民主生活会发言提纲.docx

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1、民主生活会发言提纲按照中共XX县纪委机关、中共XX县委组织部关于认真开好2023年度乡科级党政班子党员领导干部民主生活会的通知要求，聚焦全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，团结带领党员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实党的二十大作出的重大决策部署这一主题，认真进行对照查摆，剖析问题根源，提出今后努力方向及整改措施，现对照检查如下。一、个人有关情况报告（一）2022年度民主生活会整改落实情况。共从政治、思想、组织、作风、纪律五个方面，查摆出10个问题，10问题均已全部完成整改。1.在学深悟透上欠缺。提升履

2、职能力。立足实践，从应付性学习转变为主动钻研学习，重点是向领导同志们学习、向业务专家学习、向基层群众学习、向工作实践学习，以增强解决实际问题的能力，加强对履行领导职责所必备的各种知识的学习，以不断提高自身素质和领导水平。2 .以知践行不到位。做实调查研究。理论和实践相结合，主动深入基层捕捉住建工作实践创新发展的前沿动态，汲取来自基层的营养，积累更多的业务知识储备，更好地指导和推动住建工作创新发展。3 .着力推动工作力度不够。今年重点消防验收备案方面，共计完成了12项，按照全县安全生产大检查工作方案等系列文件，围绕工作总目标，将安全生产工作中的有效举措予以固化、细化，各部门明确分工、建筑工地落实

3、主体责任提供了安全生产“明白纸”，截止2023年底全面无重大安全事故的发生，提高了处置突发公共事件的能力，逐步建立起安全生产“权责清晰、齐抓共管”的良好格局。4 .工作机制不健全。强化综合监管。充分发挥协调和统筹督办作用，综合运用明查暗访等举措，聚焦重点、难点，着力破解突出问题。2023年，围绕各行业领域发布通报，总结经验教训、强化安排部署，切实将各领域安全生产工作抓实抓细。今年突出解决统筹推进，协同推进工作效果明显，把党史教育和工作有效结合到实践中，优化工作机制。5 .没有把群众办实事全部贯穿到工作始终。我今年第一时间关注群众生活、倾听群众声音、针对办证难的问题，协调各部门缩短办事流程，节省

4、办事时间。解决群众呼声最高的营业执照问题，发放了铁岭市首张电子营业执照，解民忧、纾民困。6 .专项治理深度、力度不够。我深入走访调研结合工作实际，制定安全生产、建筑施工、消防等方面的工作方案，督促解决遗留历史问题。7,改进工作作风，补齐工作短板。抓好群众身边的建筑业管理工作。完善分配政策、优化管理、按章办事，让权利在制度下运行，使分配更加制度化、规范化、科学化。抓好群众身边的城市建设工作。以提高城市安全质量，做到认真及时查看，有效地降低事故风险，积极开展安全自检整改，消除各类安全隐患，确保分管工程项目不发生安全事故。8 .在分管工作中把违规违纪放在重点工作来抓，一年内本人及分管科室的工作人员都

5、没有出现违反规章制度现象、没有任何公款吃喝现象、没有一起违规使用公车情况、没有任何不正当的公务接待情况发生。9 .推动全面从严治党层层传导还存在薄弱环节。近年来，落实党风廉政建设责任制在从严治党体系上做了很多工作，基本构建责任明晰、考核具体、问责有力的闭环责任制落实体系，日常成效明显，督导合力强。10 .存在抓业务多、抓党建少的问题。我今年带头领学促学，持续营造党史学习教育的浓厚氛围，调动分管各部门强化学习党史的积极性和主动性。充分运用党组理论学习中心组学习制度，坚持带头持续学习中国共产党的历史，鼓励党员干部在党史学习教育中知史爱党知史爱国。（二）党风廉政建设责任制落实情况。2023年，我坚持

