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1、甄选生产经营工作情况报告5篇汇总甄选生产经营工作情况报告120xx年对于刚果(布)办事处暨刚果新水泥公司是具有重要意义的一年,我办广大干部职工认真贯彻落实集团公司的发展方针,科技创新提升产品质量水平,严格管理促进生产减耗增效,保证产品质量,树立良好企业形象。在全体员工的努力下,20xx年生产经营工作再创佳绩。截至11月底,销售水泥已达6万吨,完成全年生产任务,生产经营各项指标均高于去年同期水平。现将过去一年的生产经营工作情况总结如下:一、建立安全体系、消除安全隐患,保证生产安全刚果新水泥公司坚持“安全第一,预防为主”的方针,坚持“以人为本,安全发展”的理念,建立了安全质量工作管理制度、刚果新水
2、泥公司劳动纪律、中方人员出入水泥厂的规定、安全突发事件应急处置预案等一系列规章制度及安全生产操作规程,建立并完善厂长安全生产责任制,消除安全隐患,保证生产销售有序进行。定期进行安全生产学习考核,将操作规程和劳动纪律用中法两种文字打印,张贴在各车间的显著位置,既便于中方人员的学习监督,也便于当地员工的学习和相互监督,不断强化中方人员和当地员工的安全意识。定期举行消防演习,普及消防知识,使每个人都会使用消防器材,明确岗位责任。建立医疗保健队伍,配备相应的设备、物资,由专人负责,确保中方人员和当地员工的医疗救护。20xx年水泥厂生产中未发生安全责任事故,圆满完成了集团下达的安全生产工作任务。二、完善
3、管理制度,从管理中要效益刚果新水泥公司始终坚持在发展中完善管理制度,学习成功企业的管理经验,时刻总结并改善自身管理体制中的不足。对于生产管理,我们坚持高标准、严要求,从高、从细、从实际出发,加强管理,重视过程管理。尤其重视重点环节管理,生产工作责任到人、到岗,严格遵守各项规章制度;对生产工艺进行技术革新,鼓励大家多交流,为生产多提好建议;加强设备改造,以养代修,提高设备完好率,降低能耗,从而降低成本,提高公司效益。在人事管理方面,对中方工作人员,加强爱岗敬业和团结互助教育,增进交流,营造良好、协调的工作氛围,刚果新水泥公司取得的成绩依靠的就是一种团队协作的精神,只有充分发扬团队精神,互相帮助、
4、协作,加强团队的战斗力,发挥大家的积极性,才能不断的克服困难,不断前进。针对当地员工,完善管理制度,加强安全意识、质量意识的培养,通过召开职工大会,增进交流,培养他们的爱厂敬业的主人翁思想,提高他们的工作积极性。三、保证水泥销售,营造良好的生产经营大环境由于刚果自然条件、政治因素的影响,刚果新水泥公司的商务及销售工作一直面临着比较大的困难。原材料供应不足、水泥运输不畅,严重影响了水泥厂的正常生产与销售。而某些政府部门的刻意为难,更使公司利益受到了损失。针对这些不利因素,办事处的领导积极的与刚果政府相关部门进行磋商,据理力争,坚决维护公司的利益;办事处人员积极协调大洋铁路、石油公司,保证水泥运输
5、,原材料供应。通过办事处全体工作人员的努力,在今年6月份,我们终于取回了在布拉柴与黑角原属于我们的货场的使用权,从根本上解决了布拉柴水泥存货、卸货难的问题,并为在黑角的市场拓展奠定了基础。通过与铁路的积极的协调,克服了自然等不利因素的影响,程度的保证了水泥的运力,并同时积极开展鲁特特地区的销售工作。截至11月30号,水泥总销售数量已达6万多吨,超过了去年的全年销售量。这也是全体办事处人员共同努力的结果。同时,坚持产品质量也为企业赢得了市场,参与公众活动,包括帮助医院修路,资助医疗设备,赞助足球比赛,为企业树立良好的形象,为今后的生产、经营工作营造了良好的社会环境。四、总结经验,争创佳绩通过回顾
