在工业经济工作会的讲话.docx

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1、在工业经济工作会的讲话刚才，某某某通报了2023年上半年工业经济工作情况,某某某公司做了交流发言，听了通报和发言，我感到非常欣慰，2023年在经济下行压力持续加大的情况下，大家克服困难，努力工作，为我区工业经济持续发展做了大量的工作,取得了显著成效，工业经济各项指标仍然保持了较好的增长势头。重点企业在解决棘手问题、改善生产管理方面做出的努力和取得的经验值得肯定。从目前形势看，工作压力仍然很大，需要解决的问题仍然很多，需要工信系统广大干部职工、需要我们的项目业主和企业主集思广益，加强团结，共同应对。下面我讲五个方面的意见供大家参考。一、进一步提升企业经营管理水平。一是要认识到提高经营管理水平的重

2、要性，经营管理水平是企业的核心竞争力之一，经营管理水平的高低关乎企业效益，关乎企业可持续发展。二是要用发展的眼光看问题,要严密关注行业发展潮流，充分认识和判断发展方向，虚心吸收先进的发展理念和发展经验，要从企业实际出发，开动脑筋，在思路创新上下功夫。三是要紧扣市场，结合实际,采取灵活措施，化解实际困难。目前，某某某加工企业、建材生产企业要紧紧围绕供给侧结构改革的方针政策，在去库存上下功夫，在产品销售上多下功夫，可以考虑依靠专业的销售团体，依靠有实力的经销商发展合伙经营、合资经营。水电企业等相对生产稳定的企业，有一定资本积累后，要充分考虑多元化经营，多样化发展。四是要充分研究国家产业政策。要明确

3、国家政策导向，研究和熟悉国家扶持政策，充分争取政策扶持。五是要加强同相关部门的沟通协调，解决好影响生产的实际问题。目前看来，水、电、路的问题，相关手续办理的问题，融资问题是影响工业生产和项目建设的主要问题，下面我提一个要求，企业主和项目业主不要当甩手掌柜的，什么问题自己都搞不明白，模棱两可，问题怎么解决？关部门都有门户网站，闲暇之余，自己研究一下，学习一下，对需要解决的问题自己先判断一下，做到心中有数,有的放矢。二、进一步强化工业经济运行今年，市上提出了规模以上工业增加值8%的发展目标，任务是非常重的，工业在不断发展，基数在不断增加，经济下行压力还在持续，部分重点企业受各种因素影响，生产不稳定

4、，这些问题切实存在的。为了确保指标的顺利完成，一是要下大力气解决影响企业生产的突出问题，要集中力量解决好公司道路问题。二是要稳存量，保增量。要定期研究和分析生产经营中存在的问题，要注意萌芽状态的问题，切实做到提前预防。要加强部门协调和沟通，特别是工信部门要主动走进企业，帮助企业分析和解决生产经营中的问题，充分发挥服务协调作用，确保企业生产平稳进行。要积极做好新入规企业申报工作，帮助企业准备申报资料，争取按期入规。三是要加强报表统计工作。相关企业要提高认识，充实力量，强化沟通培训，切实提高报表的准确性和科学性。三、进一步加强项目建设工作一是快项目建设进度，各项目建设单位要调配好资金，科学合理施工

5、，在确保安全的前提下，加快项目建设进度。二是完善重点项目跟踪机制，加强跟进服务，确保项目建设顺利进行。三是积极争取国家扶持政策，积极申报相关项目，争取政策支持。四是定期组织召开银企座谈会，解决项目融资问题。要建立部门联动机制，充分发挥政府服务职能，提高服务质量，全面落实限时办结制和服务承诺制等措施，简化手续，提高效率，把扶持工业项目建设的措施落到实处。五是要集中力量，突出重点，着力支持市列和区列重点工业项目建设。主要要支持好某某某公司年产5万吨碳酸钙系列产品生产线二期项目、某某某公司年产1.5万吨某某某菜生产线异地新建项目。六是要做好项目储备工作。要结合我区区情，充分调查研究，提出项目建设规划

