《某县发展和改革部门水库和扶贫易地安置中心干部个人岗位廉政风险点排查登记表.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《某县发展和改革部门水库和扶贫易地安置中心干部个人岗位廉政风险点排查登记表.docx(2页珍藏版)》请在优知文库上搜索。
1、X县发展和改革部门水库和扶贫易地安置中心干部个人岗位廉政风险点排查登记表填表时间:20XX年X月X日姓名XXX单位及职务X县发展和改革局水库和扶贫易地安置中心干部岗位主要职责1、贯彻执行国家、自治区水利水电工程移民和易地扶贫搬迁工作的方针、政策和法律、法规;2、负责全县水利水电工程移民安置和易地扶贫搬迁的组织、协调、监督、检查和指导工作;3、组织或指导实施经批准的全县水利水电工程移民安置和易地扶贫搬迁移民规划和投资计划,组织实施全县水利水电工程移民安置和易地扶贫搬迁工程移民安置和易地扶贫移民验收和监督评估;4、负责全县水利水电工程移民安置和易地扶贫搬迁工作中长期规划、计划项目编报工作;5、负责
2、全县水利水电工程建设征地补偿、水库淹没处理和移民安置工作;6、负责全县水利水电工程移民安置和易地扶贫搬迁移民后期扶持政策的实施工作,组织开展全县水利水电工程移民后期扶持政策实施的稽查和监测评估及水路水电工程移民遗留问题的调查处理工作;7、负责全县移民管理干部和移民的培训工作;负责指导全县水利水电工程移民安置和易地扶贫搬迁移民的权益保障及信访维稳工作;认真完成县委、县人民政府和移民业务主管部门交办的其它各项工作。岗位潜在廉政风险1、在处理水库和扶贫易地安置中心工作时接受、参加可能影响公正执行公务和宴请及各种消费娱乐活动,索要、收受管理服务对象的钱物;在水库和扶贫易地安置中心中,利用职务之便以权谋
3、私。2、收受水库和扶贫易地安置中心对象好处,对监管对象轻微违法行为不及时制止、纠正和告知当地政府及有关部门;在专项整顿、重大案件查处、日常监管中故意隐瞒有关水库和扶贫易地安置中心风险信息、违法行为;利用督导整改向监管对象索拿卡要。3、收受水库和扶贫易地安置中心对象好处,不认真做好规划记录或将有关情况录入业务系统;为被监管人打招呼或者托人情,影响、干扰机关对水库和扶贫易地安置中心事项处理;违反规定擅自对外透露水库和扶贫易地安置中心事项信息向监管对象收受索拿卡要。风险等级高级团中级低级1、加强职业道德教育。加强水库和扶贫易地安置中心检查人员的职业道德和廉政教育,强化风险意识和责任意识;。廉政风险防范措施2、加强业务培训,熟练掌握水库和扶贫易地安置中心管理政策法规,自觉遵守相关水库和扶贫易地安置中心有关规定。3、核实处理水库和扶贫易地安置中心事项由两人办理。加强对水库和扶贫易地安置中心事项处理情况的审核。4、强化水库和扶贫易地安置中心事项检查,严格责任追究;定期对巡查记录和业务系统进行督查;建立健全投诉举报渠道,自觉接受群众和纪检监察部门的监督。5、严格执行水库和扶贫易地安置中心事项保密制度,坚持查处信息泄漏和通风报信责任追究力度。