在集团新入司员工培训开班式讲稿.docx

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1、在集团新入司员工培训开班式讲稿今天，我们迎来了系统各级*多位新同事，*公司增添了新生力量、注入了新鲜血液。在此，我代表集团党委、总裁室以及*公司广大干部员工,对大家加入*大家庭表示热烈欢迎！今年是集团近*年以来新入职人员最多的一年，*多位*年以后出生的新员工充满朝气与活力。应届毕业生中许多毕业于国内外知名大学和重点高校。社会招聘人员中大部分有丰富的金融保险工作经历，不少来自行业头部企业。大家能够通过公司的层层筛选，脱颖而出相聚*,都非常优秀！时间之河川流不息，每一代人有每一代人的长征路。刚刚加入*的各位新同事，要想走好自己的“长征路”，就要在我们所处的时代条件下谋划人生、创造价值。*指出，青年

2、的人生目标会有不同，职业选择也有差异，但只有把自己的“小我”融入祖国的“大我”、人民的“大我”之中，与时代同步伐、与人民共命运，才能更好实现人生价值、升华人生境界。加入*,意味着肩负了服务人民的光荣使命。*年*月，伴随着开国大典的礼炮回响，在等老一辈革命家的亲切关怀下，*诞生。作为党亲手创立、唯一以“人民”命名的保险机构，作为新中国保险事业的奠基者和开拓者，政治性、人民性是*公司与生俱来的根本属性和无可比拟的政治优势。*多年来，我们与共和国同生共长、同向同行。从公司初建时期的艰苦创业，到国内保险业务停办时期的执着坚守；从独家经营时的凯歌前行，到分业经营时的艰辛探索；从综合性金融保险集团的逐步构

3、建，到卓越战略的务实推进，我们始终肩负“人民保险，服务人民”的光荣使命。站在新的历史起点，我们要康续红色血脉，始终把服务国家和人民利益作为不可动摇的发展初心和宗旨。加入*,意味着选择了心怀家国的责任担当。作为共和国保险业长子,历经波澜壮阔的改革发展历程，*公司始终心怀“国之大者”，在强国建设、民族复兴的道路上发挥主渠道作用，履行应有的责任担当。我们服务现代化产业体系建设，助力实体经济发展；服务乡村振兴，助力农业强国建设；服务科技自立自强，助力科技强国建设；服务增进民生福祉，助力健康中国建设；服务推动绿色发展，助力美丽中国建设；服务安全发展，助力更高水平的平安中国建设；服务区域协调发展，助力国内

4、大循环内生动力增强；服务“一带一路”建设，助力高水平对外开放。“八项战略服务”是我们全面服务中国式现代化的“*坐标:肩负新的使命任务，我们要旗帜鲜明践行报国为民的庄严承诺，更好发挥“头雁作用”，在服务大局、守正创新中引领行业发展。加入*,意味着踏上了追求卓越的奋进征程。步入新的发展阶段，中国式现代化为保险业带来广阔空间与机遇，国家高度重视发挥保险业“经济减震器”和“社会稳定器”作用。近年来，集团保费和净利润增速均在主要保险集团中排名前列，集团经营管理的精细化水平和程度不断提升，“保险+服务+科技”的新商业模式加快构建，创新布局、科技赋能、数字化转型、产业延伸坚实推进。今天的*,正处于转型升级、

5、高质量发展的关键阶段，具有良好的发展基础和比较优势。把握新的发展机遇，我们要强化“卓越思维”，更加突出政治引领、更加突出服务国家战略、更加突出发展质量、更加突出创新驱动、更加突出全面风险管理、更加突出全面从严治党，坚持“四稳四进”总基调，牢固树立正确业绩观，坚定不移推动集团高质量发展。各位新同事，我们已经踏上第二个百年奋斗目标新征程。党的*大明确提出，从现在起，我们党的中心任务是团结带领全国各族人民全面建成社会主义现代化强国、实现第二个百年奋斗目标，以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴。对于*公司而言，就是要坚定不移走好中国特色金融发展之路，坚持政治性人民性，务实推进卓越战略，高质量谱写服务

