对照维护党中央权威和集中统一领导存在问题的原因及下一步整改措施(六个方面)10篇.docx

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1、维护党中央权威和集中统一领导存在问题的原因及下一步整改措施（六个方面）10篇（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面（二）维护党中央权威和集中统一领导方面（三）践行宗旨、服务人民方面（四）求真务实、狠抓落实方面（五）以身作则、廉洁自律方面（六）履行全面从严治党政治贲任方面目录维护党中央权威和集中统一领导存在问题的原因及下一步整改措施（六个方面）1维护党中央权威和集中统一领导存在问题的原因及下一步整改措施（六个方面）13维护党中央权威和集中统一领导存在问题的原因及下一步整改措施（六个方面）22维护党中央权威和集中统一领导存在问题的原因及下一步整改措施（六个方面）30维护党中央权威和集中

2、统一领导存在问题的原因及下一步整改措施（六个方面）42维护党中央权威和集中统一领导存在问题的原因及下一步整改措施（六个方面）51维护党中央权威和集中统一领导存在问题的原因及下一步整改措施（六个方面）63维护党中央权威和集中统一领导存在问题的原因及下一步整改措施（六个方面）73维护党中央权威和集中统一领导存在问题的原因及下一步整改措施（六个方面）84维护党中央权威和集中统一领导存在问题的原因及下一步整改措施（六个方面）96维护党中央权威和集中统一领导存在问题的原因及下一步整改措施（六个方面）依照关于开好专题民主生活会的通知的规定，XX镇党委班子周密筹备，将思想工作的实际与学习研讨密切结合,动员班

3、子成员进行深入学习，开展真诚的谈心，广泛收集反馈，聚焦六个重点领域进行问题和不足的自查，深入分析问题根源，并制定相应的整改策略。现就对照检查结果进行如下汇报：一、上年度民主生活会查摆问题整改情况在前期工作中，党委班子对上年度民主生活会的整改落实情况进行了全面梳理，并在专题民主生活会上对X个领域的X项问题进行了深入剖析。目前，这些问题已经得到彻底的整改，班子成员在理论强化、党性砥砺与思想统一的方面取得了显著进步。二、存在主要问题（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面一是在深化学习方面存在不足。阅读原著、研习原文、理解原理仍显不足，对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习尚显浅薄、零散

4、、片面，对其深刻含义和核心要义的领会尚不透彻。在用党的创新理论指导具体实践、推进具体工作方面能力尚待提高，缺少用马克思主义的立场、观点和方法来认识、分析、解决问题的理论自觉。例如，在系统研究和深刻理解习近平生态文明思想上，党委班子投入的精力不够，在环境空气质量改进等领域的工作尚显不足。2023年有两个月份的环境空气质量状况在全市排名靠后，这表明我们在污染防治、环境执法和治理效率上存在欠缺，亦映射出党委班子在深入挖掘习近平生态文明思想精髓方面尚需加力。二是在贯彻落实方面未达到预期，在理论联系实际上还有差距。将习近平新时代中国特色社会主义思想应用于实际工作中的措施不够广泛、不够多元。在理论指导实际

5、工作中仍显欠缺，常满足于对几个理念的表面引用，未能与实际工作紧密结合，对于将“中央精神”与“地方实际”紧密结合的深度思考和研究不够，出现了学与用的分离。例如，习近平总书记在中央农村工作会议上明确提出“要推进适度规模经营，支持家庭农场、农民合作社等新型经营主体”的发展，党委班子在探索落实习近平总书记重要指示精神的新途径上未见明显成效，合作社的建设未取得实质性进展，村集体经济的壮大成效也不明显。这说明党委班子需要进一步加强用习近平新时代中国特色社会主义思想武装思想、指导工作、推动实践的实际行动。（二）维护中央权威和集中统一领导方面一是在深化学习认知上存在欠缺。对于深入而全面的学习、联系实际的学习以

6、及学习内容的延伸拓展，尚未做到位，自主学习意识不够强烈，有时候出现敷衍应对的现象，存在“实用主义”的思考方式。只有在迫切需要时才会着手学习，仅在被安排时才进行学习。对于党的二十大报告中丰富思想内涵的把握不够深刻，研究的深度和广度不够，学习效果亟待提升。例如，虽然班子成员重视个人学习，但对负责同志的学习监督和指导力度不足，对学习效果的评价和监督方式还需拓展。二是在不断增强政治敏锐性、判断力和执行力上有所不足。在面对一些复杂敏感的问题时，个别同志缺少必要的警觉性和判断能力，无法对国内外各种复杂形势进行科学分析和准确判断；部分科室习惯于用会议来落实会议，用文件来落实文件，未能深入学习和严格执行党中央

