建立健全投诉举报渠道.自接受解众和纪检监察部门属、朋友点取私利的风险.的赛督.6、民主集中制原则掘利不到 位，造成个人说了算而引起的决 策向题.1）皇持民主集中制原用，党委产格按照公司U三重一大” 限决策程序短范及监督管理办法-集体研究决定大事项.2）自觉接

4、受人大、政协和社会监督.3）产格执行中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则 试行7、不能带头遵守廉洁自律各 项规定.加强党性做肓，严格自律，定期报告个人有关事项，自觉接 受俎蚁和解众的监督.8、不重视党风廉政JK设， 实一岗双责”不到位，工作气 得不实，造成严重后果.D坚持“两手搠、两手部IWr,定期研究部号公司党的 建设、精神文明建设工作，在人员、金费等方面给予保障.2）认真落实党要管党从产治党及j,加强廉政效育，m 自身行为，提高政治素庾，增强R驭全公司的能力.9、趣防体系落实责任不明 *，没有发算党风Jft政建设责任 制第一贵任人的作用，对导班 于成员IX管不力.由于U、管 理被Il不产

5、，造成下属产违纪 违法.1）加H对员工的教育和管理，做到管人、管事两手短，以 管人促管事.落实党风殴建设第一责任人职责，全面落实“一 岗双责”，严格管理，扎JMl度的茏子.2）深入基层，调查研究，关心爱护下属.3）产格执行中国共产党Ie体检查机关IHm纪工作短则 （试行10、不正确履行党建工作， 使党要管党工作弱化而被迫究责 任.1）全面落实党建工作责任制，抓好责任的落实.2）加强党务干部队伍建设，配足党务干部队伍.3）做好党Ia蚁和党员管理、教育培训工作.强化党建工作 与部门枳能工作深度融合的意识，把促进部门履行职责作为党 Ii工作的基本出发点和落脚点，做到两手源、两手硬.4）加强党Ia职和

6、党员队伍建设，创新.三会一课”内容和 形式，类升Ia织生活的活力、吸引力.IK未刎f公司管理工作和 落实有关承诺的时限、服务规定， 可能导致被投诉而被追究责任.抓好公司相关管理工作的落实，认真落实有关承诺的时限、 服务牌定，加大对0反各项镇定的密处力度.12、未拿教职工的思，动 杳，不能及时发现不定因素， 有可僦成下属违纪违法的行为1）根据形势变化不标完善各项管理制度.加强对队伍的教 育和管理，做到管人、管事两手抓，以管人促管事.2）产于律己，率先塞IS以身作则，当好衰率.深入基层，纪检监察 （纪委办）、 统战、审计、 企业文化、 安全保卫与 保治侑访办 务、离退 体管理、公 司工会（妇 联）

7、、公司团 委等工作， 联系XX分 公司及农业 *目建设处 等审计、企业文化、安全保卫与保 治信访办事务、离退休管理、公 司工会（妇联）、公司团委等工作 事项过程中未认真姐纲实施和督 促指导，可能出现不公不廉行为 和造成产as果被追究责任.或 对最风险大的商危亦未制定 应急诵窠，导或出现M情况时 无对策、造成产ae果被追究责 任.4、民主集中制原则抓得不到 位，造成个人说了算而引起的决 策问AL1）皇持民主集中制原J8,党委严格按黑公司U三*一大. 691决策程序短蒐及猿督管理办法v集体研究决定大事项2）自觉接受人大、政协和社会监督.3）严格执行中国共产党纪律检查机关监督执纪工作现则 （试行5、

8、不能带头遵守廉洁自律各 项规定.加强党性教育，严格自律，定期报告个人有关事项，自觉接 受蛆做和解众的监督.6、不重视觉网廉政金设，落 实“一岗双责”不到位，工作气 得不实，造成严后果D坚持“两手打、两手部IWr,定期研究部号公司党的 建设、精神文明建设工作，在人员、舱费等方面给予保建.2）认真落实党要管党从产治党ai,加强廉政教育，m 自身行为，提育政治崇Jt增强莺双全公司的幡力.7、恁防体系落实贵任不明 确，没有发捧党风廉政建设贵任 ）的作用，对1导薇子成员IMr 不力.由于监督、管理假Ir不产， 造成下属严违纪违法.1）加强对员工的教育和管理，做到管人、管事两手抓，以 管人促管*.落实党风

9、Jft政建设责任制的工作职责，全面落实 “一恸双责”，严格管理，扎X制度的笼子.2）深入基层，调查研究，关心爱护下属.3）严格执行中国共产党Ie体检查机关监督执IB工作短则8、对协助党委书记履行党建 工作不力,使党襄管党工作弱化 第被追究责任.1）全面落实党建工作责任制，抓好责任的落实.2）加强党务干部队伍建设.配足党务干部队伍.3）做好党组织和党员管理、效育培训工作.强化党Jt工作 与部门职能工作深度融合的意W,把促进部门履行职责作为党工作的基本出发点和落脚点，做到两手抓、两手硬.4）加强党坦纲和党员队伍建设.创新-W-内容和 形式，提升Ia双生活的活力、Ift引力.9、未掌握员工的思想动态

