物业公司维护队五月份述职报告.docx

《物业公司维护队五月份述职报告.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《物业公司维护队五月份述职报告.docx（2页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、物业公司维护队五月份述职报告尊敬的公司领导及各位同事:大家好！时光如梭，岁月如流，转眼一个月的工作已经结束，新的工作以悄然开始，维护队一班在职人员18人：新入职4人，2人因个人原因离职，没有影响到班上的工作。在这个月里严格执行公司的规章制度，落实好公司下达的工作任务，做好本职工作。本月工作情况如下：1：参加了公司组织的五四青年节友谊比赛、大家都以友谊第一，重在参与的思想，体现了公司团结友爱、欣欣向荣的和谐气氛。2：这个月里执行好公司下达的任务，针对进入小区背篦做了进一步的规范管理，对进入小区的背匏及时排查，更加完善小区安全。3：东大门道闸已经通车使用，培训好岗位人员，人员合理安排，把守好小区各

2、个进出口。4：这个月里，积极配合客服部对38.39号楼做好接房工作,通过各部门的共同努力，让新入住的业主感受到一个温馨舒适的家。在5月份工作中，加强服从意识，提升服务质量，增强团队的凝聚力，巡逻人员加强了对小区的巡查，尤其对外围面门，采取了不定时的巡查方式，遇到可疑人员及时排查，遇到突发情况时迅速赶到现场，这个月工作中的不足：车库岗对进出车辆检查不到位，岗位人员责任心不强及精神面貌不是很好，这个月里工作中的不足将在下个月里及时纠正。年6月份工作安排如下：1：严格执行公司的各项规章制度，完成好队长安排下来的工作任务，规范自己的工作态度和行为，为其他队员做好榜样，管理好全班的各项工作。2：继续管控好进出背篦及装修工人的进入，岗位人员管好关好小区内的电子门，做好对东大门的管理，进一步确保小区安全。3：不断提高队员的业务素质，加强队列训练提升队列能力,提高人员岗位形象及精神面貌，使其保持良好工作状态。4：对新入职的队员进行岗位职责培训，提高其服务意识和团队理念，尽快的融入到公司这个大家庭里面来。