2023年度公路管理局纪委书记述德述职述廉总结.docx

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1、2023年度公路管理局纪委书记述德述职述廉总结2023年，在省厅、省局和管理局党委的坚强领导下，本人始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以全面贯彻落实党的二十大精神为主线，持续聚焦主题教育和纪检监察干部队伍教育整顿工作，不断强化政治引领和监督管理，以廉洁文化创建工作为重点，主动作为，尽职履职，为新时代XX公路工作迈上新台阶提供坚强纪律保障。一、抓学习，强素质，把学思践悟作为第一追求衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是坚决维护核心、强化政治建设。始终把学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神作为党委会议的“第一议

2、题”、理论学习的“第一内容”、党员学习的“第一任务”，准确理解核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求，始终把捍卫“两个确立”转化为做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉。二是坚持学思用贯通、知信行统一。聚焦主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，通过读书班、专题辅导、集中学习、交流研讨等方式对主题教育必读和选读书目及习近平总书记对XX工作、交通运输的重要指示批示精神等进行学习，做到统一思想、坚定意志、协调行动，以党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等方面取得实实在在的成效。二、高标准，强担当，把履职尽责作为第一担当（一）坚持

3、自我革命，落实监督首责，持续构建综合监督格局一是抓细抓实日常监督。聚焦重要节点，印发廉洁自律正风肃纪工作通知，推送廉政提醒短信，要求干部职工紧绷“廉洁弦”。坚持严的主基调，适时开展靶向监督，进行明察暗访，持续释放严肃问责不松劲的强烈信号。二是精准落实专项监督。聚焦国之大者、省之大计、局之要事下发专项监督通知，制定监督清单，明确监督内容，层层传递压力，督促压实责任。聚焦乡村振兴、中央八项规定精神、“一把手”监督及围绕“四新”主攻“四化”等重点工作，实地调研督查、暗访抽查，对发现的问题建立台账，实行清单式管理，逐条逐项对账销号。三是统筹推进三类监督。建立纪检、财务、审计三个部门协同会商机制，构建大

4、监督格局，共同研究监督重点，不断提高监督精准性，完成对基层单位预算执行管理、公务接待、财务报销等检查，发现问题会商共治、通报整改。四是持续强化派出监督。开展监督贯通融合，协调各部门确立监督主题、内容，拟定“一月一主题”监督工作计划，实施监督内容“一纸清单”管理机制。坚持监督关口前移，列席基层单位支委会、行政会、党风廉政等会议,督促各单位落实好主体责任和党风廉政建设“一岗双责，着力实现有为监督和有效监督。（二）坚持纠树并举，持续正风肃纪，深入落实中央八项规定精神一是驰而不息纠治“四风”顽疾。通过“三会一课”、支部学习等形式，采取线上线下等方式传达学习党纪党规等内容，利用QQ、微信等工作交流群推送

5、廉政学习资料，做到应学尽学，学思践悟，明纪守规倡廉，自觉抵制“四风”问题。二是持续推动“六型干部”建设。开展“六型干部”码上监督，开设主题教育及廉洁文化品牌“驿路清廉”专栏,在XX公路微信公众号上推送廉洁警示学习内容。局属各党支部开展争当“六型干部”专题研讨会，润心启智，畅谈收获，锻造过硬作风本领。三是持续扎紧扎牢制度笼子。印发了推进新时代廉洁文化建设工作的通知，修订完善了局公务接待、差旅费管理等系列办法，坚持用制度管权管事管人,不断深化和巩固作风建设成果。（三）坚持标本兼治，推动风腐同查，一体推进“三不”机制建设一是坚持重点整治，高压惩治腐败问题。精准运用监督执纪“四种形态”，尤其是用好第一

6、种形态，持续开展常态化约谈工作，组织干部职工签订廉洁从业承诺书。严肃监督执纪问责，规范办理问题线索，严格教育处理，持续释放全面从严强烈信号。加强对受处分人员的教育管理和关心关爱,开展教育回访、谈心谈话，做实查办案件“全篇文章”。特别对借培训之机变相公款旅游、违规使用机场贵宾厅、违规乘坐头等舱等专项整治问题，下发工作提示，开展自查整改，进行教育处理，修订完善规章制度。二是坚持系统观念，构建全方位反腐体系。聚焦“头雁效应”，抓实“关键少数”，及时梳理完善局系统干部廉政档案，开展调岗人员廉政风险点梳理，更新廉政风险防控手册。围绕以案明纪、以案促责、以案示警，开展形式多样的警示教育。针对干部职工酒驾问

7、题，严肃处理通报，并制作退休职工普纪普法宣传手册，联合离退休管理科送法送纪上门，切实用身边事警醒身边人。三是分析研判政治生态，确保各项整改工作落实到位。常态化开展政治生态分析研判，完成省厅、省局督查通报所列问题对照自查工作，以严实举措推动问题整改，坚决做好后半篇文章。（四）坚持守正创新，充盈清风正气，廉洁文化品牌建设初见成效一是强统筹谋划。构建廉洁文化矩阵，以局“驿路X行”党建品牌为引领，创建“驿路清廉”廉洁文化品牌，在基层打好“廉洁文化”特色牌，按照“一段一亮点、一段一特色”的要求，以“1+8”模式（局机关+8家基层单位），创建廉洁文化品牌集群，在公路沿线种满廉洁种子，开满公路廉洁之花，不断

