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1、“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树好政绩”树立和践行正确政绩观研讨发言材料(共15篇)目录篇一、“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树好政绩”树立和践行正确政绩观研讨发言材料3篇二、“树牢和践行正确政绩观推动高质量发展”专题研讨交流发言材料4篇三、牢固树立和践行正确的政绩观专题研讨发言材料8篇四、“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”树牢正确政绩观研讨发言材料10篇五、2024学习关于树立和践行正确政绩观的重要论述心得体会研讨发言13篇六、某县纪委书记关于树立正确政绩观进一步推动工作高质发展研讨发言材料14篇七、领导干部2024开展主题教育树立和践行正确的政绩观专题研讨发言材料
2、1619篇八、树立正确政绩观”政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”研讨发言21篇九、2024学习关于树立和践行正确政绩观的重要论述心得体会研讨发言篇十、学习树立和践行正确政绩观“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”研讨发言23篇十一、“牢固树立正确政绩观,勇担新时代新使命”专题研讨交流发言材料27篇十二、2024学习关于树立和践行正确政绩观的重要论述心得体会研讨发言材料32篇十三、树立和践行正确政绩观交流研讨发言材料35篇十四、关于树立正确政绩观研讨发流发言材料38篇十五、牢固树立和践行正确的政绩观专题研讨发言材料.42篇一、“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树好政绩”树立
3、和践行正确政绩观研讨发言材料干事创业要树立和践行正确政绩观,切实解决好为谁创造业绩、创造什么样的业绩、怎样创造业绩的问题。习近平总书记强调:“树立和践行正确政绩观,起决定性作用的是党性。”树立和践行正确政绩观,是党和国家事业发展的必然要求。有什么样的政绩观、发展观,就有什么样的行为方式、发展模式。只有党性坚强、摒弃私心杂念,才能树立和践行为民造福的正确政绩观。有的干部政绩观扭曲错位,喜欢搞华而不实、劳民伤财的“形象工程”“政绩工程”,热衷于做“立竿见影”“显山露水”的事,根子在于世界观、人生观、价值观出了问题,党性意识、宗旨意识不强。矫正扭曲错位的政绩观,前提在于积极改造主观世界,锤炼党性修养
4、,提高思想觉悟。广大党员干部要认清错误政绩观的现实危害,自觉加强党性修养,提升思想道德水平,坚持正确的政治方向,成就不凡业绩。把为民造福作为最大政绩。党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石,说到底就是立场问题。我们党以全心全意为人民服务为根本宗旨,党性与人民性是统一的、是一体的,坚持党性从本质上说就是坚持人民性。树立和践行正确政绩观,就要坚定不移地站稳人民立场,把人民的利益摆在首位,扎扎实实地为群众办实事解难事,把工作做到群众的心坎上。广大党员干部特别是领导干部要坚守为民初心,坚持以人为本、人民至上,坚持立党为公、执政为民,不慕虚荣、不务虚功、不图虚名,正确处理好稳和进、立和破、虚和实、标
5、和本、近和远的关系,不断满足人民群众对美好生活的新诉求、新期盼。以实干担当践行正确政绩观。真抓实干、敢于担当,是党和人民对新时代党员干部的基本要求和殷切期盼。业绩都是干出来的,真干才能真出业绩、出真业绩。担当彰显党性,党性强不强,关键看担当。党员干部加强党性修养,增强各项本领,才能敢于担当、积极作为,赢得优势、赢得主动、赢得未来。面封新形势新任务,党员干部一定要真抓实干,务实功、出实招、求实效,善作善成,坚决杜绝口号式、表态式、包装式落实的做法。对当务之急,要立说立行、紧抓快办,不能慢慢吞吞、拖拖拉拉。对长期任务,要保持战略定力和耐心,坚持一张蓝图绘到底,一根竿子插到底,久久为功。要强化精准思
