舞蹈室教师聘用合同（3篇）.docx

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1、舞蹈室教师聘用合同（3篇）舞蹈室教师聘用合同（精选3篇）舞蹈室教师聘用合同篇1编号：甲方：乙方：签订日期：年月日甲方：乙方：一、聘用原则：为保证教学管理工作有序进行，真正落实我校办学宗旨，推动我校学生的艺术教育及文体活动的开展，甲、乙双方在自愿、平等、互利的基础上达成以下合作协议。二、聘用期限：三、权利及义务：1、教师应享有的权利A.进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验。C.指导学生的学习，评定学生的品行和学业成绩。2、教师应尽的义务：A、乙方被聘用后必须服从董事会及学校的统一工作安排，按时、按质、按量完成本职工作，为人师表，教书育人。B.认真执行学校制订的各项规章制度，接受学校对教师每学

2、期的评估、考核。四、工资发放：每年工资在年终定时发放对消极怠工，漠视校规造成不良影响的教师，校方有权中止合同，解聘时不提前通知，工资算至工作当日，但校方有义务道明解聘理由。五、工资结构：舞蹈兴趣小组培训一次元，排练舞蹈节目元。六、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。本协议自签字日起生效。甲方（盖章）：乙方（签名）：签订时间：舞蹈室教师聘用合同篇2甲方：地址：电话：邮箱：乙方：地址：电话：邮箱：根据国家相关法律规定及本辅导中心相关规定，经甲、乙双方平等协商，签订以下合同：一、工作岗位1、乙方同意根据甲方工作需要，被聘任教师工作。如果职务变化，双方应该根据需要重新确认乙方的工作职务。变动之后，乙方

3、原来合同规定的待遇等内容原则上不应该改变。二、聘期本辅导中心首次聘期为年，即自年月日至年月日。其中，试用期为个月。聘满后，根据甲方工作需要,聘期考核结果以及甲乙双方意向，甲乙双方可续签聘任合同。聘限另行商定。二、工作内容工作地点1、乙方同意根据甲方工作需要，担任课后作业辅导及课程教学岗位工作。2、根据甲方的岗位，乙方工作地点为：三、工作时间1、甲方安排乙方工作时间为：周一至周五的下午课后作业辅导时间及周六周日补课时间。2、甲方可视需求与乙方协商并征求乙方同意后，调整乙方所带班级数与工作时间。3、乙方须于甲方排定的课程时间前分钟进入教室，做好对学生辅导及家长咨询准备。4、乙方若有特殊情况无法进行

4、授课，须于课程开始时间至少小时前通知甲方，并得到甲方允许，否则按照无故旷工对待,甲方有权扣除其未发所有款项。5、一个月请假不超过次（含次），超过两次每次罚元，迟到早退每次罚元。因老师原因造成学生流失。扣元每人，家长投诉次及以上，甲方有权同乙方解除劳动合同。四、工资待遇1、甲方计算乙方课后作业辅导及补课时间元/课时。2、甲方于合同期内，可提供乙方招生奖金元/人。五、甲方的权利和义务1、对乙方进行法规教育，教育教学业务培训及辅导。2、对乙方的工作进行考核、奖罚。3、制定严格的规章制度规范乙方。4、根据乙方的工作表现和实际，每月日按时支付上月乙方的工资报酬。5、根据乙方的岗位及工作需要，为乙方提供必

5、须的工作条件。6、工作期满后，甲方拥有续约与否的决定权。7、在考试期间以学习繁忙等原因对工作不负责任甚至不来上班（违反本条将不给于任何报酬）。六、乙方的权利和义务1、热爱教育事业，认真学习学生补习相关课程，不断提高个人教学技能，提高教学质量。2、服从甲方工作安排，认真履行岗位职责。3、乙方教学当日自觉打扫教室环境，并保持教学环境卫生整洁。4、乙方发现甲方不履行合同，有权提出同甲方解除劳动合同。七、商业秘密1、乙方在聘用期间和聘用期结束后，均应保守甲方的商业秘密,不得直接或间接向任何第三方泄露或传播（包括对该工作无关的本公司的人员）。如乙方违反则由乙方赔偿违约金元（元整）。2、甲方的商业秘密包括

6、但不限于：（1）财务文件、数据及营业项目的内部报价；（2）供应商信息、顾客信息；（3）经营策略和方针；（4）公司认为需要保密的其他资料和信息。八、工作纪律及奖惩办法1、甲方依法制订各项规章制度，乙方应严格遵守执行。2、甲方对于模范遵守规章制度的员工予以奖励，对于违反规章制度的员工予以惩处。九、合同文本本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效,具有相同的法律效力。甲方（签章）：日期：年月0乙方（签章）：日期：年月0舞蹈室教师聘用合同篇3甲方：乙方：根据中华人民共和国劳动法，结合具体实际，经甲乙方双方协商一致，签定本协议。第一条甲方聘用乙方从事系（部）教学工作。第二条乙方的任务：课程

7、名称任课班级上课时数实验实训时数上机辅导时数教学时间第三条甲方的权利与义务1、为乙方提供教学工作需求的条件；2、根据工作需要和学院的规章制度及本协议条款对乙方进行管理;3、对乙方的教学工作进行考核；4、依据考核、考查情况对乙方实施奖励和减免酬金；5、年末甲方将根据本年度所有兼职教师的考核结果，评出的优秀兼职教师，给予一次性奖励，并颁发荣誉证书。6、按照本协议及学院有关规定，给予乙方受聘于甲方从事教学工作应得的报酬及奖励。第四条乙方的权利与义务1、认真如实填写兼职教师信息表；2、严格按照教学大纲授课。开学一周内将自己所任课程的教学进度交所在系（部）审查，合格后备查；3、遵守甲方教学管理规章制度，

8、接受甲方的教学管理及教学检查，并参加必要的教研活动；4、在甲方工作期间，须遵守国家政策、法律和甲方的规章制度;5、在聘期内，不得擅自辞职、离职；6、根据本协议及学院有关规定取得甲方支付的报酬及奖励。第五条甲方支付乙方报酬的形式1、乙方所得酬金暂按授课每学时元、实验实训按每学时元、上机辅导每学时元的标准执行。每月按实际授课情况每学时元预发。2、甲方将对乙方在本学期的教学工作进行考核，合格后甲方在学期末支付乙方酬金余额；若不合格，甲方酬情减免乙方酬金余额。第六条协议生效后，在约定的服务期内，乙方若确有实际困难,不能履行协议，须提前二周通知甲方。甲乙双方均不得无故擅自终止协议，否则，违约方应支付给对方与本协议课时数相应酬金全额相等的违约金。第七条本协议中甲方支付乙方的报酬只限于乙方受聘于甲方而应得的课时酬金，不包括医疗、保险等费用。第八条本协议经甲乙方签、盖章后生效。一式三份，甲乙方各执一份，一份交教务处备案。第九条未尽事宜，由甲乙双方协商解决。甲方（盖章）：甲方代表（签）：系（部）年月日签订地点：乙方（签）：年月B签订地点：