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1、钉钉群”助力部门安全管理工作进入骄阳似火的六月,计量检验中心积极参与到公司一年一度的“安全生产月”及安全生产万里行”活动中,不断创新安全管理工作方法。瞧,计量检验中心将功能强大的钉钉管理群发挥出了极大作用。一、资源共享,发挥团队优势。“在日常生产过程中,煤气报警仪突然发出报警,当班的现场人员第一时间应该怎么处理?当班人员首先要对煤气报警仪进行查看,若煤气浓度过高,及时上报中心应急办公室,并第一时间通知检化验区域人员进行有序撤离,确保人员安全群里出现的一问一答,是计量检验中心安全环保群里每天都会出现的对话方式。考虑到钉钉群的普及性,中心安环科充分利用群功能,在中心各站室区域内开展“隐患随手拍、故
2、障处理小方法、以及隐患治理小妙招等一系列征集活动,除了向中心全体员工征集现场能及时发现处理的问题、促进中心安全生产的小方法、小妙招之外,由站室主任、班组长、兼职安全员以及青安岗等安全管理人员,向中心全体员工解答线上提出的问题,不仅节省时间,还大大提高了沟通协调的效率。二、创新内容,提高安全意识。我觉得这种交通事故是完全可以避免的。”“这个家庭就算完了,父母能受得了?老婆跟娃都怎么办呀?“我觉得任何东西都不能和平安相提并论,有些人一直觉得骑车快了没事,他技术好就行,常在河边走哪有不湿鞋的时候大家看完视频后,纷纷谈到自己的感受,像这样的班组安全活动,每周都会进行,中心安环科会提前准备好学习资料,组
3、织班组人员观看安全事故警示教育视频,让员工在看视频的同时,积极讨论忽视安全的危害和教训。同时,计量检验中心各站室充分发挥多媒体的优势,将中心各站室的SOP标准作业过程制作成小视频供全体职工学习,让安全标准作业的意识入脑入心,形成人人话安全、事事想安全的良好氛围。三、丰富形式,营造浓厚氛围。感情深,一口闷,酒后上班头发昏;上班之前不喝酒,互相提醒够朋友。”宁绕百米远,不冒一步险。”“幸福是棵树,安全是沃土在计量检验中心,各站室的生产区域内到处都是各类安全宣教标语,不光有横幅,还有岗位人员自己创作的黑板报以及安全漫画等内容。各班组在各自区域内自主开展安全理念文化宣教。自今年以来,中心以安全文化达标创建为契机,将安全宣教工作通过线上线下相结合的方式,把安全”刻在员工心里,营造人人懂安全、人人管安全”的工作氛围,最大程度凝聚中心全员的安全工作合力。通过钉钉工作群这个平台,中心员工积极参与其中,主动做安全管理工作的参与者、践行者,分享安全工作经验和问题处理方法,学习安全知识和技能,不断提升自身安全素质。下一步,中心将继续创新工作形式,丰富安全管理内容,利用好钉钉工作群这个平台,更好服务中心安全生产管理工作。