在2023年全市组织工作会议暨基层党建工作会议上的交流发言.docx

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1、尊敬的各位领导，同志们:我县深入践行党的二十大报告中关于“坚定不移全面从严治党，深入推进新时代党的建设新的伟大工程”的重要要求，坚决落实新时代党的建设总要求，始终坚持党建引领,以强基础、提效能、优品牌为发力点，持续推进党建工作实现高质量发展。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：深植“根须”，牢固夯实党在农村的执政根基。我县坚持大抓基层的鲜明导向，充分发挥村党组织战斗堡垒作用和农村党员先锋模范作用，切实加强村党组织带头人队伍建设,坚持党建引领谋发展、特色产业促振兴，深入推进抓党建促乡村振兴。以组织引领建强堡垒阵地。我县抓牢村党组织活动阵地和红色教育实践阵地建设，升级改建7个100O平方米

2、以上的标准化党员群众综合服务中心，集中办理服务群众事项。扎实推进村级组织活动场所规范化建设，通过新建、改扩建和改造提升的办法，着力建设标杆型村党组织。截至目前，已验收规范化村级组织活动场所27个，打造标准化党建品牌示范点12个，6个软弱涣散村党组织全部完成提升。以“头雁效应”激发队伍活力。我县健全村干部绩效激励机制，以基层党建、产业发展、乡风文明、社会治理、美丽村庄为基础，创新开展“红旗村”争创工作，2022年年底授牌“红旗村”132个，发放奖励资金66万元。创新开展优秀村干部评选活动，对在村党组织书记、村委会主任岗位连续任职10年以上或累计任职15年以上，连续3年以上或累计5年以上被评为优秀

3、，并达到参照干部离任年龄的，对其参照副科级干部标准兑现离任补贴。目前已有25名村干部享受参照干部离任待遇，让村干部劳有所酬、干有所盼、退有所养。注重村级后备人才队伍建设，以“助力乡村振兴万人计划”为契机，统筹全县乡镇事业编制，面向大学生“带编引才”，累计招录到村（社区）任职大学生124人，覆盖率达153%,超额实现大学生村村全覆盖的目标。以党建引领带动产业振兴。我县依照各村发展实际，逐村编制村级“十四五”发展规划，真正实现“一村一品”o积极探索“党组织+合作社+农户”新型模式，安排年轻党员为村民讲授种植、养殖技术，党支部书记定期上党课，持续增强党组织的凝聚力、号召力、吸引力。扎实落实党建联系点

4、制度，县委常委深入基层党建联系点积极开展产业帮扶活动，共帮助解决产业发展实际困难和问题21件。积极打造区域公用化产业品牌“兴安嘉品”，销售蜂蜜、木耳、黄豆等绿色农产品，相关绿色农产品获评第十届全球互联网经济大会“最具人气农产品区域公用品牌”、第七届中国品牌博鳌峰会“最受消费者信赖农产品区域公用品牌”，让品牌影响力成为产业发展助力。拓宽“叶脉”，优化提升党建引领网格化服务管理效能。我县深入推进党建引领基层治理，把加强基层党的建设、巩固党的执政基础作为贯穿社会治理和基层建设的一条红线,以细化网格设置、建强管理队伍、拓宽服务渠道为手段，提升党建引领网格化服务管理水平，打通为民服务的“最后一米”。建强

5、基层网格“微体系”。我县坚持网格“塑形”、党建“铸魂”，按照“界限清晰、规模适度、地域相邻、人员相熟、任务适当、责任明确、便于实施”的原则，科学合理设置社区网格Iio个。健全“乡（镇）党委一村（社区）党组织一网格党组织一党员联系户”四级组织链条，结合党员分布情况，在网格设置党支部94个、党小组18个，打通党建引领基层治理“神经末梢”，做到不留空白。激发基层治理“微动力”。我县完善社区“大党委”工作机制，深化社区党建、机关党建、行业党建、物业党建、新就业群体党建互联互动。按照“专职+专属+兼职”的模式，以党员为骨干，从社区工作人员中择优选配671人，组建网格员队伍,实现网格全覆盖。完善“乡镇吹哨

