档案管理制度.docx

上传人:王** 文档编号:95379 上传时间:2022-12-21 格式:DOCX 页数:10 大小:26.91KB
下载 相关 举报
档案管理制度.docx_第1页
第1页 / 共10页
档案管理制度.docx_第2页
第2页 / 共10页
档案管理制度.docx_第3页
第3页 / 共10页
档案管理制度.docx_第4页
第4页 / 共10页
档案管理制度.docx_第5页
第5页 / 共10页
档案管理制度.docx_第6页
第6页 / 共10页
档案管理制度.docx_第7页
第7页 / 共10页
档案管理制度.docx_第8页
第8页 / 共10页
档案管理制度.docx_第9页
第9页 / 共10页
档案管理制度.docx_第10页
第10页 / 共10页
亲,该文档总共10页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《档案管理制度.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《档案管理制度.docx(10页珍藏版)》请在优知文库上搜索。

1、档案管理制度第一章总则第一条为了规范公司内、外文件,资料、证件的管理,确保各类档案保管的规范有序和完整准确,提高档案资料查阅、使用效率,特制订本制度。本制度适用于公司各部门档案的规范管理。第二章管理职责划分第二条各部门管理职责1、综合服务部负责公司级档案资料的保管,各部门只负责涉及本部门业务的档案资料的保管;2、各级档案管理部门必须指定专人负责档案管理,切实做好保密工作,严格按照本制度要求对各类档案资料进行分类、立目、归档等工作,确保各类档案分类清晰、立目规范、归档及时准确;3、档案管理人员必须做好档案的“防火、防潮、防尘、防盗”工作,定期对纸质档案进行整理,确保安全;4、各级各类档案,一律采

2、取纸质档案和电子档案保管同步的方式,确保档案查阅快捷、准确。第三章档案分类第三条档案分类1、法规性文件:包括上级颁发、需公司执行的,或由公司发行的各种标准、规章制度等。2、公司的重大决议:包括由公司董事会、管委会及其相关行政会议等形成的文件和会议材料、会议记录等。3、计划性文件:包括公司总体计划或规划、项目发展计划、经营质量计划、营销计划、财务计划等。4、总结性文件:包括公司年度和月度工作总结、下属部门的年度和月度工作总结、单项性工作总结、调查报告等。5、凭证性文书材料:包括公司各部门上报的、在日常活动中形成的原始记录和凭证,如财产状况、合同书、协议书等的原始记录和文本。6、证件性文书资料:包

3、括法人营业执照、税务登记证、土地许可证、开发资质证、施工许可证、规划许可证、公司和作品获得各类荣誉牌匾和证书、达标证书和证明等。7、汇报性文书资料:包括公司上报各级主管部门的文件资料和相关统计表,以及公司领导在外部公共场合发言、汇报或发布的各类文书资料。8、劳资人事资料:包括公司下属各部门的人事任命、调整,员工培训、工资审核记录,员工档案等相关资料。9、声像制品资料:包括公司及下属各部门在其经营活动或政治、文体娱乐活动中,以及在外学习、考察时或外部门提供的,以声像形式记录下来的各种资料,如照片资料、录音资料、录像资料、影片资料等。各部门在档案管理工作中,凡是涉及以上资料的,应在本部门内进行分类

4、管理。各部门负责管理与本部门业务紧密相关的各类档案资料,综合服务部还要负责对公司级各类档案资料的管理。第四章档案管理程序第四条建档档案管理人员收集到的档案资料,应按照档案性质进行合理分类,建立电子档案和纸质档案,确保电子文档记录与纸质档案统一、对应。遵循“批复在前、请示在后,正件在前、附件在后,印件在前、定稿在后,重要法规性文件的历次稿件排列在定稿之后”原则进行建档。对于没有名称的资料,档案管理人员必须命名。第五条编号同类档案资料,按收到资料的时间先后顺序进行排序。每份档案资料可以用铅笔或打印字条进行编号,按编号顺序在档案登记目录表(附件1)中填写名称、日期等信息,以便查阅。第六条保管各部门应