6、用习近平新时代中国特色社会主思想和党的二十大精神武装头脑，立足实际，解决眼前困难，确保干部思想高度稳定和集中统一。强化分管领域、贯彻落实一岗双责。将党风廉政建设工作纳入党组重要议事日程、与业务工作紧密结合，同部署、同落实、同检查、同考核。重点聚焦责任制落实，着力抓好全面从严治党、党风廉政建设专题研究部署、定期分析研判、开展专题学习等。（三）意识形态工作责任制落实情况。一是加强组织领导、履行工作职责。认真落实意识形态工作责任制，将意识形态工作作为工作的重要内容，纳入分管工作中、认真抓好分管部门的意识形态工作，履行“一岗双责”确保意识形态工作落地见效。二是紧抓舆论引导，积极传播正能量。加强阵地建设

7、、不断创新载体。不断创新载体。利用QQ,微信“学习强国”等网络平台宣传全面从严治党，落实党风廉政建设。及时做好各类平台民生回复，利用县长热线、12345等热线。倾听群众意见、了解群众诉求、回应分管领域群众关切的问题。二、存在的主要问题（一）在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严明政治纪律和政治规矩，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终在政治立场、政治方向，政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保特高度一致方面。一是思想武装不扎实。没有严格按照党组学习制度安排进行学习，存在“重业务，轻党建”的思想，没有把理论学习放到“提

8、升政治素质、把握政治方向、增强政治定力”的高度来看待，未能做到与时俱进、常学常新。二是政治觉悟不高。经过深刻反思，自身政治觉悟更多，出于对规矩的执行和坚守，对新形势下如何更好地维护党的形象权威，往深里学方面没有深耕。（二）在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动，做到学思用贯通、知信行统一，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，自觉把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量方面。一是学习党的创新理论成果不深。对习近平新时代中国特色社会主义思想钻研不够、把握不深，存在急用急学

9、现象，系统钻研不够，对其丰富内涵、具体内容、发展意义等方面的学习和研究不深入。二是理论联系实际存在不足。没有很好运用马克思主义立场观点方法指导实践，存在学用脱节的现象，在知行合一、学以致用上有差距，运用新理论新思想指导实践、推动工作没有力度。（三）在带头坚持和加强党的全面领导。认真贯彻民主集中制，创新和改进领导方式，增强党组织政治功能和组织功能，不折不扣把党中央决策部署和习近平总书记关于本地区本部门本单位的重要指示批示精神贯彻落实好，把各领域广大群众组织凝聚好，夯实党执政的根基方面存在的问题。一是民主集中质量不高。有时过多强调效率，征求班子成员和社会各方面的意见建议不够广泛深入。对班子成员的日

10、常工作监督比较严格，党性修养、党风廉政等方面监督少，对班子成员的监督多，对普通党员干部监督较少，缺乏行之有效的措施。二是批评和自我批评做得不到位。主要表现在在“敢于”和“善于”方面有差距。不同程度存在好人主义思想，怕伤了班子内部的和气，以批评教育为主，从严追责问责力度不够；刀刃向内、自我革命的精神不足，在批评自己时不够狠，给自己留面子，距离“红脸出汗”还有一定差距。（四）在带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定。完整准确全面贯彻新发展理念，统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局，紧紧抓住解决不平衡不充分的发展问题，补短板、强弱项、固底板、扬优势，推动经济社会持续健

11、康发展。在发展中保障和改善民生，聚焦解决人民群众急难愁盼问题，让人民群众看到学习贯彻党的二十大精神的实际成效方面存在的问题。一是联系群众不密切。开展“我为群众办实事”实践活动以来，解决人民群众的揪心事、烦心事、愁心事不多，人民群众的幸福感和获得感不强。还未能真正与群众同甘共苦、患难与共。在想问题、办事情上，还没有完全从群众的需求和实际情况出发，回应群众新期盼有差距。二是是调查研究重视不够。尽管多次到农村、社区和企业调研，但对于基层遇到的问题和困难了解面上工作和一般情况多，深层原因了解不透彻。（五）在带头发扬斗争精神，防范化解风险挑哉。增强忧患意识，坚持底线思维，主动识变应变求变，敢于担当、积极