6、、部门报到机制，组织全县机关企事业单位在职党员到社区报到，开展志愿服务活动，目前已有56个县直机关事业单位党组织、1200余名党员下沉社区，开展志愿服务活动189次，解决群众所急、所需、所盼问题137件。拓宽问需问策“微渠道”。我县打造“智慧型”指挥调度体系，深度融合政法综治服务平台、网格化服务管理系统、治安监控系统等资源，为全县132个相关部门单位开通政法综治信息平台专用账号，构建内、外、纵、横多维度信息共享平台。截至目前，信息共享平台共流转事件工单2196件，其中受理事件2150件，退回事件46件，受理率达97.9%；办结事件2150件，办结率达97.9%。培育“花朵”，持续打造“最活跃地

7、带”亮丽风景。我县高度重视、充分加强非公有制经济组织党建工作，以筑牢组织体系、加强服务保障、突出典型示范为手段，切实提升非公有制经济组织党建工作水平，有效实现党建工作和非公有制经济组织发展齐头并进。“强基固本”，提升组织引领力。我县坚持“应建尽建”原则，采取引导组建、同业共建、挂靠组建、派驻帮建等办法，在重点行业领域的文旅行业、物业行业、货运行业等分别成立行业党组织。立足新就业、新业态和重点行业领域企业及非公有制经济组织实际，采取“一人一企、一人多企”方式，从交通、市场监管、民政等部门选派党建指导员57名，建立非公有制经济组织党组织8个，有效扩大非公有制经济组织党的组织覆盖和工作覆盖。“纾困解

8、难”，提升党建驱动力。我县以企业实际需求为中心，坚持“企业有事我必到，企业无事不打扰”，依托党群服务中心、户外劳动者服务站等现有资源，积极推进新业态劳动者驿站建设，为新业态群体提供有厕所、有空调、有饮水机、有共享充电宝、有免费Wi-Fi有急救药箱、有休息座椅的“七有”服务，以实际行动输送关爱。“红色引领”，提升队伍凝聚力。我县创新开展“扎根做贡献担当勇争先”党建品牌创建活动，注重把党建品牌建设成果运用到帮助解决发展难题、帮助职工解决实际困难上。充分利用各类媒体平台，推介宣传非公有制经济组织党建工作的好思路、好做法、好典型，累计在各类媒体发布信息十余篇次。打造非公有制经济组织党建示范点两处，表彰

9、非公有制经济组织党组织优秀党务工作者12人、优秀共产党员8人，实现党建工作质量与企业发展水平“双提升”。汇报完毕，不当之处，请各位领导和同志们批评指正，谢谢。各位老师，同志们：2023年3月1日，习近平总书记在中共中央党校建校90周年庆祝大会暨2023年春季学期开学典礼上的重要讲话中强调，“党校始终不变的初心就是为党育才、为党献策”，并指出为党育才、为党献策是党校的独特价值所在。在具体要求党校如何为党育才方面，习近平总书记高屋建甑地阐发理论修养、领导干部综合素质、党校理论培训之间的基本关系，为党校进一步加强马克思主义理论教育培训提供了重要遵循。借此机会，由我为大家作一堂党课报告，与各位专家和同

10、志们共同交流，不当之处，请大家批评指正。一、理论修养是领导干部综合素质的核心(一)领导干部理论上的成熟是政治成熟的基础毛泽东同志曾深刻地指出提升马克思主义的理论修养对党提升战斗力的重要性：“如果我们党有一百个至二百个系统地而不是零碎地、实际地而不是空洞地学会了马克思列宁主义的同志，就会大大地提高我们党的战斗力量。”以科学性、发展性、实践性的马克思主义方法论为指导，中国共产党人掌握深入认识中国社会运行的阶级分析法，通过强健领导集体，完善组织结构和运行机制，明确不同阶级的属性和诉求，进而掌握了进行自我革命和引领社会革命的思想自觉、理论框架、行动路径和群众基础。中国共产党人不断探索共产党执政规律、社

11、会主义建设规律、人类社会发展规律，以新民主主义革命来实现国家独立民族解放，以社会主义改造来建立新中国基本的经济政治体制，以改革开放来解放生产力、发展生产力和实现人民富裕，在新时代又以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴。高水准的理论修养决定着领导干部“政治敏感的程度、思维视野的广度、思想境界的高度”。(二)领导干部政治上的坚定源于理论上的清醒马克思主义之前的理论，或是探索帝王将相权斗治民之术和粉饰修补资产阶级统治体系，或是单纯解释世界和描绘美好的乌托邦而未能指明如何改造世界。与这些理论不同，马克思主义在人类历史上首次将“全人类的解放”写在自己行动纲领的“扉页”，刻印在自己鲜艳的旗帜上，成为所有

