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1、XXXX大学校外专家费和校内劳务等费用 发放管理办法(修订)第一条 为深化学校人事分配制度改革,进一步严肃财经纪律, 严格财务管理,加强校外专家费和校内劳务等费用管理,规范发 放标准和程序,根据国家、安徽省和学校相关政策规定,结 合学校实际,制定本办法。第二条本办法适用范围:L接受学校邀请或聘请,来校讲座、学术报告以及为学校提 供指导、评审和承担相关工作的校外人员。2.在本岗位工作职责或工作时间范围以外,参加专业性、学 术性、科研性、突击性任务、安全性值班等内容工作的校内教职 工。第三条 专家费和劳务等费用发放坚持规范管理、从严控 制、事先报批的原则。1 .规范管理。认真贯彻落实中央“八项规定
2、”,严格执行专 家费和劳务等费用发放标准和发放程序;按照上级文件要求将应 计入绩效工资基数的劳务费全部纳入奖励性绩效工资实行总量控 制。2 .从严控制。专家费和劳务等费用发放应以工作必需为前提,校内人员在正常工作时间以外,本职工作以外的评审、鉴定、 论证、评标、验收等,以及完成学校安排的突发性、突击性、专项性等工作,方可发放专家费和劳务等费用。3.事先报批。学校安排的突发性、突击性、专项性(含评 审、论证)等工作,须履行事先报批手续,经分管校领导审批备 案,单笔超过5000元(含)的需经党委书记或校长审批。第四条 专家费和劳务等费用发放类别:1 .讲学类:学术报告、形势政策报告、业余党课和其他
3、讲 学、 讲座等。2 .评审类:教学项目评审、科研项目评审、教学科研成果鉴 定、职称评审、工程或项目评标、技能竞赛、创新创业竞赛等。3 .其他类:安全值班、寒暑假值班、技能鉴定、突发事件处 置或重大突击性项目申报等。第五条专家费和劳务等费用发放标准与限额。非职务性专 家费和劳务等费用发放标准,上级已有规定的,按有关规定执 行。未作明确规定的,按本办法执行(详见附件1) O表中所列 各类专家费和劳务等费用标准均为上限,不得超出。校外专家为 税后实得标准,其个人所得税额由财务处负责从相关经费中代扣 代缴。第六条 审批程序。按照“谁经办、谁分管、谁负责”的原 则,各类专家费和劳务等费用发放实行经办单
4、位申报,组织人事 处、审计处、财务处审核,校领导批准的审批程序。1 .经办单位登录学校劳务费管理系统录入相关信息后报经办 单位负责人审批。2 .组织人事处、审计处、财务处审核后,报经办单位的分管校领导审批。3 .单笔超过5000元(含)的由经办单位分管校领导审批后 需经党委书记或校长审批。第七条专家费和劳务等费用发放。按校外专家和校内教职 工分别造表发放。发放校外专家费需填写XXXX大学校外专家费 发放申报表(附件2) o校外专家费直接打入本人银行卡,经 办单位要确保校外专家的姓名、单位、身份证号码等信息真实、 完整。第八条校内教职工劳务费按工作任务实行归口管理。相关 职能部门严格按照经费预算
5、渠道列支校内教职工劳务费。二级学 院和部门内部活动的劳务费(含寒暑假值班)纳入各教学单位 (部门)日常运行经费预算,并在日常运行经费中支出。第九条严格专家费和劳务等费用发放的监督工作。学校建 立校外专家费和校内劳务等费用发放年度审计制度。对违反规定 发放的费用,一经查实,将按照有关规定严肃处理。凡违反规定 发放的费用,学校将责令经办单位限期收回,并严肃处分相关人 员。情节较轻的,给予通报批评;情节严重的依法依纪追究相关 负责人和工作人员的责任。第十条相关规定L严格控制评审项目和评审费发放范围。职责范围内开展的 日常业务工作,不得列入评审项目范围。确需聘请专家评审的项 目,报学校领导审定后方可组