6、维,做到谋划时统揽大局、操作中细致精当,以绣花功夫把工作做扎实、做到位。心中有信仰,脚下有力量。党性修养是一辈子的事,党员干部要“多积尺寸之功”,多躬身实践,在为党和人民事业扎扎实实的拼搏奉献中感悟提高。在新时代的伟大征程中,要坚持党的事业第一、人民利益第一,只有把爱党、忧党、兴党、护党落实到工作各个环节,全面提高领导能力和执政水平,才能创造无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的业绩。篇二、“树牢和践行正确政绩观推动高质发展”专题研讨交流发言材料在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议上,习近平总书记对广大党员、干部树立正确政绩观提出明确要求。在主题教育中,从牢牢把握总要求,学思
7、想、强党性、重实践、建新功,到紧紧锚定目标任务,凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风,再到全面落实重点措施,强化理论学习、深入调查研究、推动高质量发展、抓好检视整改,努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效,都充分体现了树立和践行正确政绩观的要求。政绩是党员干部尤其是领导干部从政、干事、作为,进而取得实实在在业绩的直接体现。政绩观正确与否,反映出干部政治上是否成熟,对事业发展和个人成长至关重要。对党员干部来说,必须旗帜鲜明讲政治,树立正确政绩观,以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态,不负人民重托,创造无愧于新时代
8、、新征程的崭新业绩。一要在提升政治能力中树立正确政绩观Q旗帜鲜明讲政治是树立正确政绩观的首要前提。如何对待政治上的是与非,直接考验党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要增强政治敏锐性,学深悟透做实党的二十大精神,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不折不扣把党中央重大决策部署落到实处。要强化理论武装,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻把握蕴含其中的马克思主义立场观点方法,切实把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,在学与思中掌握用的
9、要义,在知与信中把握行的要领,切实把政绩观建立在对科学理论的理性认同之上,始终以理论学习成果引领和校正政绩观。要做实干部政治素质考察,始终把政治纪律和政治规矩挺在前面,聚焦新时代好干部标准和民族地区干部“四个特别”政治标准,从政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律五个方面,量化正向和反向考察指标,将政治素质考察贯穿干部日常管理全过程、各环节,坚持以政治上是否合格来衡量干部政绩观正确与否,切实引导党员干部在提升政治能力中树立正确政绩观。二要在践行党的宗旨中树立正确政绩观。民心是最大的政治,为民造福是最重要的政绩。全心全意为人民服务的根本宗旨,决定了共产党员是人民公仆的角色定位。作为党的
10、干部尤其是领导干部,永葆党的政治本色,厚植一心为民的公仆情怀,多为群众谋福祉,才能让政绩经得起历史检验,赢得广大群众的衷心拥护。要时刻摆正自身位置,自觉站在群众的立场、群众的角度,把百姓“小事”作为干部的大事来办、把百姓难事”作为干部的急事来抓、把百姓“愁事”作为干部的心头事来解决,既要做让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事,也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事,既要做显功,也要做潜功,追求人民群众的好口碑、历史沉淀之后真正的评价。要主动走出办公室,放下架子、俯下身子、迈开步子,面对面倾听群众呼声,心贴心倾听群众建议,在亲身察看民情中贴近民心,在亲身体验民生中增进感情,真正走进群众心里,赢
