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1、2024年上半年党建工作总结2024年,在市委组织部的指导下,XX县委组织部齐心协力、开拓创新、奋勇争先,圆满完成了各项工作任务。一、2024年上半年亮点重点工作(一)紧扣首要政治任务,高质量高标准开展主题教育。聚焦理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制等5个方面同步发力,确保主题教育落“实”增“效”。发放各类学习资料X多本,不同形式组织党员学习共X余次,支部书记讲党课X场,确定调研课题X个,各级查摆问题X个,制定整改措施X余条;全县“三个一批”签约项目X个,XX个省市重点项目完成年度计划投资的X%,三大主导产业优势日益凸显,提出修订制度X项,新建制度XX项。在主题教育中,X我县代表
2、新乡市接受中央督导并得到充分肯定,作为全省唯一县在省委巡回督导座谈会上作典型发言。(二)坚持抓基层基础,持续提升基层党建工作质量。一是持续深化“XXX”党群代表议事制度。为破解干部干群众看、干群合力不够、小纠纷拖成大矛盾等问题,我县在“四议两公开”工作法的基础上,探索推行“XXX”党群代表议事会制度。全年累计讨论议题XX余条,化解难题XX多件。省委书记楼阳生莅获调研时指出“群众事情要由群众办,XX县党群代表议事制度是在河南四议两公开工作法基础上的一个创新“。二是开展乡村治理“一清三规范”专项行动。结合“四下基层”调研成果,针对村组织中存在合同不规范,少数人侵占、强占集体资产资源、基层工作不规范
3、等问题,开展乡村治理“一清三规范”专项行动,通过“一破”实现“三立”,全面清理不规范合同,确保党务村务、“三资”管理、村级“小微权力”规范运行。截至目前,梳理不规范不合理合同XX份,清理XX份,增加集体收入XX余万元。三是开展软弱涣散村提升行动。以“XXX”党群代表议事制度畅通群众表达渠道,以“一清三规范”破除利益不公,化解群众怨气;通过选派县直、镇干部到村任职,配齐提升软弱涣散村党支部,探索出一条软弱涣散村治理新路子,全县8个软XX弱涣散村实现转化,2个成建制派村实现了由“乱”到“治”。(三)坚持以选育管用为主线,着力建设高素质专业化干部队伍。采取线上线下方式,围绕二十大精神等XX个方面举办
4、乡科干部、中青干部等主体培训XX期,受训XX余人次;2024年,提拔重用、晋级晋升各级干部XX人,有效激发了干部的积极性,配合省市统一招录公务员XX人;开展不担当不作为和乱作为问题专项整治,聚焦六个方面的内容自查自纠,建立问题清单、整改台账,进一步提升干部履职尽责意识,强化干部素质担当。(四)构建人才引育新格局,为经济社会高质量发展提供智力支持。出台XX县事业单位招才引智“绿色通道”工作方案,引进重点领域急需人才XX人,柔性引进博士学位专家人才6人;开展涉农技术培训班XX场次,培训农技骨干XX余人次,挖掘各类乡土人才XX名;建立XX名XX籍在外知名人士数据库,定期推送XX发展形势,激发感染在外
5、人士思念家乡、热爱家乡、回报家乡的情怀。二、存在问题一是主题教育对绝大多数人”的覆盖面还不够;二是人才层次整体不高,人才的专业结构、行业分布等不均衡,经济建设一线人才不足,民营企业人才稀缺。三是基层党组织和党员的作用发挥、党员的发展管理等基层基础建设还需要加强;四是“三新”党建工作存在薄弱环节,党组织覆盖率不高;三、2024年工作谋划2024年我县将进一步抓实主题教育,确保收好尾,有成效,并持续巩固主题教育成果。针对短板弱项和重点工作,高质量谋划好新年工作。(一)从严从实做好巡视巡察整改。对照选人用人和基层组织建设方面的问题清单及近年来省委、市委、县委巡视巡察反馈的问题进行系统梳理,坚持一条一
