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1、县人民医院效能建设工作实施方案为切实做好我院效能建设,确保各项要求落到实处,根据县直机关效能考评工作实施方案(办202*)55号)及卫健系统关于印发202*年卫健系统效能考评工作实施方案的通知(郎卫健办202*)93号),结合我院实际情况,特制订本方案。一、指导思想坚持以党的十九大、十九届四中全会精神为指导,深入贯彻落实中央和省、市、县委关于改进工作作风、加强效能建设的一系列规定,按照上级部门要求,建立健全效能建设工作制度,使各临床、职能科室在履行职责和改革创新上有新的突破。二、主要内容(一)宣传学习印发202*年县人民医院效能建设工作实施方案,加强制度建设,组织全体职工学习掌握各级关于卫健系
2、统效能建设方面的文件制度与规定。(二)动员部署1.落实县委县政府关于“办好十件大事”等重大决策部署情况,结合我院“三五创建”,由创建办牵头,医务科、护理部、总务科等相关科室参与配合,根据*县卫健委承办全县“十件大事”工作实施方案,积极做好与长三角优质医疗资源合作、门诊住院综合楼建设等重点工作,2 .加强机关作风建设。切实做好工作作风转变,落实基层减负,严明纪律规定,严格做好疫情期间扫码或打卡考勤工作,对职工在岗状态、服务态度、工作纪律、工作效率等进行检查,对所存在的问题进行整改。3 .深化院务公开。提高医疗服务的公开性和透明度。利用医院网站、电子显示屏、公示栏等多种形式公开我院的机构设置、领导
3、分工、工作职责、工作纪律、投诉途径等各项内容,方便群众办事;加快我院卫生信息系统建设,逐步建立起预防保健、医疗服务和行政管理一体化的网络系统,促进我院医疗信息的公开透明。4 .加强党建工作。由院领导班子成员带头组织参与组织生活、“三会一课”制度执行、落实基层党建责任制、坚持“不忘初心、牢记使命”主题教育制度化等情况。三、总结提高结合我院实际情况,对现存问题进行整改,确保整改措施落实到位,建立健全院效能建设制度,切实查缺补漏、巩固深化,并形成工作总结备案以便更好地促进机关效能建设。四、保障措施和相关要求(一)加强组织领导。成立我院效能建设工作领导组。明确分管领导和负责具体事务的人员,形成上下联动、高效运转的工作体系和机制,确保效能建设工作顺利进行。(一)营造浓厚氛围。多渠道多形式加大力度进行我院效能建设工作宣传,确保相关制度传达到全体职工。(三)强化纪律监督。坚持公平、公正、公开原则,严格落实执行我院及上级部门效能建设相关制度规定,对全院职工工作态度纪律、打卡考勤等进行考核,发现问题及时整改。附件:县人民医院效能建设工作领导组附件:县人民医院效能建设工作领导组为加强我院效能建设工作,特成立我院效能建设工作领导组,组成人员如下:组长:*副组长:*、*、*、*、*、*成员:各二级机构负责人效能建设工作领导组下设办公室,*任办公室主任,负责效能建设日常工作。