XX县开展中小学教师有偿补课和违规收受礼品礼金问题专项整治工作方案.docx

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1、XX县开展中小学教师有偿补课和违规收受礼品礼金问题专项整治工作方案为进一步规范全县中小学教师从教行为，落实教育部严禁中小学校有偿补课和教师违规收受礼品礼金的规定，营造风清气正的育人环境，根据XX市教体局在全市中小学校开展有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治工作方案（X教体人师字2021XX号）要求，结合我县实际，经研究，决定在中小学校开展教师有偿补课和违规收受礼品礼金问题专项整治工作，现制定如下工作方案。一、范围和对象全县中小学校（含幼儿园、体校，下同）教师（含教练员，下同）。二、整治重点（一）有偿补课问题1 .中小学教师课上不讲课下讲，组织、推荐和诱导学生参加校外有偿补课；2 .中小学

2、教师到校外培训机构兼职，或参与其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课；3 .中小学教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息；4 .其他问题。（二）违规收受礼品礼金问题1 .中小学教师以任何方式索要或接受学生及家长赠送的礼品礼金、有价证券和支付凭证等财物，与家长进行利益交换；2 .中小学教师参加由学生及家长安排的可能影响考试、考核评价的宴请；3 .中小学教师参加由学生及家长安排支付费用的旅游、健身休闲等娱乐活动；4 .中小学教师让学生及家长支付或报销应由教师个人或亲属承担的费用；5 .中小学教师通过向学生推销图书、报刊、生活用品、社会保险等商业服务获取回扣；6 .中小学教师利用职务之便

3、谋取不正当利益的其他行为。三、活动步骤（一）开展问题自查自纠一是自查管理机制。各地各校对照新时代教师职业行为十项准则等制度要求，组织开展对照检查工作。重点对照检查本地本校查处整治相关问题组织机构是否健全、部门协作机制是否建立、管理制度是否完善、管理措施是否落实等。对照自查中发现的问题，认真分析原因，制定整改措施，逐项落实到位。（2021年XX月XX日前完成）二是自纠违规问题。各地各校要制定实施方案，设立专门举报电话和信箱，组织辖区内学校开展问题自查，建立工作台账。对已办结的予以销号、在办的及时办结、新发现的问题明确办理时限和办理方式，对疑难复杂问题要深入研究,防止久拖不决。对查实的问题，对照有

4、关规定，宽严相济，依规依纪依法严肃处理。持之以恒抓好师生群众反映强烈、影响恶劣的突出问题整治，从严查处，强化监督，有效遏止相关问题的发生。（2022年X月中旬前完成）三是严肃处理通报。各地各校结合问题调查和处置工作,梳理本地查处的问题典型案例，建立典型案例库，对案例进一步梳理分析，采取内外结合的方式，在一定范围内通报；案例性质严重或影响恶劣的，报县教体局。结合问题查处通报，举一反三，精准发现和解决本地师德建设中存在的突出问题，补齐工作短板，消除风险隐患，巩固专项整治工作成果。坚持失责必问、问责必严，实行“一案双查”，对不履行或不正确履行职责的，问题频发、社会影响恶劣的，依据有关规定严肃追究相关

5、人员责任，严肃问责所在学校负责人。（2021年XX月至2022年X月中旬）四是做好警示教育。各地各校要组织召开师德警示教育大会，以教育部、省教育厅网站公开曝光的违反教师职业行为十项准则相关典型案例和市教体局通报的、各地各校自查的相关案例为反面教材，分析违规问题和处理结果，引导教师以案为鉴、筑牢防线；结合师德违规问题，对照新时代中小学、幼儿园教师职业行为十项准则，建立课堂教学、社会活动、廉洁自律等方面的正面规范和负面清单，引导教师以案明纪、引为镜鉴；学校出现相关师德违规问题的，要在会上详细通报具体问题及处理结果，组织教师讨论剖析原因、对照查摆自省，做到警钟长鸣。（2021年XX月至2022年X月

6、中旬）（二）强化工作督促检查对全县中小学校专项整治工作情况开展逐级检查抽查，结合清廉学校建设、结合专项工作检查，对辖区内中小学校、培训机构进行暗访和专项督查，特别是在寒暑假、法定节假日、休息日等开展重点排查，着重查处在职教师有偿补课。选取部分中小学校进行重点检查和随机抽查，并对检查抽查情况进行反馈和通报。各地各校要结合典型问题查处，积极构建学校、教师、学生、家长及社会广泛参与的监督体系，畅通群众反映意见渠道，设立并公布监督举报电话，落实专任负责制，并及时受理有偿补课和教师收受礼品礼金的投诉举报。对存在问题的教师及相关人员要根据有关规定严肃处理，并接受社会监督。（2022年X月中旬前完成）（三）