5、具备档案柜,对档案柜及其钥匙进行编号。可以采用文件盒或档案袋对各类档案资料进行装存,文件盒或档案袋上必须标注清楚档案分类名称、年份等。第七条存档档案保存期限分为定期、永久。定期按文件材料的保持价值分为1年,5年,10年。1、永久保存:(1)公司章程、制度、合同(2)组织规程及办事细则(3)董事会记录(4)财务报表(5)政府机关核准文件(6)不动产所有权及其他债权凭证(7)工程设计图(8)其他经核定须永久保存的文书2、10年保存:(1)预算、决算书类(2)会计凭证(3)事业计划资料(4)其他经核定须保存10年的文书3、1年至5年保存:(1)期满或解除之合约(2)其他经核定保存5年的文书(3)会议

6、纪录4、1年以下暂时保存:结案后无长期保存必要者。第五章档案日常管理第八条借阅1、借阅手续(1)公司档案密级分为绝密、机密、秘密和非密四给级别。因工作需要,公司的其他人员需借阅档案时,由档案借出部门填写借阅登记表(附件2),经过部门负责人审核批准后,方可借阅。如果审核人或批准人不在公司,可以由借阅人或经办人通过微信、手机短信等方式申请同意后办理,待审核人或批准人回公司后签字确认。(2)绝密级档案禁止调阅,机密级档案只能在公司办公室阅览,不准外借;秘密级档案经审批可以借阅,但借阅时间不得超过4小时。(3)档案借出部门专人在借阅登记表上注明借出日期和归还日期,以备及时催还。(4)档案归还时,经档案

7、借出部门专人核查无异后,档案即归入档夹,填写归还日期,取消借阅记录。2、借阅管理(1)借阅人须爱护档案,保持整洁,不得转借、拆卸、遗失、调换、污损所借的档案,不得在文件上圈点、画线和涂改,未经批准不得复印和摘抄档案。(2)借阅人确因工作原因需要复印文件或摘抄文件,需借阅部门负责人书面请示,经办公室主任批准。(3)借阅人应于规定期限内归还。如有其他人借阅同一档案时,应变更借阅登记,不得私自授受。(4)会计档案一律不准外借。内部调阅应经综合服务部经理同意。外单位因特殊需要,查阅有关会计档案时,应持正式公文,并经公司领导同意。查阅会计档案时不得将档案带出公司;如需摘抄、复印,应经综合服务部经理同意方

8、可办理。第九条销毁1、公司任何个人或部门非经允许不得销毁公司档案资料。2、凡属于密级的档案资料必须由综合服务部经理批准方可销毁;一般的档案资料,由部门负责人批准后方可销毁。3、每年保管期限已满的档案由档案员编制纸质和电子的档案资料销毁清册(附件3),报公司主任审核批准,并指定其监销人后方可进行销毁。档案资料销毁清册需注明:销毁档案目录、公司负责人意见、档案人签章、监销人签章、销毁时间。4、销前,按照清册清点;销后,在清册上签名盖章。档案资料销毁清册需永久保管。5、保管期限已满但仍不能销毁的档案有下列四种:未结清的债权债务;未了事项;正在项目建设期间的建设单位、经核定仍有保存参考价值者。应单独抽

9、出立卷,直到事项完结时为止。第十条移交1、需要进行移交的档案,需由档案员编制档案移交登记表(附件4),报公司负责人审核批准并指定其监交人后,方可进行移交。档案移交登记表需注明:移交档案目录、移交方签章、监交人签章、接收方签章、移交时间、移交原因。2、移交前,按照清册清点;移交后,在清册上签字,档案移交登记表一式两份,移交方和接收方各一份并永久保管。第六章附则第十一条本制度解释权归综合服务部。第十二条本制度经总经理批准后再执行。附件一档案登记目录表目录编号档案名称内容种类档案编号归档日期交件人签名收件人签名备注附件二借阅登记表借阅日期部门档案名称及文号方式密级页数借阅人归还日期收档人备注借阅查阅附件三档案资料销毁清册序号档案名称销毁人签章监销人签章公司负责人意见销毁原因销毁时间页数备注附件四档案移交登记表序号档案名称份数移交方签章监交人签章接交方签章移交时间原因原件复印件

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 管理/人力资源 > 人事档案

copyright@ 2008-2023 yzwku网站版权所有

经营许可证编号:宁ICP备2022001189号-2

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。装配图网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知装配图网,我们立即给予删除!