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1、项目技术员安全生产责任制考核标准考核部门及人员考核项目标准分考核扣分标准项1、责任制落实15无安全生产责任制扣15分;执行各项规章制度力度不够扣210分;考核无记录或记录不认真扣215分。对所负责任推诿扯皮扣10分。目2、目标管理15无年度安全管理目标扣15分;目标制定不明确扣210分;每月不按时考核安全管理目标执行情况扣10分;考核无记录或记录不全、不认真扣215分。3、责任分解10无责任分解扣10分;责任人落实不到位扣210分;分项工程施工前不进行书面安全技术交底扣10分;未履行签字(或代签字)扣28分。技4、安全检查与整改10不认真执行安全检查制度扣10分;查出的事故隐患不按三定原则进行
2、整改扣510分;不及时解决施工中出现的安全问题扣28分;发现一次违章指挥扣10分。术5、安全教育与培训15不执行安全教育与培训制度扣15分;对职工不进行项目部教育和班组上岗前教育扣15分;教育不及时或教育内容针对性不强扣210分。6、保证安全的措施15不编制各分项工程的施工方案扣15分;施工方案中无保证安全的技术措施或技术措施不全、员针对性不强扣215分;不制定临时设施经费计划扣10分。7、工伤事故处理10发生事故隐瞒不报扣10分;不按照“四不放过的原则进行处理扣5-10分;发生事故后,不及时制定出行之有效的防范措施或防范措施不得力扣10分。8、民主评议群众监督10在职代会上汇报工作时,不汇报安全生产工作情况扣10分;不听取职工的合理化建议扣28分。合计100注:1、总得分在85分及其以上者为优良;2、总得分在70分及其以上者为合格;3、总得分在70分以下者为不合格。