7、开展师德专题教育根据市教体局关于印发全市教体系统师德专题教育实施方案的通知（X教体人师字（2021）XX号）要求,贯穿2021年全年，在全县教体系统开展师德专题教育，组织教师、教练员深入学习总书记关于师德师风的重要论述和批示指示精神，强化教师“四史”学习教育，开展师德优秀典型先进事迹宣传学习，加强师德师风和教师职业行为规范学习教育，尤其是禁止教师有偿补课和收受学生家长礼品礼金的相关政策规定等，以学校为单位，组织教师签订“拒绝有偿补课和收受礼品礼金公开承诺书”，并在校园公示栏进行公示。（2021全年）四、工作要求（一）加强组织领导。按照专项工作要求，成立XX县开展中小学有偿补课和教师违规收受礼品

8、礼金问题专项整治工作领导小组，统筹协调和指导督促专项整治工作，确保整治工作不流于形式，不走过场，领导小组及成员如下：组长：XXX县教体局党委书记、局长副组长：县教体局班子成员成员：县教体局各股室负责人，各学校校长在领导小组指导下协调推进各项工作的落实，推动各学校构建学校、教师、学生、家长及社会广泛参与的监督体系，畅通群众反映意见渠道，设立并公布监督举报电话，落实专任负责制，并及时受理有偿补课和教师收受礼品礼金的投诉举报，按时向上级报送专项整治情况统计数据及相关信息。督促检查各学校专项整治工作落实情况，定期不定期到学校教学明察暗访，开展“拉网式”“交叉式”排查辖区内中小学和校外培训机构，重点查处

9、教师在培训机构兼职或办班，对重点案件进行跟踪办理或直接调查核实，对检查发现的问题，分别列出清单、建立台账，制定措施，逐项落实，全面整改，视情况追究相关责任人责任，对查实的案件一律进行通报。（二）压实工作责任。县教育行政部门对本地教师有偿补课和违规收受礼品礼金问题专项整治工作负主体责任，各中小学校书记、校长对本校教师有偿补课和违规收受礼品礼金问题专项整治工作负直接责任，要把禁止有偿补课和违规收受礼品礼金问题融入到依法治校、文明校园建设、教师思想政治教育工作中去，切实规范教师从教行为。对监管不力、问题频发的地方和学校，要严肃追究其主要负责人的责任。（三）完善长效机制。各地各校要利用本次专项整治,加

10、强调查研究，深入分析根源，建立健全师德师风问题线索处置、违规问题查处、典型问题通报等长效机制，实现源头、过程、出口全过程管理。在具体工作中，要避免增加基层学校和教师负担；要把有偿补课与学校按规定组织的课后延时服务区分开来。在专项整治中，强化正面宣传，提前预判舆情风险点，密切关注舆情发展，严防借机恶意诋毁、炒作。（四）务求工作成效。要及时梳理查处的有偿补课、违规收受礼品礼金问题典型案例，将涉及的教师全部录入全国教师管理信息系统和XX省教师信用平台。要及时报送相关数据和信息，实行一季一报，每季度首月初向县教体局报送中小学教师有偿补课和违规收受礼品礼金线索情况统计表（见附件）。要及时撰写提交工作报告

11、，内容包括专项整治工作总体情况、自查整改情况、违规案例情况、处理通报情况、警示教育开展情况及工作成效、改进措施等。2021年XX月X日前提交中期报告，2022年X月XX日前提交总结报告；违规案例和工作报告由单位主要负责同志签名并加盖公章后连同电子表（光盘保存）报县教体育局人事股和党委办。联系人：余克梁联系电话：xxxx-xxxxxxxx；电子邮箱：XXXXXXXXXX.com监督平台：省教育厅在“XX教育网”首页开通的“师德师风问题反映“平台，接受社会各界对教师有偿补课、违规收受礼品礼金问题的监督。附件中小学教师有偿补课和违规收受礼品礼金问题线索情况统计表学校（盖章）：填表日期：2021年月日

12、问题统索来源线索反映问题处理措施党纪处分政纪（务）处分其他处置措施2理:,二1.索要或接受学生及家长赠2.参加由学生及家长安3.参加由学生及家长安排41_，:；长-Z5.通过向学生推销图书、报刊、6-f用羽生27rt,71.8中J7q*芭夕t9.在职中小学教师蛆织10.在职中小学教师参加校外培训机11.在职中小学教师为校外12中小学13.在职中小学教师蛆取消在评奖评优职务晋升职称评其降低涉嫌违法君I12?S-一12343自678送的排的支付生活慢宁夕.a松有推荐构或培训校组织、推/1、岗他(MS开正岗位管犯罪,i刮t:二也口礼展l机织专位照*toFJj移-N:)?可费,用和由荐自II党r产等Na送气十77构学U睛债7港%:，*木海礼金有价证券和支付凭证等财物能用件品、IbM中中无t-1I诱其和他人介绍生源、提供相关信息生和;宣：用、工资晋级、申报人才计划等方面资格行干级用司法机关处理指影响考试、考核评价的宴请的旅游、健身休闲等娱乐活动打/I今/?:】护担的社会保险等商业服务获取回扣l,上有节T3-3夕的自.U717：；.导学生参加校外有偿补课他教师家长家长委员会等组织的有偿尊加违规竞赛诱导学生叁加违规竞赛填写）I?务（降级）甘:三K坤求分别报送。3.首次报送包括专项整治开始前查处的案例。