6、，做好工业项目储备库建设工作。七是要进一步加强招商引资工作，以工业项目储备库为依托，建立项目信息服务平台，提供项目招商信息服务，强化项目信息交流，争取签约一批发展潜力好，带动作用强的工业项目，争取工业项目建设在上一个新的台阶。四、进一步加强工业循环经济发展一是要坚持以企业为主体，全面推行清洁生产，实现能源、资源的最大化最优化利用和工业废物产生的资源化、最小化和无害化，要积极推进企业清洁生产审核，落实清洁生产方案措施。已经通过清洁生产审核的企业，要严格执行清洁生产标准，完善企业内部管理体系，组织开展清洁生产合格活动。要积极参与绿色产品认证、绿色标志管理。二是要进一步加强工业节能和节水工作。节能降

7、耗是国家的大政方针，工业节能和节水工作是我区节能降耗工作的主要组成部分，也是我区主要工作任务之一，每年市上都要下达这项指标任务，作为考核区上主要工作一个依据，节能和节水指标分解给大家，任务完成好坏关系到区委、区政府的工作成效，希望大家务必要重视。今年，要进一步落实工业节能和节水工作考核制度，要建立健全奖惩制度，该奖的奖，该罚的罚，进一步强化督查和执法力度，确保指标任务顺利完成。三是要进一步建立和完善工业项目能源审计制度，对能评不过关的项目，一律不予备案，一律不准开工建设。四是要加强废水、废渣、废气、余热、余压生产企业的综合利用监督管理，鼓励企业发展废物综合利用项目，积极扶持某某某水泥余热发展项

8、目，某某某公司三废利用项目，某某某再生资源综合利用项目，努力实现资源循环利用，提高工业循环经济发展水平。五、要进一步强化安全生产工作近几年来，我区工业企业基本没有发生过重大以上安全生产责任事故，这并不代表我区工业企业安全生产工作就没有问题，安全意识淡薄、安全防范措施不到位、安全投入不足的问题还是十分突出的。我想，安全生产还是要从这几个方面抓：一是要靠实工作责任。企业是安全生产的责任主体,法人代表是安全生产第一责任人，对安全生产负全面领导责任。要牢固树立“以人为本，安全第一”的安全生产理念,建立纵向到底，横向到边的安全生产责任体系，切实做到层层分解、层层落实，责任到机构，责任到人头。二是要加强教

9、育培训。要做好安全生产法律法规宣传工作，加强对人的安全教育，着重提高安全文化素质，针对不同特点、不同工种、不同岗位结合实际做好安全生产知识培训，提高安全生产防范意识和专业素养，减少人为失误。三是要加大安全生产投入。有的企业在安全生产上舍不得投入，出了事故，悔万分，有的把安全生产投入当做面子活，买了设备不维护、不保养，当做应付检查的手段。投入不到位，思想上不重视，极易导致安全生产事故的发生，因此，要防范事故发生，一要认识到位，二要投入保障。四是主管部门以“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念为指导，统筹谋划全区工业企业安全生产工作，要坚持一岗双责，严格落实安全生产责任制，突出问题导向，及时

10、补齐规章制度建设、现场监管、单位管控等管理短板，加强隐患排查整治、人员培训、队伍建设、应急管理等重点工作，夯实工作基础，提升工业企业安全生产工作水平。党的十八大以来，习近平总书记高度重视年轻干部成长成才，在党的二十大报告中强调“建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍”，这是着眼新的历史方位和时代发展需要作出的重要部署，具有深远的战略考量和重大的现实意义，为我们加强公安队伍建设指明了前进方向、提供了根本遵循。2023年第13期求是杂志发表了习近平总书记的重要文章努力成长为对党和人民忠诚可靠、堪当时代重任的栋梁之才，文章强调，年轻干部健康成长关系党和人民事业后继有人。要锤炼对党忠诚的政治品格，树立不

11、负人民的家国情怀，追求高尚纯粹的思想境界，练就堪当重任的过硬本领，为党和人民事业拼搏奉献，在新时代新征程上留下无悔的奋斗足迹。站在推进公安工作现代化的新征程新起点上，公安机关要深入学习贯彻习近平总书记重要讲话重要论述精神，全面落实党的二十大精神，聚焦加强革命化、正规化、专业化、职业化队伍建设要求，着力锻造“三个绝对”“四个铁一般”的高素质过硬公安铁军。一、准确把握形势，切实增强政治责任感锻造堪当时代重任的高素质公安队伍，事关党和国家事业兴旺发达、长治久安，是推进中国式现代化建设的重要内容。我们党始终高度重视干部队伍建设，坚持德才兼备、以德为先，培养选拔了一批又一批素质过硬的干部，为实现中华民族