6、织评审。同一个或同一类项目的评 审,应当整合归并,不得采取分解分拆项目内容、增加天数,分 别发放评审费用。整合评审项目时,专家组成员只能领取一次费 用。2 .严禁巧立名目变相发放各类劳务费,严禁以讲学、评审等 名义套取劳务费,严禁虚报、超报、重报项目和人员名单等方式 套取劳务费。领导干部职务行为、教职工正常履职,不发放劳务 费。3 .严格按照经费预算渠道列支校外专家费和校内教职工劳务 等费用。学校组织活动的劳务费按工作任务归口管理,在预算经 费相关科目和限额中支出。4 .应建立评审专家库。经办单位对经常性开展的评审工作, 应建立评审专家库,每次开展工作时应从专家库中随机抽取。临 时性工作确需聘
7、请专家的,由经办单位提出建议名单,报分管校 领导审定。第十一条 本办法由组织人事处负责解释。第十二条 本办法自发布之日起执行,原XXXX大学劳务费发 放标准(试行)(院字(2012) 162号)同时废止;现行制度中,与本办法发放标准有冲突的,按本办法标准 执行。附件:LXXXX大学校外专家费和校内劳务费项目一览表2. XXXX大学校外专家费发放申报表附件1:XXXX大学校外专家费和校内劳务等费用项目一览表专家费和劳务费 项目发放上限标准校外专家学术讲 座、团学培训讲 座、岗前培训示 范教学等院土、全国知名专家3000兀/场;正IwJ级专业技术人 员2000元/场;副高级及以下专业技术人员100
8、0 t 场;其他人员讲学参照上述标准执行(参照安徽省 省直机关培训费管理办法)校内专家学术讲 座、团学培训讲 座、岗前培训示 范教学等止IwJ级专业技术人员400兀/场;副IwJ级专业技术人 员300元/场,其它人员200元/场专业技术职务专 家评审费校内专家400元半天人,校外专家IoOOm半天 人,工作人贝150兀/半天人招标采购项目专 家评标评审费、 采购项目验收费校外专家参照关于印发芜湖市评审评标专家评审 费发放办法的通知(公管(2020) 79号)执行。 校内专家评标费50元/人次;纪检员50元/人 次;10万以卜采购项目验收费,校内专家50后人次; 10万以上采购项目验收费,校内专
9、家100元/人次人才项目、教科 研项目评审费、“双师型”教 师认定、校内竞 赛(含创新创业竞校外专家:1000元/人次校内专家:200元/人次主办部门工作人员非工作时间或非主办部门工作人员按照上午、下午、晚上各50元标准计发142赛)活动评委等资产处置鉴定费资产处置鉴定费50元/人次安全稳定值班费60元/人次(早8点-次日8点)保卫处值班费双休日、节假日及特殊时段值 班,按照8小时60元标准发放专家指导、咨 询、鉴定费300元天人一1000元天人(非现场按照50折算)校医院夜班费60元/人次(晚8点一次日8点)招聘劳务费招聘笔试命题费:校外专家2000元场; 校内专家1000元场;招聘笔试阅卷
10、费:校外专家IOOO元场; 校内专家400元/场;搦时(邮费:校外专家1000用场;校内专家400元/场;招聘实操费:校外专家500元/场;校内专家200元/场;工作人员:150元/半天人承办大赛工作 人员劳务费工作人员:150元/半天人说明:L以上各类劳务费发放标准均为上限标准,可降低发放,但不得 突破。上级文件有明确规定的,按上级文件规定进行。2.融阵榭无的郦短单弹次嫩总额榷驰000元3,重大突发性事件处置、重要突击性项目申报等劳务费标准,由 校长办公会研究决定。4.学校其他未列入的讲学、评审和其他项目,可归类以上相近项 目并参照其标准,经校长办公会研究决定。异地专家报销交通费或根据里程补助交通费。附件2:XXXX大学校外专家费发放申报表申请单位(部门)劳务费类型1.讲学类口2.评审类3.其他类口申请经费与经费来源工作任务和 依据经费管理部门意见签字:年月日分管校领导 意见签字:年月日学校领导审批(5000元签字:以上)年月口