6、一年来的工作,我们要认真总结经验教训,查找不足。今后要进一步努力改善公司的内外环境,完善经营、生产的体制,努力做好减耗增效等工作。我们将从以下几个方面着手:1、进一步加强安全生产意识、实现安全生产安全生产是关系到广大职工切身利益和生命安全的大事。根据集团有关安全生产的通知精神,结合水泥厂的实际情况,对现有的安全管理制度和操作规程进行完善,实现真正的安全生产。2、加强内部管理、降低能耗一年来的生产一直正常有序的进行。但我们仍要加强内部管理,依靠广大的干部群众,发挥集体的力量,调动职工的积极性,对生产中具有降低能耗潜力的地方还是要深挖,为公司创造更大的效益。3、水泥销售我们将继续保持和铁路部门的高
7、度联系,合理有效的安排运输,增加车皮的供应,保证车次数目,保障水泥的销售工作。20xx年刚果办事处暨刚果新水泥公司在总公司的领导下,在全体员工的辛勤努力下,依赖大家的团结合作,克服种种不利因素,出色的完成了计划任务。在明年的工作中,我们要积极协调各相关部门,与政府,社会增进交流,营造良好的内外环境;狠抓生产,确保高产高质;努力开拓市场,丰富销售方式;保证水泥运输,争取更大的发展。我们将在总公司的领导下,依靠集体力量,挖掘内部潜力,优化生产结构,优化生产工艺,实现高产优质低能耗,以优异的成绩来向总公司汇报。甄选生产经营工作情况报告2XX年,西电公司以XX届七次职代会精神为指导,在总部领导的关怀下
8、,树立一切以市场为中心的经营理念,全体员工共同努力,强化内部管理,各项工作取得了一定成绩。下面将西电公司一年来的生产经营状况作以回顾:一、各项经济指标完成情况1、工业总产值1165.70万元,较20xx年1278.71万元减少113.01万元,减产率8.84%。2、销售产值1142.62万元,较20*年1260.98万元下降118.36万元,下降率9.39%。3、销售收入1192.76万元,较20*年1298.08万元下降105.32万元,下降率&11%。4、利润总额实现175万元,较上年的170.14万元增长4.86万元,增长率2.86%。二、生产、销售工作1、XX年各系列产品产销完成情况:
9、2、根据上年度对供应商的考察评价,确定了20xx年度合格供应商,签定了供货合同,对部分材料降低了采购单价,并缩短了原材料供货周期,提高了供货质量,满足了正常生产需求。3、进一步修改完善了员工薪酬管理制度,制定了绩效考核办法,规范了管理,激发了工人的工作热情,提高了工作效率,加快了反应速度;为满足销售需求,对畅销产品库存储备量做了适当调整,从而提高了产品交货的及时性和准确性。4、积极配合GSB1Z、GSM8-32GSA6等新产品的试制工作,并顺利完成了新产品从OEM生产方式到散件组装生产方式的过渡,特别是新产品由小批试制转到车间投入正常生产以后对操作人员进行了反复培训,通过严把过程质量控制关,保
10、证了新产品的质量和批量供货。5、20xx年我公司加大了产品的推广宣传力度,先后参加了销售公司产品推广宣传会12次,对南京、上海、广州、深圳、北京、成都、青岛等近10个销售公司的营销人员进行了本公司产品知识的系统培训,通过参会增加了客户对本公司产品的了解,通过对营销人员的培训提高了营销人员的业务能力,另外,通过与客户及营销人员接触交流,使我们感受到了市场竞争的激烈,掌握了市场产品需求信息,强化了市场服务理念,提高了员工的质量保证意识和合同执行的快速反应能力。6、为了将20xx年开发的新产品及时推向市场,公司自行编制、印刷了产品样本,于7月份发放到各销售公司,为进一步宣传推广公司产品起到了积极的推
11、动作用。三、技术与质量工作1、20xx年新产品开发工作取得了一定成绩,开发完成了:GSM8-32系列电动机保护型断路器,该产品获得5项实用新技术专利,7月份投放市场至今已销售1353台,无论性能还是外观市场反映都很好。GSBIZ-40系列直流小型断路器,该产品主要用于直流屏、蓄电池、通讯电源和高压开关柜二次回路等直流电网中,6月份投放市场至今已销售3000多极,此产品的推出既扩大了本公司产品的规格种类,又扩展了本公司产品的市场应用范围。GSA6-63系列自动转换开关,该产品由于主开关采用公司生产的小型断路器,开发周期短、费用低,此产品的推出一方面会推动小型断路器市场的进一步扩大,另一方面其附加
