2014年天津事业单位面试真题及答案.docx

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1、2014年天津事业单位面试真题及答案1.【题目】一探小树从破土出芽那一刻起.就期望自己成为恢梁之材.因此它一直向着自己的目标努力，但是忽视了和其他树木的交流，树林里的其他树木为了不让它很好的生长,用根系缠绕它，故意遮揩阳光，久而久之，它也没有成为栋梁之才。有一天，有一个寻找栋梁之才的人，认为这片树林所有树木都是无用之材，所以就都烧毁了。对此材料，请谈谈看法。【参考答案】小树和森林中其它树木之所以最后被付之一炬,主要是因为他们没有彼此沟通和帮助，没有合作，没有处理好个人与群体之间的关系，出现恶性竞争，仔诙整个森林的蜀火，说明个人与柒体的命运是息息相关的，在集体中既要注意个人的发展又要注意与其他人

2、沟通,适应集体，达到整体实力的提升,才能终使团队中的祗个人能够实现利己与利他。古语有云“木秀于林，风必摧之”，即个人在发展中如果不史观集体，不与集体交流,不适应集体，结果只能是限制了自身。自然界中鹤蚊可以说是最注正团队合作的，当集体临近危除，往往会抱成一团，哪怕是最外层的蚂蚊会大量的死亡，也还会仅仅团结在一起，保证整个团队的鲜活.蚂蚊身上的精神能终使这种昆虫在地球上存在上亿年，同样有薪五千年文化的我国,团结合作一直以来就是我们的传统美德,特别是汶川地震中.全国人民齐心协力，共渡雄关，一方有难,八方支援.使汶川很快就恢笈了生产生活,也推动了四川地区羟济的发展和起飞，应该说，团结与合作会使个人与集

3、体达到共赢.森林3!树木的发展，要彼此合作，国家层面上,地区发展受限，中央也要伸Hi援手,工作中.人与人接触也是同样.个人发展自然需要个人的付出,但是也不能忽视他人的交流与沟通，人际关系的和谐也是良好工作开展的前提，会带动整个团队向好的方面发展.因此在饵个人发展中，既要个人提升，也要注意交流，做到利己、利他、利用队。2 .【题目】五一假期,景区人满为由，交通拥堵，针对交通拥堵的问题,请你向领导提出自己的建议.【参考答案】五一假期,很多市民选择外出旅谢的方式作为休闲，但是大批游客的外出旅行却造成了交通拥堵的何麴,不仅让游客不能很好的享受景点带来的乐趣同时还带来了其他社会何跑，所以根捌以上情况我会

4、向领导提出以下建议：首先，政府应该提倡市民尽可能选择公共交通工具出行的方式.公共交通工具不仅能鲂快速有效地到达景点，同时占有较少的公路资源，同时,有关部门应该在假期旅行的高峥期地派车辆以及提高发车频率,这样就可以满足游客的出行需求。其次，针对自驾出行的游客来说政忖部门要做好相关信息提供.公安部交管局及各地方交管局应该做好出行安全提示，例如为白驾游游客提供有效的出行路战以及具体路况信息和景点的气候信息尽可能的方便自驾游客。同时，自驾游客应该注意自己的车辆安全状况，避免疲劳驾监以免造成交通事故这样不仅会阻碍交通更是对自己的人身安全不负责任，最后，面对假期高峰期的交通状况，有关部门应该增派人手.及时

5、解决突发情况,有效避免问册堆积.相信假期交通拥堵问题能载得到有效缓解.3 .【题目】一位同事说4X7=27,另外一位同事说4X7=2,两个同事争执不下，都认为你是公平、公正的,请求你来评判,请问你如何评判？【参考答案】第一，我会感谢同事对我的信任，对于同样的公式，二人争执不3可以说各自角度不一样,就像两小儿辩H一样从严格的数学角度来说结果是28从生活的角度来说,很多的事情也会有27的结果，第；我会和两位同W分别沟通，了解：者的XjsS的理解，如果只是数学的角度，我会进行思想上的统一,即结果是28：如果是不同的思维角度,前者是生活中，例如买卖，可以议价.由28到27.后者严格按照价格来定位,那么