6、条“过筛子”,做到“三对照、三查摆”;坚持问题导向、目标导向、效果导向相统一,举一反三,逐一对账销账,彻底整改,做到控新治旧,形成长效机制,确保四月份完成整改,为巡视巡查做好充分准备。(二)全面夯实基层组织建设基础。强化“大党建”工作格局,在乡村基层、机关支部、“三新”组织方面同时发力,加强党员队伍管理和作用发挥,全面加强基层组织建设。一是在乡村层面,全面深化“五星”支部创建。树立XX抓党建促乡村振兴工作理念,坚持“五星”统领、“五星”同创。将所有农村工作归类“五星”的五个方面,用“五星”创建的思维统领农村工作,用“五星”同创的思路全面推动农村工作,用“五星”的标准提升农村工作。指导乡镇科学制
7、定2024年“五星”支部创建规划和创建措施,制定标准化、具体化清单,确保创建工作取得切实成效。二是在机关党建方面,创“五强”支部建“模范机关在县直单位,开展以创建“班子引领强、党员素质强、阵地建设强、制度落实强、服务发展强”为主要内容的“五强党支部”,从而建设“讲政治、守纪律、负责任、有效率”的模范机关,充分发挥机关党组织的引领和表率作用,防止机关党建“灯下黑三是推进“三新”组织党建提质增效。对属地“三新”组织全面排查,做到底数清;通过宣传引导,强化“三新”组织负责人的党建主责意识,实现应建尽建;通过党建指导员、参观学习等形式常态化辅导指导,提升党组织的作用发挥;通过党费全返、党员指标倾斜、表
8、彰名额增加等方式支持“三新”组织支部建设。(三)完善推广“XXX”党群议事会制度。一是通过实践完善。通过广泛征求各村、各乡镇对制度的意见建议,不断在组织形式、参会人员、各项环节、召开频次等方面进行完善,使其更符合实际,更有生命力。二是通过专项行动检验。深入推动“一清三规范”工作见实效,将党群代表议事制度贯穿专项行动始终,在啃清理不规范合同的“硬骨头”和革村两委干部3项“自由裁量”权中,充分发挥“XX”党群议事会协商议事和监督落实的作用,并总结调整不足之处,逐步提升制度的实用性。三是有序开展培训推广。从党校教师、基层一线人员中择优选拔组建讲解队伍,围绕“XX”党群代表议事会制度、基层治理、“一清
9、三规范”等制作讲解内容,选出一批通过制度实施涌现出来的典型村庄,形成有内容讲、有地方看可展示的XXX以党建引领基层治理新模式。(四)突出政治标准,培养高素质干部队伍。树立正确的用人导向,坚持新时代好干部标准,在重大任务、重大斗争一线考察识别干部;健全任前、任中、任后“全程式”监督管理机制,充分发挥提醒、函询、诫勉和组织处理的警示教育作用,把从严要求贯穿到干部工作全过程;通过日常培训、双向交流挂职、跟班学习等全面提升干部素质。(五)注重内培外引,涵养人才优势。围绕“三大主导产业”,在人才、技术、产业集聚地建立“研发飞地”“人才飞地”,形成引人才、聚团队、育企业、带产业的链式效应,构建硬性引才、柔
10、性用才新格局;继续发挥“花木之乡”“建筑之乡”“乒乓之乡”三张名片作用,开展多类工匠技能大赛,做大做强“三乡”人才;抓住“中原农谷”战略机遇,引进农业育种高端团队,培育农机制造高端设备和领军企业,挖掘一批乡土人才;通过亲、情、服务”等措施,引导在外人回乡做贡献。(六)坚持政治机关标准,加强自身建设。按照“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范机关标准和“政治上绝对可靠、对党绝对忠诚”组工干部要求,常态化推进“组工大讲堂”“岗位练兵”等提升组工干部理论素养活动;建立党组工干部联系基层点机制,围绕重点工作开展调研和帮扶活动,提高组工干部基层实践和解决问题能力;完善量化考核措施,对组工干部履职能力和
11、服务效能进行科学评价,倒逼组工干部全面提升综合素质,持续深化政治机关建设,走好“第一方阵”,做好“排头兵”,自觉走在前、作表率。四、对全市组织工作的意见建议一是加强巡视巡察整改的指导,专业性、政策性很强,需要上下协调推进。二是顶层推动人才工作联动机制,县里有关部门对上对接不顺畅。三是在“三新”组织党建中,要注重条块结合、上下联动,很多企业是集团公司,到县里是分公司、子公司,决策权有限。四是提供平台和机会,加强基层组织建设的交流学习借鉴,组织到先进地市,学习先进经验。2024年上半年党建工作总结一、工作总结范围及时间节点(一)工作总结范围本次总结涵盖支部党建工作的方方面面,包括组织建设、党员发展