12、值高,具有丰厚的利润回报,自7月份投放市场以来,已销售115台,产生利润约5万元。DZX2/4-100L系列漏电保护模块,该产品的开发推出主要是为了提高DZX2/4-100系列断路器的配套性,从而进一步推动断路器产品的销售业绩。应广大销售公司的要求,将DZX4-40(小机型)产品扩容,增加了50A和63A两个电流档。对DZX24-60L.DZX2-32NL系列漏电断路器在不加功能模块或不改变外形尺寸的条件下,通过电子线路板的改进设计,增加了分励保护功能和过电压保护功能,该功能的拓展将会大大提高此产品的市场竞争力,并具有一定的利润空间。2、“CCC”认证及实物质量相关工作:20xx年4月,公司依
13、据体系要求和生产实际,对现有的质量记录进行了合并、精简,由原来的40多种记录简化到30种记录,使质量记录具有较强的可操作性。20xx年9月进行了公司质量管理体系内审,对体系涉及的质量活动及其结果进行了评审。对过程中发现的不符合项进行了彻底改进,确保了体系的持续有效性和获证产品的一致性。GSB1Z-40系列直流小型断路器2月份申报CCC认证资料,3月份投安全认可型式试验,4月份便拿到了CCC证书;及时完成三十多种印刷/模压CCC标志的年度报批审核;XX年8月,CQC西安分中心对本公司进行了年度工厂质量保证能力现场审核,同时现场封样送天水长城试验站进行规定项目的确认试验,现场审查和实物质量检验一次
14、性审核通过,保证了14张产品CCC证书的持续有效。20xx年初,针对小型断路器瞬时动作特性不稳定的问题,分析原因,提出了磁脱扣器铁芯弹簧参数的整改计划。经生产验证,彻底根除了DZX2/4瞬时动作特性不稳定问题。DZX2-100A/3P产品针对艾默生能源网络公司反馈的指示窗口不良、表面印字不清晰、产品滑扣、手柄操作力大和部分零件材料不满足欧盟指令等问题,我们制定了专项整改计划,对外壳、银触点和镀层材料进行了改进,对外壳、手柄、指示件进行了修模,对手柄弹簧力的参数作了调整,重新刻制了印字板并选用了新型的油墨和硅胶头,通过以上整改该系列产品的质量有了很大的提高,也通过与高端用户的合作提升了我们的质量
15、意识和服务理念。四、基础管理工作1、20xx年初公司进一步修改完善了内部管理制度和财务报销制度,强化了内部管理,提高了全员全过程节能降耗意识,在产销量下降的情况下实现利润175万元;2、加强了人力资源管理工作,充实了技术和生产管理人员,切实提高了公司内部管理能力、技术创新能力和市场开拓能力,以人为本,为公司的可持续发展奠定了坚实的基础。3、鉴于目前国内小型断路器产品市场竞争日趋激烈,许多销售公司一再提出小型断路器价格调整的要求,本着让利不让市场,让利开拓市场,一切以用户为中心的经营理念,经对施耐德、ABB、西门子、TCL、正泰、德力西等同行企业小型断路器的价格调研,同时考虑到明年我们推出新型小
16、型断路器的价格定位问题,经与有关领导协商,及时制定了价格调整方案,并报请总厂价格委员会审批,新的价格体系将于20xx年1月1日执行。4、五月份按照总部安排积极准备了04年度董事会各类资料,在西安筹办了三个经济增长点发展研讨会;六月份按照公司章程召开了西电公司股东代表大会,按大会决议进行了股利分配。5、自从公司在西安高新开发区创业以来,已度过十年有余,但受当地客观条件和公司机构不断调整的影响,一直未能取得厂房产权证。为了充分利用有效资源,确保公司资产保值增值,通过与建设开发公司和房产管理局多次沟通协商,搜集整理有关厂房证明资料,更换了购房合同,据实补交剩余款项,10月份顺利获得了产权证。6、由于公司厂房所处大楼被当地政府列为十大消防隐患之一,公司车间后门外的空压机和储气罐又被本大厦列为重点消防隐患,均