12、作为，知难而进、迎难而上，统筹发展和安全，全力战胜前进道路上各种困难和挑战，依靠顽强斗争打开事业发展新天地方面存在的问题。一是勇于开拓精神有所松懈。无论住建局还是县委、县政府交办的工作都能做到高标准、严要求，严格自律，急难险重面前不怕吃苦，但有时只停留在完成上级领导交办的任务，没有对标先进，没有从更高的标准、更严的要求、更好的成效去破解工作中深层次的问题。二是创新思维能力有待提升。创造性地开展分管安全生产、未审未验等工作力度不够大，对深层次问题、复杂问题研究得不深入、不透彻，如何在改革中创新，在创新中发展，思考的不深，谋划的不够。（六）带头落实全面从严治党政治责任。始终绷紧从严从紧这根弦，严于

13、律己、严负其责、严管所辖，坚持以严的基调强化正风肃纪，加强新时代廉洁文化建设，锲而不舍落实中央八项规定精神，持续深化纠治“四风”，重点纠治形式主义、官僚主义，坚决破除特权思想和特权行为。以零容忍态度反腐惩恶，坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，完善权力监督制约机制，以党内监督为主导，促进各类监督贯通协调方面存在的问题。一是在推动全面从严治党政治责任层层落实上还存在差距。能够自觉把全面从严治党责任放在心上、抓在手上、扛在肩上，但也存在落实“一岗双责”督促不够及时、监督检查不够经常的现象，层层分解责任、传导压力还不够充分。二是严于律己的标准还不够高。能够带头落实分管领域党员领导干部党风廉政建设的各

14、项规定，注重加强个人修养，不断严格要求自己。但是发挥示范带动作用不够明显，仍然需要进一步提升标准、不断净化自我。（七）在落实意识形态工作责任制和以案促改方面。1、落实意识形态工作责任制方面。一是理论学习坚持不够，存在以干代学，以忙挤学的现象，理论联系实践还有差距。二是缺乏深入调研精神，满足于一知半解，对一些难点问题解决办法不多，缺乏解决实际问题的力度。三、产生问题的原因分析（一）理论学习不扎实。有时候认为学政治理论不如学业务理论来得具体直接，主观上放松了自己对政治理论学习的要求，对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的最新理论成果学得还不够深、不够透。对马克思主义理论的学习不够，导致在运用马克

15、思主义立场、方法解决矛盾困难时，不能做到得心应手，面对错综复杂的形势和任务时，没能形成一套有效的工作机制。（二）工作能力有待加强。大局意识还不够强，公众号的整理，运用新办法推动工作、解决问题的思路不够开阔，成效不够明显。有时工作标准还不够高，缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲，满足于把分管安排的工作做好，对工作中的焦点、难点问题思考不多，研究不深，还不能很好的适应新常态、新形势、新发展需要。（三）为民情怀仍需提升。“从群众中来、到群众中去，一切为了群众，一切依靠群众”的理念在具体落实上有偏差。指导基层不够经常、不够深入，到了基层有时只注重解决问题，与群众深入谈心交流不多，直听基层群众意见偏

16、少，没有真正和群众打成一片，导致对基层情况的了解和把握不能做到全面准确。（四）进取精神相对不足。我在内心里很想把分管领域工作做好，但缺乏持之以恒、紧抓不放、不达目的不罢休的闯劲和韧劲，特别是对省情把握和日常工作动态缺乏敏锐性，创新意识、开拓意识不强，还没有把对本职岗位的敬畏、对使命担当的敬畏转为提高履职能力、践行初心使命的实际行动。（五）党风廉政建设有待强化。对新形势下如何抓好安全生产工作思考不深、方法不多，对业务工作检查督促多，党风廉政建设督促少，将党风廉政建设同业务工作同研究同部署同落实力度不够大，执行党规党纪力度还不够强，尤其对干部教育引导上，仍然存在好人主义思想，有时出现失之于软、失之于宽的现象。四、今后努力方向及整改措施（一）稳理想之舵，进一步补足精神之钙。始终坚持把强化学习作为提高素质、增强本领的重要基础抓紧抓实抓好。坚持学原著、读原文、悟原理，把集中学习与个人自学