12、被压迫的人民和代表他们的革命政党谋求自由平等富强的明亮灯塔。习近平总书记强调：“中国共产党从来不代表任何利益集团、任何权势团体、任何特权阶层的利益。”这是对我党性质的明确界定，是对全国人民的庄严承诺，更是对全面从严治党的严格要求。历经风雨沧桑和风云变幻的中国共产党之所以能有卓越的政治定力，之所以能长期执政并跳出中国历史上治乱兴衰的历史周期率，是因为有自我革命的政治坚定。自我革命的政治坚定又在于领导干部对人民性、历史性、系统性的马克思主义世界观的真信仰、真认知和真践行。二、提高马克思主义理论水平是党校对领导干部教育培训的根本要求(一)掌握马克思主义是领导干部把握历史主动性的必然要求中国特色社会主

13、义进入新时代，社会主要矛盾已转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。具体而言，人民群众对发展机会丰富、政府高效廉洁、司法公正、社会公平、参与治理、权利保障和自然生态保护等的要求显著提升，而国家治理体系和治理能力现代化、经济社会协调发展、共同富裕实现等方面还有诸多改进空间。此外，世界正处于百年未有之大变局，国际政治经济格局处在巨大变动之中，国与国之间的竞争日趋激烈并主要体现为综合国力的竞争。因此，在以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的征程中，我国既面临协调好改革发展稳定的艰巨任务，又要防止各类“黑天鹅”“灰犀牛”事件发生。中国共产党的领导是中国特色社会主义最本质的特征

14、，也是国家和人民能渡过激流险滩的根本政治保障。党的坚强正确领导始终离不开领导干部学深、悟透、践行马克思主义，不断提高政治站位，提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。掌握马克思主义有助于领导干部提升政治判断力。领导干部能认准国际社会中有利于中国发展的产业调整、文化变迁机会和可以团结的海外朋友，明辨外部敌对势力对中华民族伟大复兴的阻碍伎俩，认清建设社会主义现代化强国所需要的领导集体、体制改革、干部队伍。掌握马克思主义有助于领导干部提升政治领悟力，通过学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史、中华民族发展史，全面观察新时代中国特色社会主义的发展趋势，理解党的全面领导之于中华民族伟大复兴的重要

15、性，进而提高政治敏感度和政治自觉，树牢“四个意识”，坚定“四个自信，改进领导作风和工作机制，养成党和人民需要的综合素养。掌握马克思主义有助于领导干部提升政治执行力。从工作细节、日常作风、党员信念和政治生态等入手，以实事求是、讲求实效、防微杜渐、未雨绸缪、通盘考虑等思维方法来预防和化解阻碍民族复兴的各种风险，在自身的工作岗位上掌握历史的主动性。（二）掌握马克思主义的关键是全面把握马克思主义中国化时代化的最新成果新时代我们党更加深刻地认识到，“中国共产党为什么能,中国特色社会主义为什么好，归根到底是马克思主义行，是中国化时代化的马克思主义行。马克思主义解释世界的真理性和改造社会的生命力就在于其是一

16、个开放和发展的理论体系，中国共产党的“能”也恰恰在于中国共产党不断实现马克思主义中国化时代化并用其最新理论成果来指导革命、建设、改革、发展和民族复兴。新时代，中国共产党笃行真理、勇于创新，全面研判国际形势和关切国内社会主要矛盾变化，深化对“三大规律”的认识，把马克思主义基本原理同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合，形成马克思主义中国化时代化最新成果一一习近平新时代中国特色社会主义思想。因此，领导干部掌握马克思主义的关键是真学、真懂、真信和真用习近平新时代中国特色社会主义思想。（三）领导干部要具备用习近平新时代中国特色社会主义思想解决现实问题的能力领导干部要系统掌握和全面践行习近平新时代中国特色社会主义思想，遵循马克思主义基本原理，毫不懈怠地发展生产力和改革阻碍生产力发展的上层建筑，并且始终坚持人民至上；贯彻新发展理念，统筹推进“五位一体”总体布局，协调推进“四个全面”战略布局；立足中国国情和中国式现代化任务要求，提高政治站位和强化核心意识，解决损害人民基本权益和阻碍美好生活实现