7、的决策部署。例如，习近平总书记在中央经济工作会议上提出，在实现碳达峰和碳中和目标任务的过程中，要锻造新的产业竞争优势。然而，部分科室和领导干部对这一理论核心和要义理解不足,对于XX传统产业的转型升级以及XX企业的培育壮大等方面研究不够深入，在全面推进乡村振兴等关键领域缺乏切实可行的措施，成果不尽人意。三是在坚决落实“两个维护”的实际行动上有差异。领导班子在承担起“两个维护”的重大政治责任上还显不足，实践“两个维护”的制度机制还需要完善，对于党中央的重大决策部署及习近平总书记的重要指示批示的贯彻执行和督促检查的力度还需要增强。比如，习近平总书记在中央经济工作会议上强调，要加快构建现代产业体系，推

8、进新一轮百亿斤粮食产能提升行动。但面对发展现代农业、扩大XX粮食仓库优势、提高粮食生产能力等一系列问题时，部分领导干部未能充分提升思想认识，缺乏积极探索具体措施的主动性，未能结合大局和自身职责分工，缺乏深入思考和制定有效策略。(三)践行宗旨、服务人民方面一是服务群众的观念需要进一步强化。面对XX群众日益增长的需求，党委班子在实现为民服务的根本宗旨上，还显得认识不足、把握不够精准、服务水平有待提高，未能恰当平衡尽力尽责与量力行事之间的关系，关切民生的行动尚显不足。例如，在深入贯彻乡村振兴战略中，思路不够开阔，措施不够灵活，寻求解决之道的多样性不足，将工作成效过分简化为一些具体的指标，如合作社建立

9、数量、道路硬化长度、税收完成额、企业走访次数等，缺少考虑长远利益、缔造长效利好的战略布局，工作的实际效用不尽如人意。二是奋进争先的精神尚显薄弱。有时依赖于完成上级指派的任务，工作态度趋于保守，缺乏超越基本标准的斗志,对自我提高标准、增加责任的积极性不足，争先创优的动力欠缺。例如，在处理信访稳定、安全生产等关键工作时，重视避免负面事件的发生，却未能深入投入群众的感情、激发服务民众的热情去开展这些任务。三是贯彻执行上级决策部署时存在偏差。在实施那些上级重点关注的任务时表现出较高的效率，而其他工作的推进则相对缓慢，造成工作不均衡的现象，特别是一些牵涉广泛利益、敏感性强的问题，有时处理上显得迟缓、力度

10、不足。未能充分激发积极性，虽坚守本职工作意识坚定，但在创新发展上思维不足，局限于上级的任务安排，新思维、新方案往往未能转化为实际行动，对于创新突破的实际措施缺乏,导致发展成效与群众期望仍有相当差距。（四）求真务实、狠抓落实方面方面一是斗争精神弘扬不够有力。思维尚未彻底解放，眼界未能充分扩展，对外地先进经验的学习吸收不足，解决合作社资金匮乏、推动企业创新发展的措施尚待强化。尤其在促进企业间沟通协作、实现共赢发展上缺乏具体措施，加快惠企政策落实、为企业排忧解难的效果未能明显突显，多项工作的协同联动机制还未在制度层面得到巩固。二是主动预防和化解风险的能力需进一步增强。班子所开展的学习研讨活动未能重视

11、将习近平总书记关于“底线思维，防范化解重大风险”等重要论述作为学习的核心内容,导致一些班子成员对反腐败斗争形势了解不够深刻，对纪检监察工作的高标准要求、经济社会发展中的风险挑战认识不足，未能把防范化解重大风险作为工作的重点，为防范重大风险提供的纪律保证尚显不足。三是在落实意识形态工作责任制方面尚显不足。面对复杂严峻的渗透与反渗透斗争态势，党委班子对意识形态工作的复杂性和严峻性理解不够深入，存在着在意识形态工作措施上缺乏力度的情况，对网络舆情的投入不足，对重大突发事件进行舆论引导的能力有待加强。特别是在采用新手段、新方法科学应对、果断处置负面舆情方面存在不足。例如,网络舆情监测监督过于依赖机关干