12、伟大复兴提供了坚强保证。党的十八大以来，习近平总书记鲜明提出“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的新时代好干部标准，为加强新时代干部队伍建设提供了根本遵循。我们要深刻认识到，在全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的新征程上，迫切需要建设符合时代要求、适应事业创新发展需求的高素质专业化人才队伍，迫切需要把人才优先发展战略摆在突出重要位置。二、强化思想认识，着力提升工作紧迫感党员干部是党和国家事业发展的生力军，全面建设社会主义现代化国家，必须有一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍。政治引领铸忠诚。要坚持把政治标准放在首位，把严把紧政治关这个

13、首要关，引领广大民警深刻领悟”两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，任何时候任何情况下都坚持以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志，坚定不移听党话,矢志不渝跟党走。实战练兵强素质。要加强知识更新、完善知识体系、提高专业素质，促进综合履职能力全面提升，大力培养一批有真才实学、能力过硬的公安人才，提高对重大风险的防范、预见、应对、处置能力，使自身的思想认识和行动跟上党中央要求、跟上时代发展步伐、跟上事业发展需要。选拔任用树新风。要树立讲担当、重担当的鲜明导向，坚持把敢于斗争、善于斗争作为干部培养选拔的重要标准，

14、大力选拔想干事、能干事、干成事的干部，真正让有为者有位、能干者能上、优秀者优先，以正确用人导向引领干事创业导向。从严治警固根基。要坚持以党章党规党纪为遵循，严格执行各项纪律规定和制度，着力营造和构建清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系，确保队伍风清气正。三、坚持政治建警，不断强化历史使命感推动队伍发展、事业进步，人是最关键的因素。公安机关要把准选、育、管、用四个途径，一体推动素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励五个体系，多管齐下、多措并举，切实打造堪当时代重任的高素质公安干部队伍。聚焦政治建警，在铸牢忠诚警魂上出实招、求实效。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，

15、坚持把学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，在常学常新中加强理论修养，在真学真信中坚定理想信念，在学思践悟中牢记初心使命，在细照笃行中不断修炼自我，在知行合一中主动担当作为。聚焦选育管用，在锻造过硬队伍上出实招、求实效。要着重考察干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚持事业为上、以事择人、人事相宜，真正把那些政治过硬、本领高强、勇于担当、善于作为的干部选出来、用起来。抓住重点、关键和专业岗位，选配具有相应领域专业素质、实绩突出的干部，促进人岗相适、人尽其才。聚焦实战实用，在提升能力素质上出实招、求实效。把人才队伍建设摆在突出位置，拓宽人才引进视野和渠道，加快引进高层次专业人才。加强

16、机关干部下基层锻炼、基层干部跨单位锻炼，加强实践锻炼、专业训练，通过实践锻炼砥砺意志、积累经验、增长才干，增强党员干部应对复杂局面、处理复杂问题的能力，增强敢担当、善担当、能担当的勇气。聚焦从严治警，在优化政治生态上出实招、求实效。突出对遵守党的政治纪律和政治规矩情况的监督，注重在重大工作任务中考察和监督干部。坚持抓早抓小、防微杜渐，加大对关键领域、重要节点、重要岗位的常态化廉政提示和提醒谈话，筑牢知敬畏、存戒惧、守底线的思想根基。坚持严管厚爱结合、激励约束并重，健全激励保障制度体系，让干部安心、安身、安业，更好地履职奉献。聚焦培养机制，在激发内生动力上出实招、求实效。以长效机制鉴别干部，选拔出真正优秀的年轻干部，引导年轻干部群体沉下心来踏实工作。完善跟踪培养机制，注意把政治素质好、有能力、有责任感的年轻干部选派到最能历练的岗位和地方去，重视基层和多岗位锻炼，使他们阅历更丰富、能力更扎实、成长更迅速，并统筹用好各年龄段干部，让公安队伍有干劲、有奔头，更有凝聚力