11、得群众的尊重、支持和信任。要全面客观评判干部政绩,多到现场看、多见具体事、多听群众说,把群众的“好差评”作为干部的“正衣镜”、政绩的“度量衡”,引导干部始终坚持人民至上理念,在践行党的宗旨中树立正确政绩观。三要在加强作风养成中树立正确政绩观。“业绩都是干出来的,真干才能真出业绩、出真业绩J党员干部的作风,检验的是党性,展示的是形象,决定着政绩的成色。要秉持务实作风,谋划工作注重实际、讲求实效,干事创业脚踏实地、真抓实干,对当务之急,坚持立说立行、紧抓快办;对长期任务,保持战略定力和耐心,坚持一张蓝图绘到底,滴水穿石,久久为功。要强化精准思维,做到谋划时统揽大局、操作中细致精当,以绣花功夫把工作
12、做扎实、做到位,努力在新征程上拼搏奉献,切实肩负起历史和时代赋予的重任。要坚持凭实绩用干部,以群众实际感受来评判政绩,以发展实际质效来衡量政绩,赋予群众在对干部选拔任用方面的知情权、参与权、选择权和监督权,倒逼”干部不但要做真正的“实干家”,而且要“干出样子”,切切实实让老百姓享有“获得感”,同时把那些积极担当作为的干部发现、使用起来,让实干者吃香、让有为者有位,引导干部在加强作风养成中树立正确政绩观。四要在坚持质量导向中树立正确政绩观。“高质量发展,就是能够很好满足人民日益增长的美好生活需要的发展”“高质量发展,就是从,有没有转向,好不好“推动高质量发展,关键是量服从于质,无论是搞经济发展还
13、是抓党的建设,都应坚持质量优先,实现更多有含金量的发展二要完整、准确、全面学习贯彻新发展理念,弄清新发展理念所要求的政绩是什么样的,进而强化使命担当,找准发展路径,引导各级领导干部更加自觉地贯彻新发展理念。要把贯彻新发展理念、推动高质量发展的实际表现和工作实绩,作为评价干部政绩的基本依据,作为检验干部政治忠诚、政治担当和政治能力的重要标尺,督促激励干部从政治高度深刻理解政绩内涵,对国之大者做到心中有数,以推动高质量发展工作实绩践行“两个维护”要充分发挥考核指挥棒作用,完善干部考核评价体系,科学精细设置考核指标,优化平时考核、定期考核、绩效考核,既甄别消极应付、不思进取,又防止冲动蛮干、急于求成
14、,既看增长速度、又看发展质量,让能者上、优者奖、庸者下、劣者汰,引导干部在推动高质量发展中树立正确政绩观。篇三、牢固树立和践行正确的政绩观专题研讨发言材料中国几千年的发展历史证明,一个时代的思想解放如何,特别是作为领导者的思想解放如何,将直接影响到这个社会前进的步伐。因此,我们竦州要“解放思想、跨越发展”,首先就要解放领导干部的思想,而解放领导干部的思想,最重要的是使其树立正确的政绩观。所谓政绩观,是干部对如何履行职责去追求何种政绩的根本认识和态度,对干部如何从政、如何施政具有十分重要的导向作用。政绩观正确与否,不仅影响到一个地区、一个单位、一个部门的事业的顺利发展,影响干群关系,也会影响到领
15、导干部本人的健康成长。政绩观涉及三个方面的内容:一是政绩的目的,即为谁创造政绩的问题。一切为民,是政绩的本质所在,也是评价政绩的最高标准。领导干部在施政时必须以“全心全意为人民服务”为宗旨,以“立党为公,执政为民”为根本出发点,不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所惑,与人民群众同呼吸、共命运、心连心,想群众之所急,虑群众之所需,干群众之所盼,才能“为官一任,造福一方”,建功立业,也才能把实现个人追求与实现党的奋斗目标和人民群众的根本利益紧密结合起来。二是政绩的内容,即创造什么政绩的问题。真正的政绩应是没有水分的政绩,应是群众需要的政绩,应是没有后遗症的政绩,应是有利于经济社会的长远发展,经得
16、起历史检验的政绩。政绩的内容一定要突出一个实字,即实惠。政绩一定要让最广大人民群众得到好处,把群众的需要作为第一选择,切实解决好农民增收、劳动就业、征地拆迁、土地流转以及教育、医疗卫生等群众普遍关注的热点问题,多办顺民意、解民忧、增民利之实事。三是政绩的取得,即怎样创造政绩的问题。创造真正的政绩,首先要靠实TO优良的政绩,既“编”不出来,也“玩”不出来,只能通过艰苦努力,靠着科学实干精神才能“干”出来。领导干部一定要牢固树立“落实就是责任、落实就是水平、落实就是政绩”的思想,坚持以尊重经济建设规律为前提,以实事求是为基础,把工作的立足点放在真抓实干上,确保工作落实到位。其次要靠人民群众。坚持问政于民、问计于民,结合群众生产生活需要干事业、树政绩;坚持想问题、办事情、作决策都要从人民需求出发,不盲目铺摊子、上项目,不提不切实际的高指标,不喊哗众取宠的空口号。