12、部的日常监督，未能健全完善基层网络监督员队伍，导致监督效果和力量不够。（五）以身作则、廉洁自律方面一是领导干部党课授课质量需提高。部分领导干部在准备党课时不够深入，课程内容往往单调，仅仅停留在对原文的重复宣讲，未能引导党员干部将自身职责与党史结合，寻找发展方向。例如，有关习近平新时代中国特色社会主义思想的某一方面的讲解，未能与党建、乡村振兴、基层治理及民生服务等关键工作相结合，创新不足，党员干部把握党的历史经验、展现先锋模范作用的能力未能充分发挥，党建在提供政治保障方面的作用未能充分体现。二是组织生活制度执行不到位。党内生活中虽能开展批评与自我批评，围绕原则问题进行思想斗争，勇于直面错误,但在

13、组织生活之外，班子成员间的交流与沟通有所欠缺，批评与自我批评未能深入人心，有时难以坦诚相见，触及问题不够深入。在业务工作中虽批评频繁，但对生活细节上的错误提示不足。民主集中制贯彻中行动自觉性有待提升，党委会议安排议题繁多、时间紧迫，导致讨论和研究不够深入。三是党建工作研究不够细致。基层组织建设责任履行不足，对于将党建工作与乡村振兴紧密结合的重要性认识不深,班子成员有以业务工作取代党建工作倾向。在党风廉政建设和履行党建目标责任”一岗双责”上不尽如人意，党建和党风廉政建设工作过度依赖分管领导，面对上级检查更多是表面工作，未能形成层层抓落实的良好局面。机关、企业支部”三会一课”等基本制度落实不够，措

14、施不多，一些党组织未能充分发挥其基础作用。（六）履行全面从严治党政治责任方面一是“失责必问、问责必严”的执行力度尚未达到预期。在纪律审查过程中，往往只停留在解决表面违纪行为，未能深入挖掘背后的深层次问题，如党的建设缺失、党的领导弱化等，未能深刻剖析、深入追责，尤其是运用纪律问责的刚性不足。即使进行了追责，也常以批评教育或组织处理为主，缺少从严惩处的决心和力度，纪律的严肃性和实效性尚待加强。二是对“四风”问题的整治仍需提高力度。“严真细实快”的工作作风有待于进一步锻炼，对于工作的提前规划和快速行动的意识需进一步增强。积极担责、主动作为的责任意识亟待提升，局部干部存在决策迟疑、责任回避现象，推诿和

15、敷衍态度影响了工作效率。部门之间的协调合作不够密切，团结拼搏、高效协作的工作风格有待于进一步塑造，互助协作、共同支持的意识需要进一步增强。三是自我约束力度不够。“党风廉政建设和反腐败斗争”三重要性、艰巨性和长期性的认识在一些同志中尚不够深刻,存有只要不出大错就足够的安于现状心态，仅满足于不违规、不越线，导致在把握分管干部的主体责任上不够严格，变革作风、提升担当、追求卓越的动力不足，未能形成持之以恒的决心和毅力。这使得个别同志在自我要求、防患于未然的持续性上不够坚定。三、产生问题的原因分析（一）理想信念需进一步加固。在长期进行思想自我革命的过程中存在一定程度的疲软，在深入领会和贯彻党的二十大精神

16、、执行党中央的决策指示等关键事务上，政治站位尚未达到理想高度，领导示范作用未能充分发挥，促使各层级将中央的决定稳固于心、转化为实际工作及行动的力度还需加强。对新出台知识与政策的掌握、理解和精准度有待增强，尚未做到全方位从政治角度对问题进行分析与处理，政治站位的提升仍待进一步强化。（二）宗旨意识尚不坚定。未持续将群众满意度作为衡量工作成效的最优标准，积极捍卫民众利益的自觉性不够强烈，实践党的群众路线、密切与企业群众的联系的积极性、主动性尚显不足，导致对民众的诉求、困苦、难题的洞察未能及时全面，处理问题时未能完全从群众的需要出发，群众身边的一些问题未能迅速解决，“为谁”“依靠谁”“我是谁”的问题认识需进一步深化。(三)自我革命精神有所衰减。在XX镇迈向关键发展阶段以及全县冲刺赶超的关键时刻，面对工作中的重大矛盾与问题，部分存在不够敢于冒险、攻坚、拼搏的思想障碍,缺少