8、夯实党建品牌“四梁八柱”之廉洁保障柱，打造XX公路廉洁文化地图。二是抓载体落实。9月份在局系统举办廉洁文化活动月系列活动，组织开展辩论赛、廉洁文化书画展、征文、文创产品制作等系列活动，不断增强干部职工纪法意识、廉洁自律意识，引导干部职工尊法、信法、守法、用法、护法，营造“人人思廉，全员践廉”的良好氛围，XX公路“廉之声”经验做法得到了人民网、XX日报、XX日报、多彩XX网、天眼新闻等媒体传播。（五）坚持自身建设，持续提升素质，抓实纪检监察干部队伍教育整顿一是切实开展纪检监察干部教育整顿。严格按照纪检监察干部队伍教育整顿工作要求，切实开展纪检监察干部“八小时外”监督管理、从严管理监督和鼓励担当作

9、为相统一、安全文明办案等问题专项整治工作，纪检干部能力素质、执纪执法规范化、法治化、正规化水平不断提升。二是持续强化纪检监察干部能力素质提升。利用以干代训，业务知识培训，上下级纪检干部互学互用，不断提升纪检干部队伍思想认识和业务工作能力，为XX公路纪检监察工作高质量发展提供人才储备。（六）坚持思想引领，筑牢思想防线，坚定不移做好新时代意识形态工作一是认真开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，严格对照以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干12条具体要求，深入学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神及党规党纪、法律法规相关内容的学习、撰写心得体会，认真进行研讨，把自己摆进去查找问题、剖

10、析原因，积极整改，“政治三力”、能力本领等方面均得到提高。二是牢牢掌握意识形态的领导权、管理权和话语权，组织开展意识形态工作专项检查，积极引导干部职工弘扬正能量,传播好声音，守好主阵地，在大是大非问题面前坚持原则，坚定立场观点，坚决抵制歪风邪气，确保不在管理领域发生意识形态风险。（七）坚持底线思维，压实安全责任，持续提升安全发展的综合能力认真学习习近平总书记关于安全生产的重要论述，坚持人民至上、生命至上，统筹发展和安全，落实好上级关于安全生产的安排部署，做到责任到位、措施到位、落实到位,坚决遏制重特大事故发生。严格履行安全生产“一岗双责”，以时时放心不下的责任感，将安全生产责任落实贯穿全年重点

11、监督任务，督促各单位及时学习贯彻文件精神、及时开展隐患排查处治、及时修订完善应急预案等工作，真正的做到防范为要、处治当先，不断夯实安全生产基础，不断提升防风险保安全的能力水平。三、讲廉洁，强自律，把严于律己作为第一准则清则流长，廉则行远。始终牢记党员身份，加强党性修养，严守政治纪律和政治规矩，时刻绷紧作风建设这根弦。正人先正己，认真落实各项准则和条例，带头遵规守纪,提升律己意识。坚持民主集中制原则，严守议事决策程序,监督执纪问责依规依纪依法，严格按制度程序办事行事，不搞特殊化，不牟取私利。牢固树立“严管就是厚爱”的观念，自觉管好“生活圈”和“朋友圈”，严格约束自己和家属及身边的工作人员，做到不

12、义之财不取、不清之地不去、不正之友不交、不净之欲不求，慎言慎行，慎独慎微，勤婵思想灰尘，勤校行动偏差，在点滴中抓习惯养成，清白做事，干净做人。本人不存在利用茅台酒等名贵特产和特殊资源牟取私利等情况。四、存在的问题和不足及改进措施一年来，虽然按要求完成各项目标任务，但也清醒地认识到当前工作离组织的要求还存在一定的差距。一是持续向好党风廉政建设工作氛围与压力传导的不平衡；二是复杂多样纪律作风问题与监督手段不够丰富的不平衡；三是高标准作风建设要求与干部职工纪法认识上的不平衡。今后，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党和党风廉政建设的重要论述及对纪检监

13、察工作的重要指示批示精神，认真落实好上级党委纪委各项工作部署，努力在新的赶考之路上交出更加优异的答卷。一是强化理论武装，深学笃行，衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护:通过政治理论学习、“三会一课”等形式深学细悟做实党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想。持续加强“第一议题”制度执行的监督检查和对党委决策事项的跟踪督办，确保各项决策部署有力有效落实。二是强化作风建设，精准有效，落细落实监督专责。坚持系统推进，持续贯彻落实中央八项规定精神，坚持突出重点，开展专项监督，严肃执纪问责。继续开展“六型干部”建设工作，助推公路工作提质增效。三是加强“三不机制”建设，统筹系统推进，强力营造廉洁氛围。坚持“一体两翼”，以纪委为主体，“派”“驻”为监督两翼，持续推进派驻融合监督机制见实效。持续强化警示教育力度和廉洁文化品牌建设工作，增强不想腐的自觉。四是加强队伍建设，从严从实全力锻造纪检监察铁军。通过组织新进人员到管理局轮流跟班学习、参加上级培训等方式,不断强化纪法意识、纪法思维、纪法素养，培养一支政治素质高、能力水平强、忠诚干净担当、敢于斗争善于斗争的纪检监察干部队伍。