6、中国式现代化“*篇章:对于每一位*人，这既是宝贵的机遇，更是沉甸甸的责任。希望大家挺膺担当、追求卓越，成长为可堪大用、能担重任的栋梁之材。借此机会，我向大家提出五个期望。一是铸就一心向党的忠诚。坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂工作为中管金融企业，对党忠诚是我们第一位的要求。希望大家从加入*的第一天起，就摒弃把*等同一般企业的观念，抵制“企业特殊论”“金融精英论”错误思想，站稳人民立场，传承红色基因，坚持用*思想凝心铸魂，把对党忠诚体现到对党的信仰、党的组织、党的事业的忠诚上，切实增强坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉和行动自

7、觉。二是激扬一往无前的锐气。奋斗，是青春最厚重的底色。年轻人朝气蓬勃，是社会上最富有活力的群体。希望大家永葆敢闯敢拼、不甘人后的本色，以只争朝夕的精神状态、一往无前的奋斗姿态，在业务发展主战场、科技创新最前沿、急难险重任务第一线挑大梁、当主角。要继承优良传统，矢志奋斗，敢于做先锋，而不做过客、当看客，远离消极的“躺平”倦怠、无效的内卷空转。要勇于攻坚克难，顽强奋斗，在产品研发、技术创新、市场开拓、承保理赔、服务客户的工作实践中与困难角力、与挑战对垒，战风斗雨、闯关夺隘，把“不可能”变成“一定能”。要善于总结经验，科学奋斗，面对新问题新环境新局面，能够从思维定式、固有模式和路径依赖中解放出来，激

8、发内生动力，积极主动作为。三是保持一以贯之的定力。青年有着大好的机遇，关键是要迈稳步子、久久为功。现实中我们不难发现这种现象，年轻同志刚参加工作时大都保持一股闯劲拼劲，但随着工作年限的增加，初入职场的朝气和激青逐渐消失，甚至变得“油腻:有的做事三分钟热度，完全跟着感觉走，心情成了工作的“晴雨表”；有的遇到露脸出名的事情往前冲，碰到棘手难办的任务往后缩，名利成了工作的“温度计”；有的开展工作看交情，接受任务看来头，人情成了工作的“分水岭希望大家以此为鉴！要清醒认识到，唯有踏实干好本职，务实承担责任，才能打开职业生涯新起点。“人生万事须自为，蹉步江山即寥廓”说的正是这个道理。要坚持长期主义，培养担

9、当实干的工作作风，从小事入手，一件事情接着一件事情办，每天做一点困难但有益的事。要找到自己的专长与本职的契合点，发扬心无旁鹫的工匠精神，干一行爱一行钻一行，做到顶尖水准，成为本条线、本领域的行家里手。四是苦练一专多能的本领。“卓越”意味着集团的高质量发展、全方位一流，也意味着对每一位*人提出了更高要求。希望大家把学习作为终身课题、作为一种生活方式，持续加强理论武装，积极投身实践锻炼，练就过硬能力本领。要深入学习领会*思想，把握好这一思想的世界观方法论，坚持好运用好贯穿其中的立场观点方法，掌握分析问题和解决问题的金钥匙。要打牢宽厚的知识基础，干什么学什么、缺什么补什么，既加强学习与岗位职责相关的

10、业务知识，又积极获取大量涌现的各类新知识新技能，在博学博观中精进。要知行合一、以知促行、以行求知，积极主动参加基层锻炼，在实践磨砺中强心志、壮筋骨、长才干。集团常态化推动缺少基层工作经历的干部员工下基层接地气交流锻炼，目的就是要让大家读懂“无字之书”，切实树立市场意识、客户意识、业绩意识，提升解决实际问题的能力。年轻同志要想成长快、走得远，主动接受基层实践锻炼、打好基础，非常重要。五是培育一尘不染的品行。一个人廉洁自律不过关，做人就没有骨气。年轻同志成长道路上会不断面临各种利益诱惑，只有严守规矩，严格自律，才能行稳致远。希望大家自重自省自警自励，牢记“从善如登，从恶如崩”的道理，系好职业生涯第一粒扣子，始终保持积极的人生态度、良好的道德品质、健康的生活情趣，坚决抵制享乐主义、奢靡之风，像珍惜生命一样珍惜自己的操守，真正做一个一尘不染、品行高洁的人。