医院2023年贯彻落实医疗机构工作人员廉洁从业九项准则工作计划.docx

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1、XXXX医院2023年贯彻落实医疗机构工作人员廉洁从业九项准则工作计划为深入贯彻落实医疗机构工作人员廉洁从业九项准则（以下简称九项准则），根据X卫健局、X医保局关于贯彻落实医疗机构工作人员廉洁从业九项准则的通知要求，结合医院工作实际，制定本工作计划。一、开展宣传学习培训，不断提高廉洁从业思想意识（一）开展多形式宣传，提高知晓率。要充分利用医院网站、微信公众号等媒介平台，开展对九项准则的宣传。采取在院区电子显示屏上滚动播放宣传标语、在院内大厅及病房醒目位置张贴宣传海报、在走廊和楼梯口设置廉洁提醒语等形式，提高群众知晓率和参与度。牵头领导：谢忠平；牵头科室：宣传统战科；责任科室：总务科、行风办。完

2、成时限：2023年6月底。（二）开展学习培训，确保全覆盖。把九项准则纳入岗前教育、业务培训、入职晋升前培训、医德医风教育等各级各类执业培训教育活动，把九项准则纳入支部学习、科务会学习，通过上党课、报告会、培训会等形式进行培训、宣讲，以及以考促学等方式进行学习培训，确保全部覆盖、全体动员、全员知晓,内化于心、外化于行,为贯彻好九项准则奠定工作基础。牵头领导：XXX;牵头科室：行风办；责任科室：党办、组织人事科、科教住培科、各科室。完成时限：2023年12月底。（三）开展警示教育，筑牢思想“防线”。坚持以正面引导和反面警示教育，每年至少召开一次警示教育大会,以正面教育推广总结先进典型和有效做法，以

3、反面教育，以案促教、以案释法，营造“崇廉尚廉”的浓厚氛围，筑牢廉洁从业思想“防线”。牵头领导：XXX；牵头科室：行风办；责任科室：纪检监察室、各科室。完成时限：2023年10月底。二、强化监督检查指导，及时纠正行业不正之风（一）做实自查自纠，严肃问题整改。组织全院各科室对照九项准则开展自查自纠，对苗头性、倾向性问题，及时纠正、严肃整改，严防小问题演变为大问题。对涉嫌违纪违法的及时移送相关部门查处。牵头领导：XXX；牵头科室：行风办；责任科室：各科室。完成时限:2023年6月底。（二）做好督查指导，及时纠正偏差。把九项准则内容纳入日常监督检查重要内容，通过采取专项检查、明察暗访等形式，全面提高行

4、业作风监管的及时性、精准性、全面性。紧盯群众身边腐败和不正之风，扎实开展纠正医药购销领域和医疗服务中不正之风工作，严肃查处违反九项准则的行为。牵头领导：XXX;牵头科室：行风办；责任科室：纪检监察室、医务科、护理部、药学部、医保监督科。完成时限：2023年12月底。（三）做好监督反馈，自觉接受监督。畅通反馈、举报渠道，在医院网站、微信公众号以及医院显著位置公布监督举报电话，自觉接受社会监督。对群众实名举报的违反九项准则的有关问题线索，从严、从快认真核查并及时处置、反馈。牵头领导：XXX；牵头科室：行风办;责任科室：纪检监察室、后医疗管理科。完成时限：2023年12月底。三、强化考核约束，严肃追

5、责问责（一）健全考核制度，实行“一票否决”。把贯彻执行九项准则的情况列入评审评价、评先评优、绩效分配等重要考核内容和年度考核、医德医风考评、医师定期考核的重要内容，并作为职务晋级、职称聘任、绩效分配、评优评先的重要依据，对违反九项准则情节较重的，实行一票否决。牵头领导：XXX；牵头科室：行风办；责任科室：纪检监察室、组织人事科。完成时限：2023年12月底。（二）严肃纪律要求，依法追责问责。对违反九项准则的医疗卫生人员，视情节轻重，依法依规予以处置,涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。对于违反九项准则行为多发或者造成恶劣社会影响等其他严重后果的，既追究直接责任人责任，也要追究相关领导责任。牵头领导：李丹；牵头科室：纪检监察室；责任科室：组织人事科、行风办。完成时限：2023年12月底。