6、都可以保留二者对题目答案的解析.如果仅仅是口舌之争,那么要灵活的沟通,保证大家把工作做好,注意力要放在工作中.第三，所谓鼓不敲不响，理不辩不明”，工作上争论是可以进行的，当灵活性与原则性出现在同一件事俏上时，就要学会换位思考和变通，而和谐的人际是良好工作开展的前提，因此，在分别与二者沟通好后,明6令论的实质，并要更好的工作，才能终使团队和谐,视野开用.提高团队的战斗力和凝聚力,为形成一个好的团队而努力.%【四目】你是单位服分大厅的工作人员，工作时间服务大厅空无一人,这一情况正好被媒体拍到并且被曝光在报纸上，现在要你找领导汇报此小，请现场模拟。【参考答案】王局长：您好！您现在有时间吗？有个情况想

7、跟您汇报一下，可能能要占用您的一些时间.情况是这样的：上周五下午，有媒体记者来来访，发现我们的位服务大厅空无一人,并把这一情况在报纸上曝光了.导致很多群众对我们胞位工作人员的工作作风和办事效率您声载通不管什么原因造成此次件的发生，我们工作人员都应该首先向公众道歉，因为这样的眼光说明我们工作过程中确实存在湖洞.我们应该接受这样的批评，及时改正和完善工作流程。每个周五的下午是设定的工作总结和开会的时间，此时间段是不对外办公的，这是造成此次事件的直接原因,所以面对此事引起群众的误解.我们应该找到相关媒体予以澄清.把事情的来龙去脉解秣济她.希里媒体明友们能够如实报道，向忖众说明办公大厅无人工作的真正原

8、因同时再次向群众道歉。通过这件事储我们也发现了自己工作中存在的问即,可以借此机殳完售工作流程，加强工作作风建设,避免再发生类似的事情.比如,我们可以在集体开会时,安排一两个工作人员在工作大厅值班.接待求访群众.这样就不会造成群众来访无人受理的问也了.王局长发生这样的事情是我们的工作琉踊在今后的工作中一定积极改正，您还有什么指示请迩告知我.解析1 .【题目】在一次巧拉松比奏中,一名运动员在比赛结束.颁奖散场之后,才跑到了终点，被一个记齐抽到后，询问他为什么还在整持比赛，他可答：“我的国家让我来这里就是为了让我完成比赛的”，材料中故步对你有何启发？【参考答案】作为一名运动员代表国家参加比奥.整持跑

9、完全程，这不仪仅是为国家的荣誉在望持更是对自己职业的一种坚持.这样的职业精神值得让人去学习.运动员跑完全程是职业精神的体现，部个行业都有自己的职业精神，交警同志节假日仍然坚守岗位是职业精神的体现教师深夜批改试卷是职业精神的体现作为一名基层工作人员来说,是否能蜕喋业业,耐住寂寞,吃苦耐劳的工作则是职业精神的体现.什么是职业精神,职业精神是做好一份工作的核心装动力，也是指引职业发展前进的方向”它包含职业理想,职业态度,职业责任,职业技能，职业纪律，职业良心，职业信誉，职业作风等内容.如M能做到具有职业精神？忏先，我们应该树立正确的职业界,患。各行各业的从业者应该从社会利益角度出发.努力做好本职工作

10、,全心全意为人民眼务、为社会主义服务，其次,树立正确的职业态度是从业拧做好本职工作的前提.对待职业的态度积极性的高低与完成职业的好坏有直接影响，好的职业态度对于培育职业精神有若十分理要的意义.最后，职业费任,职业员任包括职业团体诉任和从业者个体费任两个方面，提高职业费任意识就是要促诳从业者把客观的职业而任变成能师自觉主动去履行的义务,做好本职工作，拥有职业精神，我们就会像这名运动员一样同样减得尊重的京声.2 .【题目】嘀嘀打车蚊件的出现给社会大众提供了一些便利对于这款软件,你还有什么更好的对策？【参考答案】哺嘀打车软件以简单快捷的打车方式同时以现金贴补的方式吸引了众多用户,这一软件的出现不仅给

