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1、责任督学民办幼儿园督导优秀案例环境创设2021年9月我有幸加入责任督学队伍,作为一名新人我认真学习教育督导相关政策法规,努力探索督导方法措施,积极发挥督导作用的同时也深感责任重大。督:督促落实,发现问题;导:分析原因,寻找办法,这也是实施挂牌督导的价值所在。【案例背景】根据上级部门安排,我担任5家民办幼儿园的责任督学,如此“角色转换”对于一个在幼教一线工作超20年的“老幼教人”来说是有优势的。保教评估指南中指出:幼儿园积极创设丰富适宜、富有童趣、有利于支持幼儿学习探索的教育环境。我县民办幼儿园在环境创设上存在园所不重视、过分注重美观而忽略实用性、未体现幼儿主体地位等诸多问题,这对园所发展、儿童
2、发展都会产生极大的消极影响。【案例分析】2022年9月以来,按照县教体局督导工作要求,我曾多次走进阳光幼儿园等民办幼儿园进行挂牌督导,实地查看安全管理、教学常规、后勤保障等工作,并现场观摩集体教学、环境创设。结合前期督导检查情况,我发现民办幼儿园教学管理上对教师上课、听课有检查、有评比,但对环境创设的重视程度不高。重点表现在:园领导不重视,理念未更新;创设以教师为主,未体现幼儿主体地位;布置千篇一律,未体现本园特色亮点。我与园长们多次交谈、反复商议,并倾听来自一线教师的心声,感触颇深。走进阳光幼儿园,园所环境干净整洁,但走廊多个墙面空白(图一),创设较零散、随意,张贴高度超过一米二,美工作品均
3、出自教师手笔。我询问园长:“关于环境创设以谁为主?什么主题?这学期是怎么安排的?”张三园长刚开始自信满满地回答道:“以老师为主呀;没有固定主题,根据节日不定期更新;老师中午加班做,我们园的老师很能吃苦!我反问道:“环境创设到底是为了谁?贴这么高孩子看得见吗?这样的创设孩子有兴趣吗?我的“灵魂追问”让这位平时做事雷厉风行的园长顿时哑口无言。接着,我提出建议:请老师们仔细观察孩子经过走廊、活动室墙面时的反应,并要求放学后老师一起蹲下来看看。过了两天,张三园长着急地打电话,说:“张四督学,你猜对了!孩子们经过走廊根本不会停留欣赏!我们的老师蹲下来突然发现贴得太高了,这样仰着脖子看真的很累呢!”作为阳
4、光幼儿园的挂牌督学,于是我为该园所策划了一次“基于儿童视角的环境创设”主题教研。活动前,我发动老师和孩子来一场“我想要的幼儿园”谈话活动,调查一下孩子心中的、理想的、喜欢的幼儿园是怎么样的;教研活动中,先展示孩子的表征,再让老师们聊一聊环境创设中最常见、最迫切待解决的困惑,最后结合园所实际与教师特长,确定走廊以安全教育、传统游戏为主题,厨房外墙则以“遇稻一粒米”为主题进行创设。孩子想”“孩子说”“孩子画”“孩子玩”一切以孩子为主体的环境创设后,老师们发现:孩子在入园时、餐后、离园时主动关注走廊环境创设,驻足欣赏自己游戏时的精彩瞬间、活动记录、光盘小达人评选等。大班孩子期待又焦急地说:“老师,我
5、的照片(作品)也放走廊上吧!”孩子们有说有笑、自豪地向同伴解说的样子已成为走廊上一道亮丽的风景线。第二阳光幼儿园是我挂牌督学的另一家幼儿园。刚入园督学时,我就发现该园所硬件条件较好,但环境创设仍停留在传统观念上,走廊简单、随意张贴的幼儿美工作品已破损,围墙因常年日晒雨淋看上去脏乱。在与园长、教师反复沟通研讨后,最终围墙、走廊大改造,既体现了办园理念又凸显了教育理念。【案例反思】通过对民办幼儿园的挂牌督学,从根源上寻找到民办幼儿园办园过程中遇到的问题,共同探索解决办法,努力发挥示范引领作用,真正履行督导职能,进一步促进我县学前教育发展。一、搭建平台,聚焦问题。借助挂牌督导这个平台,我有幸走进民办
6、幼儿园实地查看、亲切交谈、用心沟通,与园长、老师聊一聊教学、安全等各项工作开展情况。责任督学应努力为姐妹园搭建平台,用心、负责地发现问题一提出问题一分析问题一解决问题。在这个过程中,作为一名兼职责任督学,我也深切地感受到了挂牌督导工作带给我的成就感与幸福感。二、以研促改,更新观念。责任督学履职根本点在监督、指导园所贯彻党和国家教育方针情况,帮助教师树立科学、正确的教育观、幼儿观、游戏观,教研则是立足于园本实际开展的研究活动。以研促改,教研前(调查孩子的想法)一教研中(聚焦教师的困惑与园所实际、商议主题)一教研后(观察实施成果),系列活动既体现了儿童主体地位,又切实促进民办园教师教育观念的转变。三、共同学习,助力发展。为切实有效地帮助民办幼儿园,我查阅了幼儿园教研、环境创设等相关资料,有意为两个园所“量身打造”环创计划。在履行责任督学职责的同时,也激发我自身的学习求知欲望,共同学习共同进步。以儿童为主体的环境创设受到孩子欢迎、家长好评、教师认可,有效推动了园所发展。在今后的工作中我将不断学习督导理论及相关文件精神,努力成为一名高站位、高标准、高水平的责任督学,用规督导、用心指导、用情引导,力争为我县学前教育发展迈向新台阶贡献一份力量!