党支部班子六个方面对照检查材料一.docx

《党支部班子六个方面对照检查材料一.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《党支部班子六个方面对照检查材料一.docx（4页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、2024党支部班子六个方面对照检查材料一、查摆出的突出问题2（一）组织开展主题教育方面。2（二）在“执行上级组织决定方面”。2（三）在“严格组织生活方面”。2（四）在“加强党员教育管理监督方面”。3（五）在“联系服务群众方面3（六）在“抓好自身建设”方面。3二、剖析问题根源3（一）思想改造不够。3（二）党性锻炼不够。3（三）宗旨意识不够强3（四）自我要求不够。4.、整改措施和努力方向4（一）提高政治局位，坚定理性信念。4（二）发扬创新精神，破解工作难题。4（三）转变工作作风，营造良好环境。4（四）强化纪律要求，树立廉洁形象。42024党支部班子六个方面对照检查材料根据上级关于基层党支部织召开专

2、题组织生活会和开展民主评议党员的通知精神，党支部认真组织党员干部学习领会习近平总书记关于党的建设的重要思想，学习习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要论述，学习中国共产党章程、新形势下党内政治生活的若干准则、中国共产党支部工作条例（试行）中国共产党党员教育管理工作条例等，通过多种方式广泛征求了意见建议，围绕组织开展主题教育方面、执行上级组织决定、严格组织生活、加强党员教育管理监督、联系服务群众、抓好自身建设等方面的问题和不足，深刻剖析问题根源，明确整改措施和努力方向，现将情况报告如下：一、查摆出的突出问题（一）组织开展主题教育方面。一是思想认识“有温差”。一些班子成员和党员干部客观上强调事务多

3、、时间紧、压力大，对党的创新理论没有做到真学真懂真信真用，学习习近平新时代中国特色社会主义思想随大流、走过场、应景学，处在“听别人讲都知道、自己却说不清楚”的状态。二是学用结合“有落差”。主要表现是开展过程中教育内容过于理论化，缺乏针对业务工作面临的具体问题和挑战的深入剖析，导致党员难以将所学内容直接应用于解决业务实际问题。（二）在“执行上级组织决定方面”。一是落实上级精神和部署有机械照搬照套现象。工作重形式，轻实效，存在“以会议落实会议，以文件落实文件”现象，把布置当落实，把开会当执行。二是还存在一定的“实用主义”思想。虽然按照“一岗双责”要求，将党建工作与中心工作同安排、同部署、同落实，但

4、在具体工作中，重业务、轻党务、一手软、一手硬的问题仍然一定程度地存在。（三）在“严格组织生活方面一是党内组织生活不够严格。在组织生活会、民主生活会上民主气氛不够浓厚，思想放不开，没有做到到畅所欲言，导致过组织生活时自我批评多，相互批评少，存在“只栽花不挑刺”的好人主义现象，党内政治生活的政治性、原则性、战斗性还有待提升。二是主题党日活动开展不够丰富。主题党日活动虽有计划，但没有坚持固定在每月的某一天开展，常常出现为紧急业务工作“让路”改时间的现象。（四）在“加强党员教育管理监督方面”。一是监督管理方式方法单一。在加强和完善党员的日常监督管理上思考探索不足，方法局限，措施单一，系统性不够，缺乏建

5、立有效的管理制度和约束机制来管人管事。二是党员教育管理有所放松。个别党员干部对自己要求不严，在责任担当和工作标准上将自己等同于一般干部，共产党员的先锋模范作用发挥不够。（五）在“联系服务群众方面”。一是联系基层不够紧密。在“三服务”过程中，把主要心思和精力用在了服务领导上，忽视了对基层和群众的服务。二是群众诉求解决的不好。对群众关心关注的一些热点、难点问题和信访问题，往往交办到相关单位办理，主动回应、亲自协调解决具体问题不够。（六）在“抓好自身建设”方面。一是对党支部的政治功能认识不到位，把握得不准。党支部对如何发挥党支部的政治功能，怎样落实全面从严治党的主体责任，具体应该“抓什么、怎么抓”，

6、思考得不深，研究得不透，导致党支部在发挥政治引领作用方面有所欠缺。二是党支部的制度执行力不够强，存在重形式、轻实效的问题。有时抓工作满足于安排了、部署了、强调了,没能很好地关注全程、关注细节。二、剖析问题根源经深入对照分析，党支部班子问题产生的原因主要有以下几点：（一）思想改造不够。部分班子成员没有将自己本职工作置身于党的事业高度去谋划去推动，对党的创新理论学习钻得不深、悟得不透，学用结合还有差距。（二）党性锻炼不够。支部班子有时候以落实业务工作替代党性锻炼，没有时刻对照党章党规党纪衡量检查言行、审视思想和改进工作，放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。（三）宗旨意识不够强。部分班子成员对血浓

7、水的鱼水深情优良传统领悟感知不够，对情为民所系、权为民所用理解运用不够，密切联系群众不够，为民务实的政绩观还需加强。（四）自我要求不够。部分班子成员没有时刻牢记党员身份，对纪律规定学习不够认真、执行不够坚决，严人不严己的问题还一定程度存在，作风形象还需要进一步提高。三、整改措施和努力方向针对上述存在问题,党支部将重点从以下几个方面努力，认真加以整改解决。（一）提高政治局位，坚定理性信念。全体班子成员要深刻理解“两个确立”的决定性意义，认真学习贯彻落实这一重大思想和党的二十大精神，真正把新思想新精神融入血脉、付诸行动，坚决做到“两个维护”。要把坚定理想信念作为安身立命的主心骨，从思想深处解决好理

8、想信念问题，努力把理想信念与工作任务结合起来,积极投身到工作任务中，切实增强政治信念的坚定性、政治立场的原则性、政治鉴别的敏锐性、政治忠诚的可靠性。（二）发扬创新精神，破解工作难题。面对应对经济下行压力、推进高质量发展等新任务新形势，要以强烈的责任感和使命感，不断增强做好工作的创新意识、创新精神、创新思维和创新能力，身体力行、俯下身子、脚踏实地、扎扎实实地工作，遇到问题不回避，遇到困难敢担当，特别在解决疑难问题时，要勇于冲锋陷阵，不断战胜自我，追求新的突破，进一步提升工作的质量和水平。（三）转变工作作风，营造良好环境。坚持从严管好队伍，推行“快干即办工作理念，用信念、人格、实干立身，坚持原则、恪守规矩，严格按党纪国法办事；要严肃纲纪、疾恶如仇，对一切不正之风敢于亮剑；要艰苦奋斗、清正廉洁，正确行使权力，在各种诱惑面前经得起考验。班子成员率先示范，形成既有集中又有民主，既有纪律又有自由，既有统一意志又有主观能动的干事创业环境。（四）强化纪律要求，树立廉洁形象。班子成员带头自觉接受广大群众、基层干部的监督，接受党组织内部监督，恪守廉政底线；要积极落实双重组织生活制度，切实拿起批评和自我批评的武器,始终保持政治上的坚定性和思想道德上的纯洁性；要坚持走群众路我，利用各种形式，通过多种渠道，虚心听取群众的意见和建议，正确行使和运用手中的权力,坚决做到公道处事，正派做人，秉公用权。