10、， 不能及时发现不物定因素，有可 能造成下属违纪违法的行为发 生.D根据形势变化不断完善各项管理制度，加强对员工的敬 育和管理,做到管人、管事两手抓，以管人促管事.2）产于律己.率先妻稚以身作剜，当好表率.深入基层. 调查研究关心爱护下属.10、对联系分公司及农业项 目建设处的监管工作，未及时、 UXfiiR.指导和做好督促检杳 工作，监管工作流于形式,导致 监管工作不到位，可能发生公司 不良事故发生而被追究责任.1）严格依照有关法律、法短、短章短定的程序、事项、K 求坦蜗开展监管2）强化目题意织、桀持问AI导向开及办工作.3）认真履行指导和监督检杳职责，促进U管工作到位.3协助电 经理分管公

11、 司办公室、 绿合管理、 信息中心、 财务管理、 供应中心、 采购管理、总会计师兼副总 经理1、在分管工作中，可能建反相 关制舐I定或利用职权求取弘利 以及接受他人好处等行为.1）加强职业道德效育，强化风龄意识和责任意版.2） /洁自律，产格依IR程序、按制度办事，筑牢防腐倡廉 思想防线，时刻按制度禁令要求妁束自己2、在财务管理、采购、公司资 毒配K和物责处置、公务接待、 贵产处、项目工程建设、公司 资金使用时可能出现不廉油行 为.1）产格财务和公司黄潮版管理提定，依法依规进行财务 和公司责，配盘管理，明确岗位职责权限，定期开展部门审计， 强化监督和制的.2）严格执行借款、JMll审批权限和工

12、作流程，按分工落实 岗位职责，杜绻小金/、帐外帐.3）严格执行收支两条线和执行公司招标采购制度，购买物 品要有2人经办以上，采用物品险收制.3、对公司监管处震事件监督不 严，实H激管事项过程中未认真 &R实茂和促指导，工作人员 M检品行政ft*H8中执 人情粉，对违规事实认定不准. 证据不清，自由3无依据或者 收受Jlir赂，违加垢处事.D认真履职，皇持处事审会制度，依规核准审批，筑牢防 腐倡廉里想防线.2）严格依1处事程序办事、按IiwJl定监督管理各事工作.3）强化工作检查，严格责任追究;定期对检索巡衣记录和业 务系统进行督查;建立健全投诉举报渠道，自曾接受群众和纪检 监察部门的监督.责产

13、管理、 基金管理、 产权交舄管 理等工作， 联系XX分 公司及农业 项目建设处 等4、未按规定履行公司续合管 理、信息中心、财务管理、供应 中心、采购管理、资产管理、基 金管、产权交易管理不产，检 落实不力，不作为Je乱作为， 可能造成公司系统息事故发生 而被追完责任.1）加强JK政教育，加大对廉洁从政各则章制度的贯彻和 监督力度.2）加强职业道教育，强化风险意识和责任根.3）强化工作检查，严格贵任追究;定期对枪查巡查记录和业 务系跳进行督查;建立健全投诉举报渠道，自曾接受群众和纪检 监察部门的监，.5、不能带头遵守廉洁自律各项 规定.加强党性被肓，严格自律，定期报告个人有关事事，自觉接 受蛆

14、职和解众的监督.6、未掌握分管员工的思想动 态，不能及时发现不程定因素， 有可能造成下属违纪违法的行为 处.1）根据形势交化不断完善各项管理制度,加强对员工的做 育和管理,做到管人、管事两手嬴，以管人促管事.2）产于神已，率先垂K以身作则，当好表率.深入基层， 调查研究关心爱护下属.7、对联系分公司及农业项目建 设处的监管工作，未及时、认真 坦纲、指导和做好督促检查工作， 监管工作流于形式，导致Ii管工 作不到位，可能发生公司不良事 故发生而被追究责任.1）严格依照有关法律、法短、短章短定的程序、事项、 求坦织开展JK管.2）强化问题=飒、坚拷问JS导向开及督办工作.3）认真履行指导和监督检杳

15、职责，促进监管工作到位.4W助总 短理分管企 业运营Ir 理、投融资 管理、资产 运营管理、 新能（管 现、品牌建总经济师猱副总1、在分管工作中，可能违反相 关IM度规定或利用职权来取私利 以及接受他人好处等行为.D加强职业道教育.强化风险意祖和贵任联.2）廉洁自律，产格依IRl程序、按制度办，筑牢防腐偈廉 里想防线，时刻按制度禁令要求的束自己.2、利用职权，建短办理企业运 誉管惠、投融资管理、费产运营 管理、新IHK管理、品牌建城、 市场管精管理、敷智科技管理、 农业发中心等工作或指使 处长、科长、经办人IMl办理企 业运营管理、投Ift资管意、资产 运营管理、新能事管理、品牌建 设、市场ITffI管理、数智科技管D加强职业道和廉政教育,强化风陂意词和责任意识；加 强业务培调，熟练掌提企业运营管理、投责管理、费产运营 管理、折能（管理、品牌速设、市场詈值管理、敦智科技管理、 农业发