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1、财务部岗位职责及任职资格说明书一、岗位职责说明1、财务核算:承担公司财务核算工作,按照财务政策、财务流程和财务制度的要求进行日常记账、制表、汇总,编制财务报表并进行对账核实,保证财务账务的准确性和及时性。2、财务管理:根据公司经营管理的需要,制定公司财务管理制度及流程,针对公司的财务风险,在公司财务管理中拟定风险预警的措施并监督执行,确保公司财务经营安全和稳定。3、税务管理:按照国家财税政策和法律法规要求,合理配置资源、优化税务结构,制定公司的税务管理制度、流程及内部控制要求,确保公司的税务、财务融洽配合,保证公司纳税的合法性和优惠。4、预算管理:制定年度财务预算,并进行跟踪分析,及时掌握公司
2、经营状况和预算执行情况,根据实际情况及时对预算进行调整,保证公司的预算控制和有效执行。5、资金管理:根据公司经营活动的需要,制定和完善资金管理制度和流程,保证公司资金的安全性和流动性,开展公司现金流分析和预测工作,并对公司的应收账款和应付账款进行有效管理,保证公司的资金状况良好。6、审计管理:定期进行内、外部审计,并协助公司在销售、采购、财务等方面改进业务流程和经营决策,保障公司从财务的角度上确保经营活动的规范性和透明度。二、任职资格说明1、专业背景:财务、会计等相关专业大学本科或以上学历,同时具备相关的职业资格证书,熟悉财务、税务等相关法律法规。2、工作经验:从事财务管理工作3年以上,熟练应用分类核算、成本核算、现金管理等相关财务软件和工具,能够独立完成公司财务处理工作,并对日常账务流程和公司管理制度有深入的了解。3、沟通能力:具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够承担较强的责任意识和财务风险意识,具有出色的沟通、协调和解决问题的能力。4、专业技能:熟练运用EXCEL、PPT等办公软件,并熟练掌握企业财务软件,如SAP、金蝶等相关财务管理软件,有较强的分析处理能力和解决问题的能力。