11、市民和司机带来便利和收益，同时也是一次非常柬要的城市交通管理模式的革新.但是,在实际的使用过程中，也出现了不少的何S首先，哺嘀打车软件使用率呈现卜降均势，哺嘀打下软件从“现金补贴”吸引乘客到现在的基本不补.这一过程用户数址呈现递减的趋势.这说明营销宣传只能是吸引求客使用的方武Z-.不能仅仅依靠现金补信维扑用户使用率.其次.滴滴打车软件在方使乘客打车的同时也对乘客造成了不便.现在很多乘客反映看到空的出租车去不能乘坐的主要原因是司机为了软件预约而对他们拒我，最后，嘀嘀打车软件容易造成交通W故。司机为了抢单或者打电话向乘务进行颈约时往往会忽略开车时的安全问题从而做成大幅。针对这一软件在使用时带来的以

12、上问题.我们可以通过以下途径去解决：第一，开发新的宣传手段，以达到吸引用户使用的目的：可以不定期的开展各种形式的优黑活动，以非现金的方式来实现对乘客的补贴，如优思券、枳分券、奖励金等，第二，提倡司机以方便乘客为主要目的去完成交易，而不能用打下软件论轻易拒绝乘客的乘乍要求，第三，HJ机与乘客在使用软件时一定要以交通安全为主,司机在接单和预约时一定要铮车和遵守一切交通秩序为前提下进行，切忌不可为抢堆预约而违反交通法律法嫌，我相信通过以上提出的对策可以更好地让这一便民便利的打车软件发挥其作用方便大众。3 .ir在平常的工作中原则性与灵活性缺一不可统筹兼顾.你是怎样理解这句话的？【参考答案】工作中的原

13、则性强调的是“以法律、政策、规章制度为准翻1”,一切按章行犷，不能无原期地按照自己的想法意愿行事，不能无原则不倒揖fE地评价某些人和某代串：灵活性是在原则性为基础和前提下的灵活性.强调的是在工作中和人际关系的处理中不死板、不拘泥,灵活的运用各种方式方法,随机应变，变速处理.在工作中要坚持原则性与灵活性的办调统，即从原则性中把握灵活性，从灵活性中维护原则性.既按章办事，又以人为本。坚持原则性与灵活性的统一，就是要实现人际处理的外圆内方,方网有道.方代表原则性,网代表灵活性.做事要方.是因为无规矩不成方例：做人要阴，不是做人要圆滑，而是要酸迪、网融.在处理与领导的关系时，既要坚决服从领导，又要领会

14、领i片决定的精神实质，运用灵活的方式方法，创造性的执行领导的决定.在处理与同事的关系时.特别是化解与同事的冲突时,既要坚持以工作为揖的原则.乂要战活的采取各种沟通方式和方法，实现各种目标,促进人际和谐.在处理与群众的关系时，既要执法，又要服务，执法时既要严格执法，又要文明执法、柔性执法.通过对原则性和灵活性的统考兼械才能在工作中高效和谐完成工作任务.1.【密目】你所在的政府机关单位被纪*委拍到了公车私川，领导让你去接待，你该如何去做？【参考答案】第我会了解具体公车私用的始末，如果情况屈实会根据单位规定给出客观的处理就见，如果只是一个误会，单位有人突发情况需要临时调用，也要做好详实的案头工作，保

15、证客观与真实,无论侍况如何，都会向筑导汇报，听从领导的意见，做好与纪委沟通前的准符工作。第二，与纪委的同志做好工作汇报,如实客观的陈述我们单位公车私用的情况与及时的处埋意见,态度诚国,并代表单位道歌.的确是属于胞位管理上的疏忽,已羟给予当事人相应的处理，如实回答纪委同忐的问璃，认真听取纪委同忐的您见，相信通过沟通能修很好的处理好公车私用这一事件。第三，在纪委的同志给出处理意见后,我会积极配合工作把需要的材料与信息及时提交，最大程度的降低堆位负面影响,之后会向领导汇报,说明经过始末，保证工作正常进行，总之，在工作中,总会有一些突发事件考验希姆个人，无论是原则性问题还是纪律性问越.都要按照相附的规定去办事,避免出现有损监位利益和形象的事情,如果出现要及时补救,认真反思学会在问题中寻找答案,能够让自身很好的撮炼和成长,更好的投身到工作中去