12、、活动开展以及工作成效等多个层面,全面反映支部在上半年的工作情况。(二)时间节点本次总结的时间范围是从2024年XX月XX日至2024年XX月XX日,整整半年的时间跨度,确保了对支部党建工作阶段性成果的充分梳理与反思。二、上半年工作回顾(一)主要工作内容在过去的半年中,支部紧紧围绕党建工作核心,开展了丰富多彩的组织生活和主题活动。加强了党员思想政治教育,定期组织学习交流会,提高了党员的政治觉悟和业务水平。积极响应党的号召,参与社区服务、扶贫帮困等社会实践活动,用实际行动践行党的宗旨。(二)工作方法与策略支部在工作中注重创新方法,通过线上线下相结合的方式开展活动。利用各大网络平台等,及时发布党建
13、动态,增强了党员的参与感和归属感。在线下活动中,注重实效性和互动性,鼓励党员提出建设性意见和建议,形成了良好的民主氛围。三、党员队伍建设与管理工作进展(一)党员发展及教育培训情况支部高度重视党员发展和教育培训工作。上半年,成功发展了X名新党员,并为他们举办了入党宣誓仪式,增强了他们的荣誉感和责任感。针对新老党员,开设了多期党课和培训班,提高了党员的理论水平和实践能力。(二)党员先锋模范作用发挥情况在过去的半年里,党员在各自的岗位上充分发挥了先锋模范作用。无论是在日常工作中,防汛救灾等关键时刻,党员们都冲锋在前,展现了新时代共产党员的风采。四、党组织活动开展与成果展示(一)主题党日活动回顾与总结
14、支部定期组织主题党日活动,如“不忘初心、牢记使命”主题教育、庆祝建党节系列活动等。这些活动不仅丰富了党员的精神文化生活,也增强了支部的凝聚力和战斗力。(二)志愿服务活动开展情况汇报支部积极响应社会号召,组织党员参与各类志愿服务活动。走进社区、学校、敬老院等场所,开展了形式多样的志愿服务,如环保宣传、法律援助、健康咨询等,得到了社会各界的广泛好评。五、存在问题及改进措施(一)当前存在问题和改进在工作中发现的一些问题,比如:可能有部分党员参与活动的积极性不高,支部活动的覆盖面和影响力有待提升。针对这些问题,我们将进一步加强党员思想政治教育,提高党员的参与意识和奉献精神。(二)下一步改进措施和计划安
15、排为了进一步提升支部党建工作水平,比如可以采取以下措施:一是加强制度建设,完善支部管理规章制度;二是丰富活动形式,吸引更多党员积极参与;三是加强与上级党组织的沟通联系,争取更多支持和指导。六、上半年工作成果荣誉展示(一)获奖情况和成果展示在过去的半年里,支部和党员个人都取得了不俗的成绩。支部荣获了“先进基层党组织”称号,多名党员在各级表彰中获奖,充分展示了支部的战斗力和党员的风采。(二)经验总结通过上半年的工作实践,我们深刻认识到,只有不断加强自身建设,才能更好地服务群众、服务社会。同时,我们也意识到,创新是推动支部党建工作不断前进的动力源泉。七、下半年支部党建工作展望(一)明确下半年目标任务
16、下半年,将继续围绕党建工作大局,以提升党员素质、增强组织凝聚力为目标,制定切实可行的工作计划。(二)加强自身建设,提升履职能力将进一步加强支部内部管理,提高党员的政治觉悟和业务能力,确保支部工作的有序开展。(三)深化创新驱动,打造特色品牌继续探索党建工作的新思路、新方法,努力打造具有支部特色的党建工作品牌,为推动全面从严治党向纵深发展提供有力支撑。在过去的半年里,我们取得了一定的成绩,但也清醒地认识到自身的不足和面临的挑战。下半年,我们将以更加饱满的热情和更加扎实的工作作风,推动支部党建工作再上新台阶。2024年上半年党建工作总结自年初以来,XX单位在上级党组织的正确领导下,紧密结合单位实际,全面加强党的建设,以党建引领各项工作全面发展。现将上半年党建工作总结如下:一、党建工作总体情况在上半年,